NEW
正社員
掲載予定期間:2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)
【新横浜1分】CRMマーケティング~最大級・輸入車買取サービス「外車王」/住宅手当など福利厚生充実
~攻めのCRM/車が好きな人が多く、社員同士のコミュニケーションも活発で風通しの良い社風/通勤便利なオフィス(「新横浜」から最短徒歩1分)~
■募集背景
・当社の自動車買取事業は近年急速な成長を遂げており、多くのお客様にご利用いただいております。事業拡大に伴い、顧客基盤は飛躍的に拡大しており、お客様との長期的な関係構築とそこから生まれるLTV(Life Time Value)の最大化が今後の持続的な成長において極めて重要な経営課題となっています。
・新規顧客獲得から既存顧客のエンゲージメント向上まで全体を一貫して管理し、最適化する体制を構築する必要があります。
・お客様一人ひとりのニーズを深く理解し、データに基づいたパーソナライズされた体験を提供することで、顧客満足度を向上させ、事業価値を最大化していくことが私たちの目標です。
■役割と期待
・IT事業部にて主力事業である自動車買取事業の成長とほか事業とのクロスセルを加速させるため、顧客体験価値の最大化とLTV向上がミッションです。
・新規顧客獲得~既存顧客のエンゲージメント向上の一貫した顧客管理体制の構築と運用を担っていただきます。
・効果測定を通じてPDCAサイクルを回し、継続的な改善を推進します。事業部門と密接に連携し、顧客視点での課題解決と施策推進を通じて、顧客ロイヤルティの醸成と事業貢献を目指します。
・データに基づいた意思決定能力と課題発見力を活かし、顧客との長期的な関係性を構築することで、事業の持続的成長を牽引する重要な役割を期待しています。
■具体的には
・顧客LTV最大化に向けたCRM戦略の立案と実行
・顧客データ分析に基づいたセグメンテーションと施策企画
・LINE等のSNSを用いた顧客エンゲージメント施策の運用
・実行施策の効果測定とデータに基づいた改善提案
・新規から既存まで一貫した顧客管理体制の構築・運用
・顧客基盤の構築とエンゲージメント向上による事業成長貢献
・営業、サービス部門等、関連部署との連携と協業
■当社の特徴
・専門的なノウハウと積極的なテクノロジーを活用しながら、カーテックで自動車再生メーカー企業として国内No.1を目指す企業です。
・自動車買取サービス「外車王」は、年間2万件以上の反響がある国内最大級のサービスです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中、待遇の変動無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~16:30 フレキシブルタイム:7:00~10:30、16:30~21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-11 金子第1ビル2F 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄ブルーライン線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):371,700円~495,600円 固定残業手当/月:128,300円~171,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~666,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は前職考慮の上決定いたします。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回(入社6ヶ月以降支給/業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月70,000円まで 家族手当:月5,000円(家族手当/子ども手当) 住宅手当:月20,000円 ※勤続2年以上対象 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続5年以上対象 <定年> 60歳 再雇用制度あり/65歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度あり ・ビジネスマナー研修 ・理念研修 ・車輌の取扱い、基礎知識研修 ・鑑定研修 <その他補足> ■役職手当(チームリーダー以上が対象) ■愛車手当(月5,000円) ■家族手当(月5,000円) ■子ども手当(月5,000円) ■残業手当(1分単位で支給) ■各種資格手当 ■マイカー通勤可 ■健康促進施策 ■懇親会費補助 ■社員紹介制度(報奨金50万円※正社員の場合) ■ストックオプション制度 ■社員割引制度(車体/パーツ/整備に適応可) ■結婚祝い金・出産祝い金 ■その他慶弔見舞金 ■育休・産休制度(取得実績あり/復帰率100%) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■(土曜・日曜)、祝日※会社カレンダーに準ずる ■有給休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎!