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【株式会社日商インターライフ】【東京/50代活躍/内勤中心】工事現場サポート◇図面確認も担当◇資格不問◇年休125◇再雇用・退職金【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社日商インターライフ 求人更新日:2025年12月8日 求人ID:39227714
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/12/8(月)〜2026/3/8(日)


【東京/50代活躍/内勤中心】工事現場サポート◇図面確認も担当◇資格不問◇年休125◇再雇用・退職金


~1回面接/セカンドキャリア歓迎・シニア活躍/転職回数の多い方・ブランクのある方もOK/施工管理経験を活かして内勤業務へ/約250人の職人集団保有×下請と元請双方のハイブリッド事業を展開/業界唯一のビジネス展開×上場グループの安定基盤~

■業務内容
商業施設やオフィスビル、学校などの内装施工に関するサポート業務をお任せします。内勤中心の業務ですが、一部現場に出向くこともあります。施工管理経験を活かし、ワークライフバランスが整えられる環境です。

■業務詳細
内装施工管理の指示のもと、下記の業務をお任せします。
・施工図面チェック
・積算業務/予算管理
・現場での書類作成やシフト調整などの業務

■業務の魅力
・内勤中心のため働か方が整う!
・施工技術と空間デザインの知識を同時に習得可能!
・元請・下請両方の経験を通じて、技術力とマネジメント力を磨ける
・飲食・アパレル・ホテル・オフィスなど多業種対応で、景気変動に強い案件に携われる!

■働く環境
・1人1案件制や分業体制により業務負荷が分散され、内勤業務に集中できる環境。
・PC・スマホ・iPadを支給し、IT化による業務効率化を推進。
・フルフレックスタイム制
・直行直帰可能
・残業月30H程(閑散期20H程/4月5月・お盆・お正月)

■案件例
・銀座レカン 
・LE CHOCOLAT ALAIN DUCASSE ROPPONGI,MINATO-KU 
・ENOTECA 六本木ヒルズなど
商業施設や飲食、オフィス等、さまざまな物件に携われます。

■定年後の働き方
現在、66歳の方も活躍されており60歳以降も長く働くことができる環境です。
また、定年後の年収帯は基本的に「現年収と同水準(現年収維持)」で支給させていただきます。
※ご経験やスキルに応じて多少上下する可能性がございます。

■企業魅力
青山フラワーマーケット横浜ポルタ店、辻利兵衛本店ららぽーとEXPOCITY店、アイプリモ銀座本店、俺のBakery自由が丘店など、商業施設の内装施工において豊富な実績を誇ります。元請け案件を持つことで価格競争に巻き込まれにくく、安定した事業基盤を築いています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
田端新町ビル
住所:東京都北区田端新町2-4-7
勤務地最寄駅:JR山手線線/田端駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):285,000円~330,000円
固定残業手当/月:100,200円~116,100円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
385,200円~446,100円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※固定残業代を超える労働を行った場合は残業代別途支給致します。
■賞与:有り(通常年3カ月分、昨年実績5.42か月/業績による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:非課税限度内
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修制度(グループ会社と合同のものもあり)
■資格取得支援制度(資格取得できた場合、そのためにかかった学費を全額負担)

<その他補足>
■資格取得支援制度
■各種サークル活動
■BBQ大会
■企業駅伝参加
■社員旅行
■その他
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■週によって休みの曜日は変わります。※原則日曜は休日
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、会社指定日

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<資格不問!>
■応募条件:
・何かしらの施工管理経験をお持ちの方(経験年数不問)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社日商インターライフ
所在地 〒116-0012
東京都荒川区東尾久4-16-12
事業内容 【スタンダード市場の上場企業インターライフグループ/創業40年以上の店舗づくりのプロフェッショナル/楽器店や銀座の飲食店、ホテルなどのオシャレで魅力的な空間を創出】
■事業内容: 商業施設/ホテル・ブライダル施設/オフィス/展示会等の企画/デザイン/設計/制作/施工管理、陳列用品/店舗用家具の設計/製造/販売、店舗等の不燃下地の施工、インテリア仕上げ全般、ビルメンテナンス、施設内外装の企画デザイン・施工管理 他
■ビジョン:
他には真似することのできない施工力と機動力。その確かな技術力より生み出される感動的な空間デザインをもって、お客様の繁盛店づくりに努めて参りました。社名であるインターライフに込められた私たちの想い「人と人との生活空間を取り持つ企業でありたい」。これから先も、この想いを忘れずに専業工事部門と商業施設部門の連動力を強化し、工事品質の向上、お客様満足の追及に邁進して参ります。
■特徴(TOPICS):
当社グループは店舗づくりにおいての企画・設計・施工はもとより、清掃・メンテナンス、店舗サポート業務に至るまで「店舗のトータルサービス」を通して様々なソリューションをご提供しています。
■組織風土:
和気あいあいとした社風です。グループ会社との交流の機会も多々あり、積極的に交流し、一致団結して顧客満足度を高めていこうという風土です。また、資格補助も充実しており、技術レベルを高めていきたい方にとっても最適な環境が整っています。
代表者 須藤 亮
URL http://n-interlife.co.jp/nil/
設立 年1975年2月
資本金 100百万円
売上 9,736百万円
従業員数 157名
平均年齢 41歳
主要取引先 -
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