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正社員
★大手企業との直請け案件が約90％！
★Web系（Java、Python等）の開発案件多数！
★ゆくゆくはグループ会社のプロダクト開発への参画も！
≪上流を“目指す人”も、上流を“磨きたい人”も。戦略的な案件選び≫
あなたの希望やスキルをヒアリングし、
大手直請けの良質な案件からご提案します。
「やりたい」だけでなく、
「どうすれば単価と市場価値が上がるか」という視点を持ち、
将来のキャリアプランに沿った案件を一緒に選びます 。
≪代表の実体験に基づく戦略的アドバイス≫
エンジニア歴25年以上の代表が、豊富な実体験をもとに直接伴走します。
「将来〇〇を目指すなら、次はあえてこの案件で経験を積もう」など、
最短距離で理想のキャリアへ向かうための具体的な道筋をアドバイスします 。
≪入社後の単価・年収の大幅UP事例も！≫
案件紹介だけでは終わりません。
単価連動型の当社では、現場の評価が給与に直結します。
「現場でどう動けば評価され、単価が上がるか」まで代表が継続的に助言。
結果として、入社後に年収が50万〜100万円アップした事例も、
グループ会社にて生まれています！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
★Webサービス向けAPI開発支援（Python）
●概要：
Webサービスのバックエンド開発において、API設計～実装、テスト、運用支援までをご担当いただきます。
既存機能の改修および新規エンドポイントの追加開発を中心に、技術検証や改善提案も行っていただく想定です。
●工程：
基本設計／詳細設計／製造／単体・結合試験／保守運用
●場所：
フルリモート
●必要スキル：
【主な開発言語／環境】
・Python
・REST API開発
・PostgreSQL または MySQL
・Git
【必須スキル】
・Pythonを用いたWeb開発経験（2年以上目安）
・REST APIの設計／実装経験
・RDBを用いた開発経験（SQL記述可能な方）
・Linux環境での基本操作
・チーム開発経験
【尚可スキル】
・FastAPI／Django／Flaskいずれかの利用経験
・Dockerを用いた開発経験
・CI/CD環境の利用経験
・パフォーマンスチューニング経験
・クラウド環境（AWS／GCP）での開発経験
★バックエンドエンジニア（Java／Python）
●概要：
自社システムの内製化推進に伴うバックエンド開発支援。
設計フェーズからリリースまで一貫して関われるポジションです。
●工程：
基本設計／詳細設計
実装・単体テスト
結合・総合テスト
リリース対応
技術検証および改善提案
●場所：
リモート併用（週2出社）
●必要スキル：
【必須スキル】
Java開発経験（4年以上）
詳細設計経験（3年以上）
Python開発経験
Linuxコマンド操作
RDBを用いた開発経験（PostgreSQLなど）
【尚可スキル】
シェルスクリプト開発
検索／分析系システムの知見
IoTデバイス（例：Raspberry Pi）利用経験
【前職給与保証×単価連動で着実な収入UP！】
SES最大の懸念である「案件終了後の待機＝減給」を防ぐため、当社では自社事業で業務を吸収する仕組みを構築しています。
・親会社の自社プロダクトの開発
・ストック型のWeb保守事業での業務参画
・入社時は前職給与をしっかりと保証
・案件参画後は単価の60%〜65%を支給（総還元率約75%）
こうした「自走事業」の仕組みがあるからこそ、待機による給与ダウンのリスクを会社がカバーできます 。エンジニアは目の前のスキルアップに集中でき、それがダイレクトに収入へ直結。リスクを負わずにベースアップを狙える透明性の高いシステムで、あなたの着実な成長と収入UPを後押しします。
【いずれは自社開発や受託にも！SESの先にある未来】
当社では、SESで経験を積んだ先に、受託案件や自社プロダクト開発へステップアップする道が拓かれています。それを実現できるのが、親会社であるoleilo株式会社の存在です 。親会社では自社サービス運営や、ソフトウェア受託開発を幅広く展開。当社で確かな技術を磨いた後は、ご自身の希望に応じて、グループ内の受託案件や自社サービスのコアメンバーへとキャリアをスライドさせることが可能です。「客先常駐から自社開発へ」というエンジニアが描く理想のステップを、グループ横断でワンストップで実現できる環境。自身の可能性を広げながら理想のキャリアを築けるため、確かな「未来の安定」を手にして長く働き続けることができます。