> ■必須条件: ▽下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・顧客データ分析の実務経験 ・toB、toC問わずCRM経験 ・CRM戦略の立案から実行、改善 ・顧客DBの構築、保守運用 ・顧客エンゲージメント向上施策の企画、実行 ■歓迎条件: ・自動車業界の顧客動向や市場トレンド理解 ・Google AnalyticsなどWeb解析ツール使用経験 ・データに基づいた施策改善 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | カレント自動車株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-11 金子第1ビル2F |
| 事業内容 | <事業内容> ◆自動車買取事業 ◆自動車販売事業 ◆修理・整備・車検・板金事業 ◆IT・メディア事業 ◆パーツ販売事業 ◆整備ネットワーク・FC事業 <当社について> カレント自動車は、カーテックの力で「自動車再生メーカー」を目指している会社です。輸入車や旧車などの取扱いの難しいクルマを修理・修復し、価値を高めて市場に再流通させることでサステナブルな事業を展開しています。具体的には、買取~パーツ供給~修理~販売(卸し/小売)まで全て自社内で完結できることが強みです。 また、この自動車再生事業を当社のもう一つの強みであるITを使って強力に推進しています。 ■経営理念:「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、車を通じて人々の幸せと社会の発展に貢献すること」 カレント自動車の経営理念は、能力よりも、経営理念の共有がもっとも重要だと考えています。 経営理念とは仕事に対する考え方のことです。 ■仕事に対する考え方 ・チームで大きな成果を発揮するには一人一人の考え方・ベクトルを一致させることが何よりも重要 会社に集い成果を出すためには考え方・ベクトルを合わせることが最低条件であり最重要と考えています。 2人以上集まればチームです。メンバーの考え方がバラバラだったらどうなるでしょうか。チームとしての大きな成果を発揮することはできません。 スポーツチームでも一緒で、優秀な選手が集まっているが考えがバラバラなチームと、能力は少し劣っているが考えが一致団結しているチーム。どちらが勝利するかは明白です。 経営理念を共有し、チームで大きな成果を出していくのがカレント自動車です。 ■社内の雰囲気・メンバー: 社員は現在119名で20~30代が中心となっています。社長とも距離が近く、風通しの良さがあります。 車が好きな人が多く、業界未経験で入社してきたメンバーばかり。充実した研修がありますので、知識や経験がなくてもご安心ください。 |
| 代表者 | 代表取締役 江頭 大介 |
| URL | https://www.currentmotor.co.jp/ |
| 設立 | 年2000年12月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 10,300百万円 |
| 従業員数 | 119名 |
| 平均年齢 | 29.8歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
手に職つけて安定年収!内装アシスタント/年休120日
株式会社オープンアップコンストラクション(...
未経験からでも月収37万円可!★年休120日!★営業サポート事務
株式会社オープンアップコンストラクション(...
【総合職(事務/マーケ/SNS/人事等)】未経験大歓迎★全国フルリモ可
GMOコネクトHR株式会社
未経験から注目業界へ飛び込むチャンス!★営業アシスタント
株式会社オープンアップコンストラクション(...
女性活躍中♪月収37万可×年休120日★プロジェクトサポート事務
株式会社オープンアップコンストラクション(...
動画クリエイター|未経験歓迎|1年間のWeb研修|フレックス|フルリモート|服装・髪色自由
株式会社Orea
《ドコモグループ》受信のみの問い合わせ対応スタッフ│在宅もあり│未経験OK│平日休み...
FJUTプラス株式会社
CAD事務◆未経験歓迎/ホワイト企業認定/上場グループ企業/転勤なし/志望動機・自己...
株式会社オープンアップコンストラクション(...
《スマホから簡単応募》受信のみの問い合わせ対応スタッフ/オンライン面接1回のみ◎
FJUTプラス株式会社
WEBマーケティング【新掲載】未経験8割!平均月収30万円!フルリモOK!社員寮あり...
株式会社Puls Ultra
【WEBマーケター&デザイナー】完全在宅!時短OK!フレックス休暇25.5日OK
株式会社ウィット
月収37万可★手に職つけてキャリアUP★CADスタッフ募集
株式会社オープンアップコンストラクション(...かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。