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正社員
鋼橋、鋼構造物の架設現場管理をお任せします。
具体的には
・現場の安全衛生管理
・工程、品質管理
・竣工検査対応
・協力会社の指導、監督
※現場移動に伴う社有車の運転あり（ワゴン車、AT車）
※半年から1年程度、道内外に出張の可能性有
（道内各地、道外であれば、主に山形県、山梨県）
出張期間中の宿泊費会社負担、出張手当あり
業務内容の変更範囲
会社の定める業務
学歴：高校卒以上
定年制：無
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※なお、誠に恐れ入りますが、過去にご応募されたことのある求人企業へ、
弊社から重ねて推薦することはできかねますので、あらかじめご了承ください。
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現場施工管理/完全週休2日制/社会保険完備/室蘭市/40164
【陸上構造物・設備の総合メーカー/現場施工管理/室蘭】退職金あり/年間休日127日/完全週休2日制【40164】
★PR★
楢崎製作所は、1935年（昭和10年）に北海道で創業して以来、80年以上の歴史があります。
その80年を超える歴史の中で、北海道のインフラの維持・発展に努めてきました。
今後もその伝統を堅く守り、総合力を磨いて皆様からより信頼される企業を目指します。
そして社会公共に広く貢献してまいります。
★推奨ポイント★
室蘭市のランドマーク、白鳥大橋（東日本最大の吊り橋）の製作に携わった会社です。
橋の他に発電所の水門や水圧鉄管、トンネルセグメント（鉄でできたトンネルの内壁）、トンネルを掘る際に排出される泥水をきれいにする水処理装置、漁船を陸に上げる船舶上架装置等、金属を加工していろいろな「もの作り」をする会社です。
勤務地：
企業名：株式会社楢崎製作所
就業場所：北海道室蘭市崎守町385番地
就業場所（変更範囲）：会社の定める場所
アクセス：
JR崎守駅 徒歩5分
ポイント1アピール
交通費別途支給 駅近（5分以内）
ポイント2アピールコード
301,302
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（プラント） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:00〜17:00（1日の実働 実働8時間）休憩時間：60分 |
| 勤務地 | 北海道室蘭市 |
| 交通 | [最寄り駅] [アクセス]JR崎守駅 徒歩5分 |
| 給与 | 年収 350万円 〜 350万円 |
| 待遇・福利厚生 | - |
| 休日・休暇 | 仕事内容欄の【休日】をご参照ください |
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る 歓迎要件 ・一級土木施工管理技一 ・オートCADなどのCADの初級レベル ... |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キャリアバンク |
|---|---|
| 所在地 | 〒130-0013 東京都墨田区錦糸2-13-6 ハルヤマビル6F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・システム開発…ソフトウェア設計、開発及び販売 ・インフラ構築…ミドルウェア設計、サーバの導入から構築作業 ・システム運用保守…オペレーティングサポート ・Webサービス事業…情報サイト構築、運営、ホームページ制作 ■事業の特徴： 同社は汎用系からオープン系まで幅広い技術力を保有し、急成長中のシステム開発会社です。大手企業との取引も多く、大規模・高レベル案件も多く受注しています。ソフトウェアの設計・開発から運用・保守まで守備範囲の広い対応をしています。また、インフラを含めたシステム提案から保守・運用までを行うバックアップ体制を築いており、高品質・短納期・適正価格でのサービス充実を図っています。 ■主な開発実績： 官公庁向け総合管理システム開発、官公庁向け課金システム開発、生保会社向け総合情報システム運用設計・制御AP保守、生保会社向け年金システム開発、外資系生保会社向け保全システム保守開発、損保会社向けシステム改修（自動車・火災）、損保会社向け総合システム開発、通信会社向け料金サイトプロジェクト開発、飲料製造会社向け総合システム、製鉄会社向け流通システム、鉄道会社向け電力設備管理システム、銀行向け情報系システム開発、銀行向け勘定系システム開発 ■社風・特徴： （1）会社を越えたキャリアプランを応援…スキルアップの先の最終目標として個人が「何がやりたいのか」というキャリアプラン、「そのために今何をしなければならないか」というプランニングを年2回の面談や普段の会話から明確にしています。 （2）コンセプトは「社員全員の顔と名前が一致すること」…月に一度は帰社日を作り、ミーティングと称し社員全員でスポーツ大会や飲み会を開催します。そのため、帰属意識も高く、イベントにはほぼ社員全員が参加します。同社の代表は「社員がどうしたら気持ちよく、楽しく仕事ができるか。」を一番大切に考えています。 |
| 代表者 | 佐藤 良雄 |
| URL | http://www.c-bnk.com/ |
| 設立 | 年1996年3月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 10億6,770万円（2019年5月） |
| 従業員数 | 54名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | (株)アイネス (株)インフォメーションクリエーティブ SCSK(株) SCSK Minoriソリューションズ(株) NECソリューションイノベータ(株) キャノンITソリューションズ(株) (株)クリエイトエス・ディー (株)シティアスコム スミセイ情報システム(株) 日本システムウェア(株) 日本テムズ(株) 日本電気(株) (株)日立社会情報サービス (株)日立製作所 (株)ラック (50音順) |
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