【株式会社日本ロジックス】【大阪本社】配車企画・管理（管理職候補）◆物流に本気で向き合う『ホンモノ』の物流を『キッチリ』と実現【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)


【大阪本社】配車企画・管理（管理職候補）◆物流に本気で向き合う『ホンモノ』の物流を『キッチリ』と実現


【年収800万円～／転勤なし／配車センター部門の業績及び品質を改善／徹底した効率化で物流業界に革命を起こす！／業界屈指の高収益総合物流企業】

当社の中核事業の一つである運送事業を推進する役割を担い各配車センターの採算管理や品質管理を通じて、運行計画の効率化や品質改善を企画し、その対策の導入から運用管理までお任せします。拠点開発や新規業務の開発などの企画業務にも携わって頂きます。

■同社Vision：
「心を込めた物流サービスを通し、関わるすべての人々に喜ばれる企業を目指します」
同社はこのビジョンのもと、『ホンモノ』の物流を『キッチリ』と実現していきます。

■業務詳細：
配車センター部門の業績および品質
【具体的には…】
基本的な業務は、お客様及び運送事業者から輸送の依頼を受けた荷物を、自社及び協力会社のトラックの手配する仕事です。

＜具体的には…＞
・メールなどによりお客様から翌日以降の輸送の依頼を受け、各輸送にどのトラックを割り当てるかを考えて予定を立てていきます。
・トラックの積載量や位置またその業務の後の予定など様々な情報を考慮して効率よい輸送を実現していきます。効率よく輸送ルートをコーディネートすることで、売上、利益を最大化することができます。
・繁忙期でトラックが足りない場合は協力会社にトラックを依頼をし、閑散期でトラックが余っている場合は協力会社に運ぶ荷物の依頼をします。

＜管理業務＞
・ドライバーの運行管理、労務管理、車両管理、品質管理なども担っていただきます。
・デジタルタコグラフによりその日の運行内容を確認してスピードや急ブレーキなどの危険運転の有無を確認し、安全運転を指導します。
・またお客様からの受領書を確認することで荷物が確実に輸送されたことを確認します。

■配属部門について
配車センター課は本社配属となります。各拠点（大阪、兵庫、三重、埼玉）と連携を行い、業務遂行をいただきます。
配車センター課は全国９名、大阪は30~50代の社員が在籍しています。

■評価制度：明確な評価制度を設けております。
具体：「実績」・「品質」・「360°」・「キッチリ」の４つの項目により評価。各部門責任者が評価し、最終社長が確認。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】