【入社後の成長サポート】
入社前からエンジニア歴25年以上の代表がヒアリングを行ない、スキルと単価UPに直結する最適な案件をご提案します。目先の「とりあえず入れる案件」ではなく、市場価値を高める戦略的なアサインを徹底。入社後も代表が伴走し、単なるプログラミング言語の習得にとどまらず、ゆくゆくは自社開発への参画も狙える「市場から安定して求められ続ける人材」へとあなたを導きます。
ポイント1業界歴25年の代表が直接伴走！大手直請け約90％の安定基盤で、市場で求められ続けるエンジニアへ導きます。
エンジニアとして将来を見据え、
技術レベルと収入をUPさせたいと考えているあなた！
当社で市場から”求められる”エンジニアを目指しませんか？
【1】理想のキャリアの設計図、一緒に作ります
IT業界歴25年の代表が、あなたの「将来の理想像」から
逆算したキャリアのロードマップを直接作成！
1on1面談は必要に応じて随時行われるため、
方向性に迷うことなく成長を目指せます。
【2】理想の経験を積める環境
多彩な案件から、あなたの理想実現に必要な
経験が身に付く案件をこちらから提案・厳選。
案件アサイン時には、エンジニアの希望を最大限に尊重し、
上流工程を含め、あなたが思い通りの、
キャリアを描けるようサポートします。
【3】スキルアップが給与に直結する透明な仕組み
案件単価の60%～65%(総還元率約75％)をダイレクトに支給します。
前職より50万円以上の年収UPも可！
代表が長年の実績で得た信頼により、
直受け案件が90％で商流が浅く、
案件単価をそのまま還元しやすいからこそ高還元が実現可能。
親会社の自社開発等もあり、多彩な案件を保有。
スキルに見合った給与を得て、着実な収入UPが狙えます◎
当社でスキルUPと収入UPを実現し、
確かな「将来の安定」を手に入れませんか？
ポイント2フルリモ約8割！「有休を残さない」社風で長期的な安定就業を
親会社は過去5年間で退職者がわずか1名 。当社もその圧倒的な定着率を誇る「働きやすい労働環境」をそのまま引き継いでいます。
◎フルリモート率約8割（石川県など地方からの採用実績あり）
◎残業は月平均10時間以内
◎完全週休2日制（土日祝休）で年間休日125日
◎有給休暇は初年度から15日付与
◎会社から声掛けする「有休を残さない」カルチャー
無理なく長期的に働けるよう、ワークライフバランスを重要視しています。気兼ねなく休める社風が根付いているため、ライフイベントの変化にも柔軟に対応可能。心身ともに健やかに、エンジニアとして長く活躍し続けられる環境です ！
ポイント3全員で自社サービスを育てる未来。揺るぎない「真の安定」を創る
現在はSES事業で強固な基盤を築く一方、自社プロダクトへの投資を積極的に進めています。これは、3年後・5年後に自社プロダクトをメイン事業へ成長させるという明確なビジョンに向けた動きです。
将来的には社員全員が自社プロダクトに携わり、社会情勢や景気に左右されない永続的な経営基盤を確立するということです。指示されたものをただ作るのではなく、利用者の声を直接聞き、「こんな機能はどうか」とアイデアを出し合いながら自分たちの手でサービスを育てていく面白さを味わえます。
外部環境に依存しない独自の収益基盤を持つことは、会社としての揺るぎない安定を意味します。組織を創り上げる手応えを得ながら、案件の波に翻弄されず腰を据えて長く活躍できる「未来の安定」を共に創り上げませんか？
ポイント4取材担当者より
今回の取材で代表の渡邉氏にお話を伺い、最も印象に残ったのは「エンジニアを何よりも大切にする」という確固たる信念だ。業界歴25年以上の同氏が築いてきた大手企業との強固なネットワークは、設立間もない同社に圧倒的な安定感をもたらしている。親会社の盤石な事業基盤があるからこそ、会社の都合によって無理な案件を強いるようなことは決してない。さらに魅力的なのは、エンジニアの将来を本気で想うからこその「正しいロードマップ」の存在だ。単に目先の希望を鵜呑みにするのではなく、本人の実力や将来のキャリアを的確に見極め、背伸びをして疲弊してしまわないよう着実に成長できる道を、代表自らが伴走して提示してくれる。待機時の給与担保など守りの体制も万全であり、安心して自身の市場価値を高め続けたい方にとって、これ以上ないほど誠実で心強い環境だと言えるだろう。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ★残業は月平均10時間です！ 【残業について】 残業は月平均10時間程度！ 定時内でしっかり仕事を終わらせて、プライベートの時間も大切にできる環境です◎ |
