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正社員
掲載予定期間:2025/12/11(木)〜2026/3/11(水)
【大阪】インフラエンジニア<リーダー候補>オープンサーチ※ストレージやDB/プライム請け※待機期間無
【待機期間無<ミドル層、ベテラン層活躍中>/給与保証有/希望に応じてアサイン可能/チーム派遣・請負で孤立しない環境つくり/自社製品もありキャリアチェンジ可<大手企業の案件、請負メインで裁量◎>大手案件メインのため、働き方も非常に良好】
■担当いただきたい業務概要
・当社が受託/支援しているエンタープライズ系システムや自社サービスのインフラ基盤において、ご経験/ご志向に応じて以下いずれかの領域で設計、構築、運用業務をお任せします。
・プロジェクトには上流から参画できる機会もあり、顧客折衝、要件定義、設計から構築、運用まで幅広く関わることが可能です。
<案件例>
ストレージエンジニア
・SAN/NASなどのストレージ構成設計、バックアップ・リストア運用設計
・NetApp等のストレージ製品を用いた冗長化、容量管理
仮想化エンジニア
・VMware ESXi、Hyper-V、KVMなどを活用した仮想化基盤の設計、構築、運用
・仮想マシンのリソース設計/最適化、仮想環境のトラブルシューティング
・VDI仮想端末の展開、導入
データベースエンジニア
・Oracle、MySQL、PostgreSQLなどのDB構築、バックアップ設計、運用保守
・パフォーマンスチューニング、SQL解析、障害分析と対応
■案件例
医療系 研究者向けVDI構築
金融系業務支援システム構築
証券取引システムDB構築
金融系~公共~製造業~インフラ関連など幅広く案件を保有しており、引き合いも多い状況です。
■アサインの仕組みについて
希望とご経験から当社から打診ベースでアサインさせていただきます。基本的にチームのアサインで3~30名まで案件は様々ございます。
当社とお付き合いの長いお客様が多く、働き方も柔軟に調整が可能です。
大手様の案件がメインで、1次請けとして受けることも珍しくございません。設計構築といった上流工程から参画し、下流工程はBP・提携会社に依頼するため、事業会社に近い動き方が可能です。
■当社の魅力
・年間休日125日、残業平均17.2H、有給取得平均16日とワークライフバランスが整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も労働条件に変更はありません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番24号 新大阪第一生命ビルディング7階 勤務地最寄駅:各線/新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 560万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):364,000円~545,000円 <月給> 364,000円~545,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご年齢、スキル、経験を考慮し決定します。 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得時の報奨金支給あり ・資格取得時の受験料や参考書、セミナー費用などの補助あり 50,000円/年 ■資格取得支援制度 基本情報技術者など、資格を取得した際に祝金が支給されます <その他補足> ■従業員持株会 ■研修制度充実(外部研修サービス利用可能) ■時短勤務制度 ■残業手当(残業代は1分単位で全額支給) ■資格手当 ■出張手当(日当・宿泊費) ■深夜割増手当 ■休日手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 特別休日3日、年末年始休暇 ■年次有給休暇:入社3ヶ月経過後5~10日付与 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記いずれかのインフラ領域における実務経験の目安3年程度 ・サーバー(オンプレ/クラウド)環境での設計、構築経験 ・ネットワーク機器の設計・構築経験 ・ストレージ製品(SAN/NAS等)を用いた設計、構築経験 ・仮想化基盤(VMware など)の設計、構築経験 ・データベース(Oracle、MySQL、PostgreSQLなど)に関する設計、構築経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カイテクノロジー |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0014 東京都新宿区内藤町87 大木戸庁舎6F |
| 事業内容 | 2015年に設立したシステム開発、ITインフラ、パッケージソフト開発販売、受託開発事業を行っている会社です。 2023年6月に東証のTOKYO PRO Market市場に上場をし、現在、第二成長期を迎えております。 ■企業概要:プラスαで快適な明日を作り出すテクノロジーカンパニーとして、社会に貢献していきます。 ■事業内容:3つの事業部で事業を展開しています。 ●関東システム開発事業部 業務システム開発を中心としたITインフラからシステム開発まで一気通貫での事業展開 ・基幹システム開発 ・営放システム開発 ・自社開発パッケージ「Mr.献ダテマン」の開発 ・ITインフラ設計・構築 など ●関西システム開発事業部 組込制御・WEB/業務系・スマホアプリ開発を軸とした事業展開 ・組込制御開発 ・スマートフォンアプリ開発 ・自治体向けシステム開発 ・電子書籍サイト開発 ・ITインフラ設計・構築 など ●TAS/パッケージ販売事業部 ・給食・栄養管理パッケージソフトの開発、販売、サポート ・ソフトご利用環境構築 ・オーダリング、電子カルテ等他システムとの連携 ・運用、技術コンサルタント ・栄養士業務支援(データ入力代行、データ設定など)など |
| 代表者 | - |
| URL | https://chitech.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年12月 |
| 資本金 | 28百万円 |
| 売上 | 4500百万円 |
| 従業員数 | 380名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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