【株式会社ワークスアプリケーションズ】【第二卒歓迎】総合職/オープンポジション◆大手企業向け自社製品◆リモート/フルフレックス/研修体制◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)


【第二卒歓迎】総合職/オープンポジション◆大手企業向け自社製品◆リモート/フルフレックス/研修体制◎


～職種不問！適性に合わせてエンジニアからセールス、コンサル、アカウントマネージャーまで！～
●大手企業を中心に約2,200社導入実績があり第二次創業期を迎えた成長企業
●自社プロダクトのため上流工程から一貫した経験を積み着実に市場価値UP
●「リモートメイン×フルフレックス×年収500万～」長期就業可能

■企業概要：
企業経営の効率化や生産性向上などを実現するシステムやサービスを提供し、すべての働く人々を支援しております。主軸であるERPパッケージソフトは大手企業を中心に約2,200社に導入されており、圧倒的シェアを誇るリーディングカンパニーとなります。

■業務概要：
「自社プロダクトのマネージャーとして、開発からセールス・デリバリーまで横断的に携わり、事業成長をリードしながら将来のキャリアにつながるポータブルスキルを磨ける

■業務詳細：
◎新規機能の開発（開発方針の検討～実装・テスト）
◎既存機能の修正・保守（修正方針の検討～実装・テスト）
◎製品に関わる顧客対応

■業務の魅力
【開発エンジニア】
・新規機能開発（要件検討～設計・実装・テスト）/既存機能の改修・保守対応
・製品に関する顧客からの技術問い合わせ対応

【フィールドセールス】
・大手企業向けERPパッケージのソリューション営業
・契約書対応及び導入フェーズ連携

【導入支援コンサルタント】
・顧客の業務分析/要件定義支援
・製品導入時の各種設定/検証サポート

【アカウントマネージャー】
・既存顧客のアカウントプランニング・関係構築
・新規モジュール提案などによる追加価値提供

■フォローアップ体制：
フルリモート環境でも安心の教育体制が整っています。
◎メンター制度(半年ほどのOJT期間)
◎上長との定期1on1制度
◎一人で業務にあたることはなくチームで開発
◎eラーニング制度(Udemy)
∟プロダクト開発に関する講座を2週間～1か月受講

■長期就業できる環境実績：
・「健康経営優良法人（大規模法人部門）」
・「ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度）福利厚生推進法人」
・「第三回 WOMAN's VALUE AWARD 企業部門」準優秀賞

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】