【株式会社ＮＴＴデータ】【公共】事業計画・運営担当／成長途上の組織を様々な角度から支える／課題解決、業務改善など<1385>【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)


【公共】事業計画・運営担当／成長途上の組織を様々な角度から支える／課題解決、業務改善など<1385>


◆◇防衛事業を所管する組織の運営上必要な各種施策推進、課題を解決／国を支える組織の貢献に興味がある方歓迎／週1～2日程度のリモート可能◆◇
■概要
防衛分野の中央省庁を顧客とする組織のスタッフとして、組織運営上必要な施策推進、課題解決を担っていただきます。
組織規模拡大に伴い、
（1）事務処理件数の増加や新たな課題の発生
（2）働き方改善やエンゲージメント向上など組織力強化
（3）顧客要請に基づく情報セキュリティ対策の強化
などに取り組む必要性が増しており、課題対応、推進力強化のために新たな人材を募集します。
※参考※
第一公共事業本部　採用情報サイト：https://www.pub01-careers.nttdata.com/
モビリティ＆レジリエンス事業部　事業領域紹介サイト：https://www.nttdata-business-system02.com/

■業務内容
モビリティ＆レジリエンス事業部の統括部組織におけるスタッフ業務全般（総務、購買、事業計画、経理、人材育成、情報セキュリティ、OA管理等）、契約条項に基づく顧客対応（各種監査・調査、秘密保全等）の中から、希望や特性等を鑑み、複数業務を担っていただきます。

■ポジションの魅力
◇拡大途上にある組織の組織作りに携わることができる
◇顕在化した課題への対応に加え、潜在的な課題の本質を見極め解決策を導く経験を中規模組織（社員100名程度）で短期間に積むことで、課題解決力を身に着けることができる
◇課題解決策の検討にあたっては、最新ソリューションの導入等を積極的に取り入れる風土
◇スタッフとしての職務を広く経験することができる

■キャリアパス
NTTデータの社内業務における知識全般や仮説構築力・課題解決力等を身につけることで、次のステップとして、数年後に上位組織のスタッフへ異動し、より広範囲で専門性の高い業務に携わるチャレンジも可能です。
または、同事業部組織内で実績を積み、管理職へキャリアUPを目指すことも選択できます。

変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

【チーム／組織構成】