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正社員
掲載予定期間：2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【東京／港区】食品・飲料ラベルの総務人事職 人事領域にもチャレンジ！
あなたのスキルで働きやすい環境と企業の未来をつくる！食品・飲料パッケージを手掛ける安定企業で、総務人事の全般担当。採用企画や説明会運営、工場レイアウト変更、業者との調整など幅広い業務に挑戦できます。社内外の人と関わりながら、アイデアを形にするやりがいある仕事。将来は総務幹部としてキャリアアップも可能です！
■仕事内容：※様々な業務をローテーションで経験いただきます。
＜業務一覧＞
1)総務業務：工場のレイアウト変更など、ファシリティデザイン業務、契約書管理、業務効率化（DXなど）の推進、安全衛生
2)人事業務：新卒／中途の採用業務
＜上記の具体的な内容＞
◎採用業務：説明会の開催、学校訪問／紹介業者との情報交換／紹介の依頼／採用計画の立案
※最近ではオープン・カンパニー開催の提案／実施なども行っています。
※新規の採用企画の提案も大歓迎です。
◎ファシリティデザイン業務：東京工場の食堂、応接室、社員休憩室のレイアウト／デザイン／工場の施設改修など
◎安全衛生：月1回の安全衛生委員会の開催の他、社員の皆様が安全に過ごせるよう、社内パトロールを行ったり、安全衛生関係の研修や講習の企画提案を行います。工場は22年以上、無災害記録を更新中です。
◎DX業務：社内SEを中心にDXを推進しています。
■将来的には：研修制度や資格取得制度の制度設計も担当します。後々将来は、総務の「幹部」としてご活躍いただきます。
■組織構成：東西合わせて15名。業務の兼ね合い上、田町オフィス（港区芝）と東京工場（大田区矢口）を行き来します。
＼食品・飲料のラベルやパッケージ印刷を中心に、販促・転写・ITソリューションまで幅広く手掛ける総合印刷企業／
◎強みは、大手飲料メーカーをはじめとする多様な業界との取引実績と、景気に左右されにくい生活必需品分野での事業展開。
◎働きやすさも魅力の一つ。3年連続「健康経営優良法人ブライト500」認定、資格取得支援、特別賞与など、社員を大切にする制度が充実。社内イベントやパーティーもあり、社長や役員との距離が近い風通しの良い社風です。入社後はマンツーマン指導や研修制度で、未経験者でも安心して成長できます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ■特記事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 ■本採用と同じ |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 田町オフィス 住所：東京都港区芝4-13-3 PMO田町Ⅱ 5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京工場 住所：東京都大田区矢口3-12-6 勤務地最寄駅：東急多摩川線／矢口渡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※東京工場６割、田町オフィス４割の割合で出勤 ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～428万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,000円～306,000円 ＜月給＞ 232,000円～306,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（4.2ヵ月※組合平均は4.5ヵ月です） ■昇給：年1回 ■入社時の想定年収： ・年収425万円／月収28万円以上※大卒、社会人経験加算3年、残業30時間／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限なし 家族手当：■特記事項なし 住宅手当：世帯主：17,000円、準世帯主：11,000円 社会保険：■特記事項なし 厚生年金基金：■特記事項なし 退職金制度：■特記事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■自己啓発に対する補助制度 ■資格報奨金1～10万円 ■研修制度：OJTのほか、講師による座学研修があります。その他、資格支援制度が充実しています。 ＜その他補足＞ ■慶弔休暇 ■社員共済会／教育、リフォーム、医療など貸付制度有 ■財形貯蓄制度 ■提携住宅ローン制度 ■クラブ活動／補助有 ■社員パーティー（年2回／ホテルで開催） ■契約保養所 ■給与にプラスしてもらえる手当： ・交通費全額支給 ・食事手当（6000円／月） ・住宅手当 ・家族手当 ・残業手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■年末年始休暇：6日 ■夏季休暇 ■有給取得平均日数：13日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◎＞ ■必須条件： 下記いずれか ・総務業務のご経験 ・人事のご経験 ・人材営業のご経験 ■歓迎条件： ・様々な企画提案を積極的に行っていきたい方 ・管理部門のプロとしてスキルを身につけたい方 ・人をサポートすることが好き、縁の下の力持ちとして活躍したい方 ～幅広い業務を経験し、キャリアアップしていきたいあなたに最適です。企画力／発想力、コミュニケーションスキルを活かして、事業推進のコア人材になりたい方大歓迎です～ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 寿精版印刷株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒543-0002 大阪府大阪市天王寺区上汐6-4-26 |
| 事業内容 | ■事業内容： 包材： 包材、デザイン開発、包装システム開発事業 販促： 販促物品景品、販促ソリューション事業 転写： 熱転写箔、インモールド成型加工事業 ＩＴ： ＧＩＳコンテンツ開発、ＩＴサービス開発事業 ■同社について： ・同社は2026年に創業80周年を迎えています。 ・「REXは寿精版印刷のコーポレートブランドであり、呼称です。」 活動コンセンプトとしては、お客様にマーケティングサポートシステムを提供することです。「REXマーケティングサポートシステム」とは、お客様の「新商品リリース」・「リニューアル」における商品企画・商品開発・生産・流通・販売促進などのさまざまなシーンで課題を解決し、商品・サービスに最適なソリューションを提供するシステムであり、コーポレートメッセージです。 ・当社は品質向上・生産工程の国際基準をクリアした企業の証明である「ISO9001」及び地球環境に積極的に配慮する企業の証明である「ISO 14001」を取得しています。 ■特徴： (1)景気に左右されにくい同社：同社は、食品、生活日用品のラベル印刷(紙ラベル)で国内トップの企業です。客先が食品メーカーや生活日用品メーカーとなるため景気に左右されることなく安定しております。 (2)自由な社風：同社のＩＴソリューション事業は同社の社員の発案によってできた部門です。また数億円規模の「飲料メーカーの販促景品キャンペーン」企画を入社2～3年の若手社員が担当することも珍しくありません。 同社の風通しの良い社風は社長や役員との距離が近いこともうかがい知ることができます。例えば、年2回開催される社内パーティなどでは社長・役員が新入社員と気軽に交流しながら、新しい感性を職場に取り入れます。アットホームでありながらも仕事には妥協のないこうした姿勢が、社員のモチベーションを大きく向上させます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.rex.co.jp |
| 設立 | 年1946年10月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 9,000百万円 |
| 従業員数 | 480名 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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人材コーディネーター/未経験・高卒OK/月給28万〜/服装・髪色・ネイル自由
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人事*未経験OK*残業ほぼゼロ*月給26万円～*賞与年2回*年休129日
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