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正社員
【仕事内容】
・接客・調理など店舗業務を基礎から習得
・運営管理やスタッフ育成を段階的に経験
・売上管理や衛生管理など責任業務も習得
・企画提案など現場発信の挑戦も可能
・店長昇格後は多店舗管理や本部職へ進出
店舗運営の全工程を学び成長できる仕事
将来は店長や本部職へ進める環境です✨
★職種・業界経験、社会人経験、ブランクすべて問いません！
「ちょっと気になる」からの応募も大歓迎！
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 ・各地域の商業エリア内にある直営店舗 ・ご自宅から通勤しやすいエリアを考慮して配属 ・地域限定勤務も選択可能（転居なしの働き方OK） ・複数ブランド展開のため、希望や適性に応じて勤務先を決定 【勤務時間】 ・9：00～23：00の間でシフト制（実働 8時間／休憩60分） ・深夜営業なしで生活リズムを整えやすい環境 ・店舗ごとに勤務時間は若干変動あり ・1分単位で残業代支給、業務量を調整し過度な残業を防止 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 ★月給：24万〜34万円（全国勤務型） ★月給：23万〜33万円（地域限定勤務型／転居なし） ★管理ポジションは月給44万円以上（固定時間分の業務手当を含む） ・年収例：入社1年目店長480万円／マネージャー640万円／統括職805万円 ・経験・スキルに応じて優遇、昇給は年2回（最大10％UPの実績あり） ・賞与年2回＋年度実績に応じたインセンティブ支給あり 【待遇（福利厚生）】 ・通勤交通費支給（上限あり／車通勤の場合は規定により燃料費支給） ・残業手当は1分単位で全額支給 ・子育て支援手当（人数に応じた支給／規定あり） ・借上げ住宅制度あり（転勤伴う場合：家賃の一部を会社負担） ・単身赴任支援（生活補助＋月1回の帰省費サポート） ・食事補助、制服貸与 ・社会保険完備・確定拠出年金制度あり ・従業員投資制度（持株会に相当する制度） ・マイカー通勤可（規定あり） ・公休以外に長期連続休暇制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 ・年間休日113日／月7〜10日のシフト休 ・2〜3連休の取得も可能で、プライベートとの両立がしやすい環境 ・有給休暇は計画的に取得できる体制を整備 ・結婚休暇、育児・介護関連休暇などライフイベントを支える制度あり ・リフレッシュ目的の特別休暇も利用可能 |
| 応募資格 | 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■ 必須条件 ・普通自動車運転免許（入社までの取得で可） ■ 歓迎条件 ・飲食店・接客業・販売業での実務経験がある方 ・チーム育成や後輩指導などの経験をお持ちの方 ・新しいことに挑戦したい、キャリアアップ志向のある方 ・異業種から飲食業へチャレンジしたい方 ■ 求める人物像 ・お客様の喜びを最優先に行動できる方 ・明るい対応ができ、人との関わりを楽しめる方 ・自身の成長を前向きに楽しめる方 ・周囲と協力しながら店舗運営に取り組める方 ・将来は店長やマネジメント職を目指したい方 20歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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