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正社員
掲載予定期間:2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)
<26年4月入社/未経験歓迎>法人営業◆医療・福祉・製造施設向け◆研修充実◎成長に合わせたフォロー有
【2026年4月入社可能な第二新卒限定/未経験歓迎/研修充実・手当あり】
文理不問、営業デビューを応援します!医療・福祉・製造業を支える社会貢献型営業です。
■業務内容(適性に応じて配属):
(1)物流システム営業:病院・工場向け搬送システム提案
・病院:システム営業/導入済み病院:リニューアル営業/工場:FA営業
・特徴:法人営業(BtoB)+システム・設備系営業
(2)廃棄物処理営業:病院向け感染性廃棄物処理+コンサルティング
・特徴:法人営業(BtoB)+サービス・コンサル系営業
(3)福祉用具レンタル営業:車いす・介護ベッド提案+利用中フォロー
・特徴:個人営業(BtoC)+法人営業(BtoB)+レンタルサービス営業
(4)フロアシステム営業:学校・オフィス向け床材システム提案+施工管理
・特徴:法人営業(BtoB)+建材・設備系営業+プロジェクト管理型
■研修体制
・入社後1週間:業界・自社商品・仕事の流れを座学で学習
・2週目~3ヶ月目:先輩営業に同行し、実務を習得
・4ヶ月目以降:個人の成長スピードに合わせて独り立ちをサポート
※メーカー研修あり/質問しやすい環境完備
■面白味・強み:
・業界別専門性が身につく
食品・自動車・化粧品など、業界ごとに異なる搬送システムを提案し、専門知識を習得可能
・社会貢献度が高い
病院や介護施設の効率化、文化財保護など、人々の生活や安全を支える仕事
・大規模プロジェクトに挑戦できる
半年~数年規模の案件で、工程管理・安全管理など総合スキルを磨ける
・トップシェア製品を扱う安定企業
医療業界で圧倒的シェアを誇る「エアーシューター」など、強いブランド力
■働きやすい環境:
・残業抑制・直行直帰OK・社用車の貸出あり
・有休は1時間単位で取得可能
・住宅補助あり:独身寮、家賃手当、既婚者向け社宅寮あり ※条件あり
・家族手当あり:配偶者:月1万4000円、子ども:月10,000円/人
・退職金制度:勤続1年以上
・昨年度の賞与実績:4.7ヶ月分
・有給関連:有給休暇促進制度/リフレッシュ休暇/長期休暇制度 あり
■当社の特徴:
医療業界トップシェアの病院内物流機器メーカー。独自の搬送システム「エアーシューター」で業界をリード。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:40 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:50分(12:00~12:50) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田駿河台2-9 KDX御茶ノ水ビル6F 勤務地最寄駅:JR中央本線・総武線/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※ルーティンとして転勤が決まっている制度はなく、事業状況に応じて将来的な転勤可能性がある程度です。転勤があったとしても大阪・名古屋・京都などの首都圏エリアになります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 425万円~445万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~240,000円 固定残業手当/月:37,500円~39,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,500円~279,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・スキルを考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月)※過去実績2,000円~7,000円/月 ■賞与:年2回 ※過去実績計4.7ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限50,000円/月) 家族手当:配偶者14,000円、子一人10,000円/月 住宅手当:30歳まで25,000円/月 ※条件あり 寮社宅:独身寮:自己負担6,500円/月 ※条件あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続1年以上対象 <定年> 60歳 再雇用制度65歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■公的資格取得補助金、合格報奨金(医療経営士、施工管理技士など) ■通信教育講座受講補助 <その他補足> ■慶弔見舞金 ■退職金共済、育児休業取得実績あり ■契約保養所の利用(ラフォーレ倶楽部、星野リゾート他) ■インフルエンザ予防接種補助 ■GLTD(団体長期障害所得補償保険) ■無料カフェコーナー |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 GW、長期休暇(暦により10連休以上可)、年末年始休暇、有給休暇(時間単位で取得可能※6ヶ月経過後10日付与)、入社時特休(入社2ヶ月~最大4日)、リフレッシュ休暇、産前産後・育児休暇(取得実績あり) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> \未経験で営業に挑戦したい意欲をお持ちの方歓迎いたします/ ■応募条件: ・2024年3月以降に大学または大学院(修士・博士)を卒業され、社会人経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日本シューター |
|---|---|
| 所在地 | 〒601-8326 京都府京都市南区吉祥院南落合町3 KDX御茶ノ水ビル6F |
| 事業内容 | ■事業内容: ◎搬送システム事業(病院、オフィスビル、工場向け物品搬送システムの開発、設計、施工、販売、保守) ◎医療福祉関連事業(福祉用具レンタル、医療廃棄物収集運搬、デイサービスの運営) |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nippon-shooter.co.jp/ |
| 設立 | 年2003年5月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 9,407百万円 |
| 従業員数 | 266名 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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