正社員
掲載予定期間:2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)
【フルリモート可】SaaSセールス(自社開発・セキュリティ商材)◆フルフレックス・残業5h
◇フルフレックス/リモートワーク推奨で働きやすさ◎
◇IT普及に伴う情報漏えいの危険性・意識の高まりからニーズは増加◎
当社はホワイトハッカーによる脆弱性診断や攻撃的防御を強みとするセキュリティ企業で、Web・IoT診断など高度な技術で企業の安全を支えています。
■募集背景
当社は従来、手動で脆弱性診断を行ってきましたが、「世界一の技術を身近にする」というビジョンのもと、2023年2月に自動診断SaaS「ネットde診断」をリリースしました。リリース後、案件数は急増し、今後も新サービスを展開予定です。
■業務内容:
・マーケティング活動により獲得したリードに対するアプローチ
(能力に応じてリード獲得施策の起案企画)
・メールや電話やWEB会議での提案、商材説明~クロージング
・ナーチャリング活動
・過去の失注顧客の掘り起こし活動
・プロダクトへのフィードバック
■商材について:
「ネットde診断」は、Webサイトやネットワークの脆弱性を自動でチェックするサービスです。専門知識や人手が不足する企業でも、簡単な登録だけで継続的に安全性を確認でき、サイバー攻撃のリスクを低コストで減らせます。
■組織構成:
課長30歳、メンバー20代 2名で構成されています。
■特徴:
・「セキュリティ体制を強化したい」というニーズがあるお客様への提案となります。プロダクトはリリース2~3年目で、顧客自身も課題が明確でないケースが多く、“課題発見型”の営業スタイルです。
・サイバーセキュリティ領域の専門用語が多いですが、商談にはエンジニアが同行することも多く、技術フォロー体制がございます。
・オンライン商談メインのためフルリモート可能です。
■育成:
セキュリティ知識は不問です。入社後2-3か月後を目途に一人で商談対応を進めることを想定しています。
■魅力:
<急成長中の自社プロダクトを市場に広めるやりがい>
世界トップレベルの技術者が開発したセキュリティSaaS「ネットde診断」を推進し、社会の安全に貢献できます。
<新規プロダクトの立ち上げに関われる裁量>
新設チームでリーダー候補として、戦略立案や提案活動に主体的に関われます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町26-1 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> リモートワーク推奨 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):306,192円~428,669円 固定残業手当/月:110,475円~154,665円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,667円~583,334円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は能能・経験を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■勉強会飲食補助 ■研修費用補助金年15万円 <その他補足> ■希望拠点勤務(管理部門と営業部門は本社勤務) ■リファラル手当 ■定期査定昇給 ■決算賞与 ■確定拠出年金制度 ■PC周辺機器購入補助金10万円 ■ハイクラスチェア完備 ■コーヒー・お菓子無料、ウォーターサーバーあり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理休暇、年次有給休暇、育児休暇(男性の取得実績あり)、GW、シルバーウィークなど秋休み |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験をお持ちの方 ◎新たに結成した新規プロダクトチームで、今までのご経験を活かしてリーダー候補として裁量を持って働きたい方を歓迎しています。 ■歓迎条件: ・SaaS、セキュリティ業界でのインサイドセールスorセールス経験者 ・目標達成のため戦略立案~実行までできる方 ・無形商材の新規開拓経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | GMOサイバーセキュリティ byイエラエ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-8512 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー7F |
| 事業内容 | ■事業内容: サイバーセキュリティ診断、コンサルティング、サイバーセキュリティ技術(DDoS 対策やセキュアAIなど)をはじめとする新技術に関する調査 、応用開発、システム開発に関する全般的な業務、AIコンサルティング、AI開発、AI人材育成、サービスデザイン、UX/UIデザイン、自社サービス「プライスサーチ」の開発運営、労働者派遣事業 ■当社の強み: (1)サイバーセキュリティのプロフェッショナルカンパニー イエラエセキュリティ(現GMOサイバーセキュリティ byイエラエ)は脆弱性診断に特化した情報セキュリティ企業として、2011年に誕生しました。ITの普及と比較した時、国内のサイバーセキュリティの専門家が足りないという課題を認識し、その解決をするために創立した企業です。GMOサイバーセキュリティ byイエラエでは、攻撃力の高い診断技術をコアに、起こりうるインシデントを未然に防ぎ、より多くの人々が安心して、インターネットを利用できる社会の実現に取り組んでいます。 (2)脆弱性のない世界をつくる 今、この瞬間も世界各地で不正アクセス被害が発生しています。悪質なハッカーの手法を理解し攻撃からシステムを守る技術の重要性はかつてなく高まっています。GMOサイバーセキュリティ byイエラエは先進的なセキュリティ技術の研究とその共有を通して、世界から脆弱性を一つでも減らすために挑戦し続けます。 (3)最強攻撃が最高品質 GMOサイバーセキュリティ byイエラエに所属するエンジニアは、世界各地で開催されるハッキングコンテストやバグバウンティなどに参戦し、好成績を残しています。最先端で高度化するハッキング技術をアップデートし続けていることにより、攻撃者の目線で企業が必要としている守る技術や手法を具体的に提案することを可能としています。 (4)最低価格 企業には本業があり、サイバーセキュリティにかかる費用負担が大きな比率になることはあってはなりません。GMOサイバーセキュリティ byイエラエでは豊富な診断実績というアセットを有効活用し、AIによる作業の効率化によって、安価な価格で診断技術を提供することを実現しています。 |
| 代表者 | 牧田 誠 |
| URL | https://gmo-cybersecurity.com/ |
| 設立 | 年2013年2月 |
| 資本金 | 251百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 302名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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