正社員
掲載予定期間:2025/12/18(木)〜2026/3/18(水)
【福岡市】エネルギーサービスのソリューション営業◇東京ガスグループ/年休123日/フレックス制
■業務内容:
ご経験によって、下記のエネルギーソリューション営業を担当していただきます。
【産業エネルギー分野】
(産業用のCGS、ボイラ、脱炭素商材に関するエネルギーサービスの新規顧客開発および既存顧客の維持管理業務)
エネルギーを大量消費する工場を所有するメーカー企業などに対して、エネルギーに関するソリューション提案をしていただきます。工場のお客様の電力・熱のエネルギー使用状況を分析し、エネルギーの脱炭素・省エネ・省コスト・省力化ニーズを把握し、CGS、ボイラ、太陽光発電、蓄電池等の最適なシステムを提案していただきます。また、既存顧客の維持サービス業務を行っていただきます。お客様へのエネルギーサービス導入設備の使用状況を分析して、省エネ・省コスト・環境性の向上に寄与する改善提案を行なうとともに、エネルギーサービス期間を通じて発生する課題・トラブルへの対応業務になります。
【都市エネルギー分野】
(工業用と家庭用を除くすべての施設・建物を対象とするエネルギーサービスの維持業務)
病院やフィットネスクラブなど多くのエネルギーを消費する建物でエネルギーサービスは採用されています。既にエネルギーサービスで契約を頂いているお客さまに対する、維持サービス業務を行なっていただきます。具体的には、お客さまのエネルギー利用状況を分析して、省エネ・省コスト・環境性の向上に寄与する改善提案を行なうとともに、エネルギーサービス期間を通じて発生する課題・トラブルへの対応業務になります。お客さまとの契約書に基づき、社内関係部署(建設担当、メンテナンス担当、オペレーション担当)と連携をして方針を決定していきます。
■当社について:
TGESは、東京ガスグループの基幹事業会社として、法人のお客さまへ都市ガスや電気、再生可能エネルギーといったエネルギー供給から、エネルギーサービスなどのソリューション提案およびエンジニアリングをワンストップでご提供しています。
社会全体で脱炭素化の潮流が加速化するなか、東京ガスグループの一員としてエネルギー事業を通じて培った現場の知恵・技術力を活かし、脱炭素社会の実現に貢献してまいります。
変更の範囲:当社業務全般
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 福岡事業所 住所:福岡市博多区店屋町8-30 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社事業所全般(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 日帰りか1泊2日程度の出張あり ※九州全土と中国地方(広島県・山口県・岡山県)が中心 ※原則、福岡県での勤務となります。 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~500,000円 <月給> 280,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 ■賞与 あり 年2回(6月、12月) ■昇給 あり 年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(新幹線通勤は除く) 社会保険:各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険) 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT主体になります。 フォロー研修や、必要に応じて東京ガスの実施する技術研修等にもご参加頂きます。 <その他補足> ■出張手当 ■公的資格手当 ■各種社会保険(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険) ■旅行補助制度 ■自己啓発・資格取得奨励 ■育児休業制度 ■介護休業制度、グループ保険(団体割引) ■定期健康診断 ■持株会制度 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、有給休暇、特別休暇(慶弔休暇、産前産後休暇など)など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ガス会社・電力会社で営業経験のある方 ・ゼネコンへの営業経験がある方 ・建物のファシリティマネジメントなど熱源設備・自家発電設備に関するエネルギー管理の経験がある方 ・工場の動力課などユーティリティ設備の管理・運用の経験がある方 ・工場での設備担当の方 ※いずれかのご経験でも応募可能 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング6F |
| 事業内容 | ■事業内容 ①ガス・電気営業及びオンサイト・エネルギーサービス(再生可能エネルギー含む)事業 ②地域エネルギーサービス事業(地域冷暖房事業) ③コージェネレーション設備工事・メンテナンス事業 ④エネルギー関連設備の計画・設計・施工・オペレーション・メンテナンス、関連する機器等の販売に関する事業 (LNG受入基地、高中圧導管、ガス供給設備、再エネ発電設備、エネルギー利用設備等) ⑤各種汚染土壌・排水の回収・再生処理に関する事業 ⑥マッピング・周辺業務に関する事業(ソフト開発・販売、データ構築・更新、機器販売等) ⑦各種調査・研究およびコンサルティングに関する事業 ■特徴: ・2015年4月、東京ガスの100%出資を受ける株式会社エネルギーアドバンス(ENAC)と東京ガスエンジニアリング株式会社(TGE)が合併し、同社が誕生しました。 ・エネルギーサービス事業、地域冷暖房(熱供給)事業、電力事業関連のエンジニアリング事業を行うENACと、LNG基地をはじめとするエネルギーインフラ建設/維持管理等のエンジニアリング事業に強みを持つTGEを統合しました。 ・両社が統合することで、(1)LNGバリューチェーンの上流から下流にいたるエンジニアリング及びエネルギーサービスを一元化、(2)グローバル展開推進のための基盤を強化することができるようになりました。 ・両社の人材、技術、ノウハウを集約することで、顧客に対する最適なエネルギーソリューションの提供を国内はもとより、積極的に海外へ展開していきます。 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 小西 康弘 |
| URL | http://www.tokyogas-es.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年4月 |
| 資本金 | 14,000百万円 |
| 売上 | 169,400百万円 |
| 従業員数 | 1,929名 |
| 平均年齢 | 46.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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