【株式会社エスアイ・システム】[札幌]Webデザイナー経験者採用◆年間休日125日/業界シェアトップクラス/事業拡大に伴う増員【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/8(月)〜2026/3/8(日)


[札幌]Webデザイナー経験者採用◆年間休日125日/業界シェアトップクラス/事業拡大に伴う増員


【年休125日／約1000社・全国の企業様で導入実績があり／全社員にアンケートにより福利厚生を充実】
当社のWebデザイナーとして、自社開発の人材ビジネス向けシステム「STAFF EXPRESS」のサービス紹介サイトや、自社HPのデザイン変更、改修等を担当。より多くのクライアントにサービスをご理解いただき、顧客獲得増を目指すためのWebデザイン業務です。

■主な業務内容：
(1)各種Webページのデザイン検討・制作
(2)コーディング業務（外注の場合は、パートナー企業との打合せ等含む）
(3)他部署と連携しながらWebページの分析・改善策の立案
※当社の製品・サービスの魅力がより伝わるようなWebページの検討・制作をお願いします。 また、将来的にはUI・UX、プロダクトデザインなどWEBエンジニアに近い業務へのチャレンジも可能です。

■業務の魅力：
◎事業拡大フェーズの当社において、経営層とも接点の機会を持ちながら幅広い業務に携わることが可能です。
◎Webデザイナーの募集ではありますが、将来的にはUI・UX等、Webエンジニアに近い業務にも取り組んでいただくことを想定しております。
WEBデザイナー業務にとどまらない、より高いスキルアップができる且つ、プロダクトデザインに関ることが可能です。

■当社について
人材業界を支える自社開発システム「STAFF EXPRESS」を軸としたクラウドサービスを提供しています。
北海道から全国へ自社システムを提供している、数少ない企業です。導入実績は、国内約1000社/15,000ライセンス。
付随するサービスとして、就業スタッフ向けサービス「STAFF EXPRESS NEO」は約200,000名、就業先企業向けサービス「STAFF EXPRESS PARTNER+」約20,000社が利用しています。

■福利厚生について：
・スキルアップをめざす方向けに資格取得支援制度あり
・全社員にアンケートをとり、社員ひとりひとりの意見から、毎年新たな福利厚生が導入されています（資格手当やお菓子・ソフトドリンクコーナーの設置、福利厚生代行サービスの導入等）。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】