| 勤務地 | ★フルリモートワークも可能です！実際に、直近で石川県からフルリモートで参画している社員もいます。 （フルリモート案件へのアサインが難しい場合は、通勤圏内でのプロジェクト調整となります） ★転勤はありません！ ★本社、および全国のプロジェクト先での勤務 【本社】 神奈川県横浜市中区真砂町3丁目28番地 柳下ビルディング7F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【本社】 JR京浜東北・根岸線「関内駅」より徒歩1分 |
| 給与 | ★年収100万円UPも可能！ ★単価連動制×還元率額面給与60%以上 ★前職給与保証（入社時の初動給与として考慮します） 月給30万円～60万円＋賞与 ※前職の給与・経験・スキルを最大限考慮し決定します。 ※上記金額には固定残業代（30時間分・5万円～10万円）を含みます。 超過分は別途全額支給いたします。 ※単価連動型の給与制度を採用 （単価の60%～65%が額面給与。会社負担の社会保険・交通費を含めると総還元率は約75％） ※案件単価アップに伴い随時変動の可能性あり ※試用期間3ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません ＜年収例＞単価100万円・還元率60%の場合 60万円×12ヶ月＝想定年収720万円！ ◎年収50万円～100万円UPも！ 商流の浅い案件が多いため、給与の下限が高め。 グループ会社でも、年収UPした社員が多数！ |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（7月）※案件単価アップに伴い随時変動の可能性あり ■賞与年1回（2月）※業績による ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業時間の超過分を全額支給） ■資格手当 ■リファラル手当 ■副業OK ■在宅勤務、リモートワークOK ■独立支援制度 ■服装自由（参画案件により指定あり） ■PC貸与（プロジェクト要件に合わせた、開発に十分なスペックの端末をご用意します） ■オンラインでの定例会・ゲーム大会（月1回／任意参加） ※受動喫煙対策：プロジェクト先による ★定例会では、ゲームなどを通じて社員全員が和やかに話せる雰囲気づくりにつとめています！ 【産休・育休取得状況】 働き方の柔軟性を大切にしており、リモートワークも推奨しているため、ライフステージが変化してもエンジニアとして第一線で活躍し続けられる環境です。 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日以上】 ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■看護休暇 ■リフレッシュ休暇 ★5日以上の連続休暇も取得可能！ ★有休は初年度から「15日」付与！（入社半年間で7日間、半年～1年で8日間） |
募集背景
大手直請け案件を持つ「oleilo株式会社」の基盤をもとに、2025年に誕生した新会社でのオープニング募集です。「エンジニアの成長を支えたい」という代表の想いのもと、少数精鋭の組織を創るべく5名以上を積極採用。代表自らが伴走し、将来の自社開発への参画など、市場価値UPと給与UPどちらも手に入れたい方を歓迎します！
| 応募資格 | ＜学歴不問／20代～40代の幅広い年代が活躍中！＞ ◆何かしらの開発経験をお持ちの方 ※経験浅めの方も遠慮なくご応募ください ◆学歴不問 ※第二新卒歓迎 ▼こんな志向性をお持ちの方を歓迎します！ ・「案件に入るだけ」のSESから抜け出し、キャリアを相談できる環境に行きたい ・会社都合ではなく、自分の成長に繋がるプロジェクトで腕を磨きたい ・将来的には自社プロダクト開発など、幅広い選択肢を持ちたい ・透明性の高い評価（単価連動型給与）で収入を上げたい |
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