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正社員
掲載予定期間:2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)
総合代理店営業(マネージャー候補)◆2024年に立ち上げの新規事業/働きがいのある会社2025選出
【「働きがいのある会社2025」「健康経営優良法人2025」「成長企業セレクション2025」に選出】
■募集背景:
フロンティア株式会社は、創業から16年間成長を続け、直近3年間で売上3倍と急拡大している企業です。
運営するビジネスマッチングサービス『レディクル』は、「発注企業様」と「受注企業様」をつなぐ、BtoB特化型のビジネスマッチングプラットフォームです。 上場企業の70%以上に利用され、BtoBビジネスマッチング領域でシェアNo.1を獲得。毎月多くの企業から「WEB制作を依頼したい」「ブランディングを強化したい」といった相談が寄せられています。
2024年7月、新たな成長戦略として100%子会社「フロンティアエージェンシー株式会社」を設立しました。
フロンティアエージェンシー株式会社は、『レディクル』に寄せられる豊富な発注のご相談(WEB制作・システム開発・ブランディングなど)に対して、企画・制作・運用を一気通貫で提供し、発注企業様のビジネスを成功に導きます。立ち上げから約1年が経過し事業が順調に軌道に乗り始めた現在、更なる売上拡大に向けた営業体制強化のため、即戦力として活躍いただける営業マネージャー候補を募集します。
■具体的な業務内容:
『レディクル』に寄せられる発注ニーズ(WEB制作・システム開発・ブランディングなど)に対して、ヒアリング・企画提案・受注までを担当します。
新規開拓・テレアポは一切不要。 『レディクル』から毎月安定的に発注のご相談が供給されるため、提案・クロージングに集中できます。多種多様な案件を経験でき、幅広い業界知識や提案力が身につく環境です。
【主な業務】
発注企業との商談・ニーズヒアリング
課題整理・企画提案
提案書作成・プレゼンテーション
条件調整・受注クロージング
など、ご経験に応じて、上記業務のいずれかからお任せします。
■キャリアパス:
まずはこれまでのご経験を活かすことのできる案件をお任せしたいと考えております。将来的には、未経験業界の案件にも携わっていただき、営業職としての知識・経験を広げながらご活躍いただくことが可能です。
特定の業界や商材に限定されず、様々な業界・規模の企業と関わることで、幅広い提案力とビジネス知見を身につけられる環境です!
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー14F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> フロンティアエージェンシー株式会社(https://frontier-ag.co.jp/)へ出向となります。 ∟事業内容:総合代理店 <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,100円~495,700円 <月給> 330,000円~670,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・スキル等を考慮し決定 【昇給】年2回(4月・10月)※半期で査定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万円まで 住宅手当:弊社規定あり 社会保険:各種社会保険完備 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■研修制度(新入社員研修、外部講師研修、寺子屋) ■資格補助制度(業務に役立つ資格を取得する費用を会社が全額負担) ■自己成長支援制度(業務に関する本の購入費用補助) <その他補足> 奨学金補助制度 社会保険完備 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 ネイル手当 資格補助制度(業務に役立つ資格を取得する費用を全額負担) イベント参加費用補助制度(セミナーや交流会などのイベント出席費用を補助) 自己成長支援制度(業務に関する本の購入費用補助) 友達紹介制度 表彰制度(社長賞、新人賞、年間MVPなど) 社内イベント エンゲージメントサーベイ コミュニケーション活性化アプリ(デジタルギフトへ還元可能) 賃貸仲介手数料割引制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 有給休暇(初年度は入社から半年後に10日付与)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※有給取得率:74% ※産休・育休の取得・復帰実績あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎!> ■必須条件: ・法人営業経験(2年以上) ・提案書の作成経験 ■歓迎条件: ・代理店や制作会社での営業経験 ・WEB制作、システム開発、ブランディングいずれかに関しての知見がある方 ・ベンチャー企業やスタートアップ企業での実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フロンティア |
|---|---|
| 所在地 | 〒612-8495 京都府京都市伏見区久我森の宮町10-121 |
| 事業内容 | ■事業内容 当社は京都市伏見区に拠点を構え、戸建てやマンションのリフォーム全般から保育園、飲食店、クリニックなど様々な施設での施工実績を持つ企業です。特に床のリフォームにおいては、大手不動産会社や公社賃貸物件をはじめ、多くの実績があります。「床をバリアフリーにしたい」「手軽に印象をチェンジしたい」といったお客様のニーズに応えるべく、質の高い施工を提供しています。 ■ビジョン 当社は、現在主に大手不動産会社の下請業務を行っていますが、今後は一般顧客からのリフォーム受注にも力を入れ、収益の柱を2本立てにすることを目指しています。顧客目線に立った提案力を持つ若い感性のある方を採用し、多様なニーズに応える企業として成長していきたいと考えています。 ■特徴・トピックス ・お客様の夢をカタチにするため、常に顧客満足度向上を追求しています。 ・アットホームな職場環境で、従業員数は計2名の小規模な組織ですが、チームワークを大切にしています。 ・お客様とのコミュニケーションを大切にし、予算に応じた最適な提案を行うことで、高い満足度を実現しています。 |
| 代表者 | 秋田 祐介 |
| URL | https://www.yumewokatachini.co.jp/ |
| 設立 | 年2019年12月 |
| 資本金 | 1百万円 |
| 売上 | 52,788百万円 |
| 従業員数 | 2名 |
| 平均年齢 | 27歳 |
| 主要取引先 | 日本郵政 シンバホールディングス 株式会社ディスパーク ヤマト運輸 佐川急便株式会社 アクアクララ株式会社 株式会社メイコウサポート 入江運輪倉庫株式会社 ビーカーゴワークス株式会社 株式会社エイチーム 株式会社ジャパンクイックサービス 株式会社毎日新聞社 ヤマト運輸株式会社 株式会社JPロジサービス スターフェスティバル株式会社 オリックス株式会社 |
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