正社員
掲載予定期間:2025/12/11(木)〜2026/3/11(水)
【渋谷】ブランド&体験プロデューサー◆競輪・オートレースの新しい楽しみ方を提供/プライム上場
◆◇商品・ブランド・体験を統合したコンセプト設計/エンターテインメントを中心に幅広い事業展開/黒字経営継続・自己資本比率80%越えのプライム上場企業/仲間と一緒に楽しむコミュニケーションサービスを数多く提供/リモート・フレックスで柔軟な働き方が叶う環境◆◇
在籍出向いただく株式会社チャリ・ロトは、
ミッション:競輪・オートレースの新しい楽しみ方を提供し続ける
ビジョン:「賭ける」から「語れる」へ。
を掲げ、競輪・オートレースの新たな楽しみ方の提供に取り組んでいます。
本ポジションでは、チャリ・ロトが保有するオンライン・オフラインのアセットを掛け合わせ、競輪・オートレースの楽しみ方をアップデートしながら、事業の成長をリードしていただきます。
商品企画・マーケティング領域に強みを持つ事業トップと連携し、商品・ブランド・ユーザー体験を横断的にデザインしながら、新サービスの開発および市場投入を担うプロデューサーの役割です。
■業務内容:
・商品・ブランド・体験を統合したコンセプト設計および体験デザイン
・企画立案・プロセス設計・プロジェクト推進
・オフライン(競輪場体験・その他施設)/オンライン(アプリ・Web・SNS)を組み合わせた体験施策の実行
・KPI設定・施策効果のモニタリングおよび改善提案
・社内関係部門(マーケ、PR、開発、競輪場運営など)および外部パートナーとの連携・進行管理
・自治体、競輪場等との調整・リレーション構築
■ポジションの魅力:
・商品企画 × マーケティング × 体験デザインを横断的に担当するポジションで事業トップ直下で、構想思考から施策実装まで一気通貫で経験可能。
・アプリ・オンライン施策とリアル(競輪場・オートレース場・その他)を組み合わせた体験設計を行う希少な経験を得られる。
■株式会社チャリ・ロトについて:
2006年に設立して以来、競輪・オートレース領域で事業を展開しています。競輪・オートレースの車券や競輪くじのインターネット販売サイト「チャリロト」の運営のほか、競輪場の包括運営・再整備・施設管理、車券販売システムの自社開発などを行っています。ネットとリアルを融合することで、競輪・オートレースの新たな価値創造や地域活性化に貢献していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:12:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 28F~36F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 840万円~1,512万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):402,080円~767,840円 その他固定手当/月:55,000円 固定残業手当/月:142,920円~257,160円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 600,000円~1,080,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定します。 ■給与改定:年2回(5月、11月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■その他固定手当:ライフプラン手当として 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費精算※上限額:15万円/月 住宅手当:会社から3km圏内の方に月3万円補助 社会保険:補足事項なし 退職金制度:企業型確定拠出年金制度 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 現場でのOJTがメインです。 <その他補足> ◆福利厚生:住宅手当、交通費、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、書籍購入支援、懇親会補助、予防接種、健保組合の提携機関にて優遇制度あり、Appleギフトカード/Google Playカード購入補助、ミクブレ(リフレッシュ休暇)など ◆各種制度:MCC(社内公募)制度、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、病児保育&ベビーシッター補助制度、社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)、マッサージルームなど |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護等休暇、介護休暇、特別休暇 ※有給休暇:入社3か月経過後に10日付与 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ブランドマネジメント/商品・サービス企画 経験(3年以上) ・ブランドのマーケティング課題の設定、戦略立案、コンセプトワーク、商品(サービス)化、セールス、育成までの一気通貫した経験(3年以上) ・社内外のステークホルダーを巻き込み、複数プロジェクトを同時進行で推進した経験 ・感性と論理の両面から企画を磨き上げられる思考力・言語化力 ■歓迎条件: ・商品企画やブランド戦略と連動した体験/イベントの企画・実行経験 ・オンライン・オフライン双方でのユーザー体験設計 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社MIXI |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-6136 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア |
| 事業内容 | ■事業内容: MIXIグループは、1997年の創業以来、SNS「mixi」やスマホアプリ「モンスターストライク」など、友人や家族といった親しい仲間と一緒に楽しむコミュニケーションサービスを提供してきました。人々の生活がより豊かになる未来を思い描き、ITの側面からコミュニケーションの活性化を促す事業・サービスを推進することで、より良いコミュニケーションの創造に取組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://mixi.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年6月 |
| 資本金 | 9,698百万円 |
| 売上 | 146,800百万円 |
| 従業員数 | 1,645名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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株式会社絆
マーケティングリサーチャー(Pontaリサーチ)
株式会社 ロイヤリティ マーケティング
グッズプランナー(有名フェス・ライブグッズ企画・提案・デザイン・製作)
株式会社ハンズオン・エンタテインメント
CRM担当(Pontaサービス横断)
株式会社 ロイヤリティ マーケティング
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