正社員
掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)
【北海道／千歳】マーケティング◆LeTAOや各ブランド店舗と通販を繋ぐデジタル顧客分析・CRM担当
ブランド価値向上／顧客分析／企画提案／CRM運用／裁量ある環境／働きやすさ
北海道発の人気ブランド「LeTAO」を中心に、店舗とECを横断したマーケティングを担うポジションです。顧客体験価値を高めるため、データ分析から企画・実行まで一貫して関われる裁量の大きさが魅力。ブランド横断の施策や新サービスの提案にも挑戦できます。
■採用背景
各ブランドが売上好調のため、更なる組織強化を見据えた増員となります。
■業務内容
・LeTAOブランドにおける店舗と通販サイトなどの販売チャネルの企画
・データ分析を基にした顧客理解と企画・アプローチ提案
・メルマガなどの顧客コミュニケーション設計・運用
・ お客様の購入までのプロセスを可視化し、具体的な改善策や新しいサービスを企画・実行（カスタマージャーニーの設計および改善）
・必要に応じたブランド横断のマーケティング施策
■業務の魅力
分析から企画・実行まで一貫して担えるため、ブランド価値向上に直結するやりがいがあります。オムニチャネル戦略やCRM施策に深く関われるため、マーケティング領域で専門性を高めたい方に最適です。
■組織構成
部署：ダイレクトマーケティング部 通販企画チーム
現在 実務1名、管理職1名
チーム全体：7名（女性3名、男性3名 ほか）
ダイレクトマーケティング部は同社の通販部門であり、
その中にオムニチャネル／CRM領域を担う専任者を配置し、ブランド価値向上に取り組んでいます。
■働き方
・連休取得を全社で推奨
・育休産休の取得率は女性100％、男性も75％
・お子様が小学校卒業まで時短勤務制度あり
■キャリアパス
一般職からサブリーダー、リーダー、マネージャー、部長へと昇格可能。ブランド成長や海外展開に伴い、企画力を活かしたキャリア形成が期待できます。
■企業魅力
東証プライム上場企業グループの一員として、北海道で製造から販売まで一貫体制を構築。「喜びを創り喜びを提供する」を理念に、国内外でブランド価値を高めています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間中に労働条件の変更はありません |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：38時間42分 休憩時間：70分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 第二工場 事務所棟 住所：北海道千歳市泉沢1007-111 ケイシイシイ 第二工場 事務所棟 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与： 年2回（7月・12月） ※2024年度実績：5ヶ月分 ■昇給： 有（年1回 4月） ■残業手当：有 時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■同社規定により支給 家族手当：■同社規定により支給 社会保険：■各種社会保険完備 退職金制度：■延長雇用あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ご入社3ヶ月～半年はOJTで先輩社員について業務を学んでいただきます。 ＜その他補足＞ ＜各種制度＞ ・従業員持株会 ・資格取得報奨金制度 ・スキルアップ補助制度 ・カウンセリングサービス ・従業員割引 ・社内表彰 ほか |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数108日 基本土日祝休み ■休日：月の休日数によって土・祝出社の場合あり 有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・SQLやPython等を用いたデータ抽出・分析の実務経験（BigQuery活用に必須） ・セールスフォースマーケティングクラウドの設計・運用経験（特にセグメンテーションやスコアリング） ・メール・LINE・SNS広告等のクロスチャネル施策の運用経験 ・個人情報保護・セキュリティを考慮したマーケティングデータ運用経験 ■歓迎条件： 【歓迎】 ・データマーケティング経験 ・リーダーシップ／チームマネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ケイシイシイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒066-0051 北海道千歳市泉沢1007-90 |
| 事業内容 | ～東証一部上場／寿スピリッツグループのお菓子メーカー～ ■事業内容： ・菓子の製造販売 ・小売店舗及びカフェの運営 ・通信販売事業 ・東京事業 ・海外事業 ■事業の特徴： 同社は、北海道地区での菓子の製造・販売をしています。自社ブランド「LeTAO」では、菓子をはじめ、パン・カフェ等、菓子の周辺分野にも進出しています。また、全国有名百貨店で行なわれる北海道物産展や、バレンタイン催事にも多数出展しています。また海外事業として台湾、タイ、シンガポールに店舗展開を広げています。 ■同社の魅力： 同社は、日々「今日一人、熱狂的なファンを創る」ことを掲げて仕事に取り組んでいます。顧客や仲間の喜びが自身の喜びに変わる瞬間に、幸せを実感できる仕事ができるのも、同社ならではの魅力です。 ■同社のブランド： （1）小樽洋菓子舗ルタオ…フランス語で「小樽の親愛なる塔（Le Tour Amitie Otaru）」の頭文字と、小樽（オタル）の地名に愛着を込め、アレンジを加えて「ルタオ（LeTAO）」と名付けました。1998年に小樽洋菓子舗として誕生して以来、北海道の素材にこだわり、世界中の厳選された素材と融合させる「Nostalgic Modern（伝統と革新の融合）」をテーマに、北の大地に根差したスイーツを創り続けています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 上村 成門 |
| URL | https://kcc-co.jp/ |
| 設立 | 年1996年4月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 18,052百万円 |
| 従業員数 | 1,030名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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