【ONIGO株式会社】【東京】未経験◎エリアマネージャー候補◆急成長企業でキャリア形成／買物負担を解消する次世代サービス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)


【東京】未経験◎エリアマネージャー候補◆急成長企業でキャリア形成／買物負担を解消する次世代サービス


～100拠点規模へ急成長◎メンバー・店舗のまとめ役としてキャリアUP／司令塔ポジション／創業5年で事業規模100億円へ。日本発「クイックコマース」のリーディングカンパニー～

■当社について：
私たちは、食料品・日用品を即座にお届けする「クイックコマース」を展開するスタートアップです。圧倒的なスピード感で関東・中京・関西へエリアを拡大し、創業わずか5年で売上高100億円規模へ急成長を遂げました。

■業務内容：
担当エリア内の複数拠点（ダークストア・提携店舗）のマネジメントをお任せします。

【具体的な業務】
拠点オペレーションの最適化
・配送時間遵守のための人員配置最適化
・在庫管理精度の向上
・ピッキング工程の生産性改善
組織・人材マネジメント
・各拠点長（ストアチーフ）の育成・目標管理
・アルバイトスタッフ・配送ライダーのエンゲージメント向上
・安全管理・労務コンプライアンスの徹底

■サービスについて：
【強み：技術力と機動力】 当社のECシステムは、精鋭エンジニアチームにより全て内製化されています。この高い技術力と業務執行能力は、Uber Eatsをはじめとする世界的企業からも高く評価され、強固な業務提携を実現しています。
【今後の展望：ECの新たな可能性へ】 今後は「届ける」だけでなく、「選ぶ楽しさ」を最大化します。在庫リスクを持たない「マーケットプレイス機能」や「予約販売機能」を新たに実装。季節限定品や独自企画など、あなたのアイデアで商品ラインナップを拡充し、お客様の買い物体験（UX）を革新していくフェーズです。

■募集背景
サービスエリアの急速な拡大（関東・中京・関西）に伴い、拠点数は100箇所規模へと成長しています。この急拡大により、各地域の特性に合わせた緻密なオペレーション構築と、組織マネジメントを担うリーダーの存在が不可欠となっています。 IPOを見据えた事業基盤の強化に向け、事業成長を最前線で牽引する「エリアマネージャー」および、将来の中核メンバーとなる候補者を募集します。 単なる管理業務にとどまらず、現場発の改善提案や新規エリアの立ち上げなど、裁量の大きな環境で「事業を作る」経験を積みたい方を求めています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】