正社員
掲載予定期間：2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)
埼玉／三郷◆未経験歓迎◆購買・調達◆年休127日／土日祝休／残業月10H／ニッチトップ／無借金経営
【20~30代活躍中！／景気に左右されにくく安定した黒字経営継続／全世界と取引のあるグローバル企業／ワークライフバランス◎／平均勤続年数17年／フォロー体制充実】
■業務内容：
創業70年以上の安定メーカー！発電所や船舶、食品工場など社会インフラを支える製品を手掛ける当社の購買・調達をお任せします。
■業務内容詳細：
【入社後すぐにお任せする業務】
・必要部品リストの確認
・基幹システム（IBM）による注文書の発行、発注
・納品書・請求書照合（月末）
【将来的にお任せする業務】
・見積もり、納期調整・折衝、価格交渉
・受け入れ、検品、出庫処理
※一部作業でトラック（2t）、フォークリフト、クレーン（玉掛け）を使用します。
■入社後の流れ：
まずは製造部門での研修を通して、当社製品を知っていただきます。研修後、資材課にて上司・先輩からより具体的な業務について、主にOJTを通して教えてもらい、知識習得を進めます。
■特長・魅力：
【未経験から安心して購買調達へキャリアチェンジできる！】
入社後は製品研修＋OJTでゼロから学べるので、未経験でも安心です！
【やりがい◎】
コスト削減を通じて企業の利益向上に直接貢献できる重要なポジションです。さらに、製造工程のスタート地点を担うため、他部署から頼りにされる場面も多くあります。自分の仕事が会社全体に与える影響を実感でき、責任を持って取り組める環境です。加えて、メーカーならではの購買業務であるため、製品選定における優位性があり、コスト削減や納期調整において主体的に判断・交渉できる裁量があります。
■配属部署（資材課）：6名
課長1名（40代）、主任1名（20代）、課員4名（60代～20代）
■当社について：
完全受注生産で、小ロット、多品種に対応しており顧客の様々なニーズに応える一方、業界でも最高品質を誇り、大手を中心に海外・国内問わず安定した受注があります。60年以上のノウハウを保有し、特注品対応と卓越した加工技術により、高い耐久性を実現しています。直近では電力自由化を背景に国内発電設備需要も手堅く増えており、今後は技術力を応用し、更なる成長を計画しています。また自動車・重工業・建機・官公庁・鉄鋼業など幅広い業種との取引で景気に左右されづらいです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > バイヤー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中、条件面に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:10 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 三郷工場 住所：埼玉県三郷市鷹野3-63 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ＜アクセス＞ ・JR金町駅又は京成金町駅よりバス 三郷団地行（約20分） ・JR三郷駅3番乗り場よりバス 金町駅行（約20分） ・TX三郷中央駅10番乗り場よりバス 金町駅行（約10分） ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 430万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～310,000円 ＜月給＞ 240,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※家族手当・住宅手当などは別途支給 ※年齢、スキルを考慮の上、当社規定により決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※実績4.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（当社規定による） 家族手当：補足事項なし 住宅手当：月13,000円～ 寮社宅：社宅制度完備 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTベースでの教育体制 ■社外研修参加、階層別研修 ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■従業員親睦会（バス旅行など） ■部活動・同好会活動（野球・ゴルフ他） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 年末年始（12/29～1/4）、夏季休暇（3日間）、有給休暇（入社半年経過後…初年度10日、1年後以降11～20日）、慶弔休暇、産休育休・介護休暇（取得実績あり） |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> <第二新卒歓迎> ■必須条件： ・自動車運転免許※AT限定可 （ゆくゆくは運転業務が発生するため、準中型免許やフォークリフトなども取得いただきます※会社負担） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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