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その他
掲載予定期間:2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【嘱託採用】不動産鑑定に関するリスクコンサルタント/50代中途入社者活躍中/再雇用制度有
■仕事内容:
・不動産リスクソリューション部/建物調査グループでは、従来、不動産取引におけるエンジニアリングレポートの作成業務をメインに行ってきましたが、加えて、不動産鑑定評価サービスを提供開始しました。今回、不動産鑑定評価業務の強化/拡大に向けて、一緒に企画、推進していただける方を募集しております。
■当チームのミッション/サービスについて:
・不動産/建築に関する多種多様なコンサルティングを提供し、お客様を支援することをミッションとしています。
■具体的な業務内容:
(1)不動産鑑定評価
・不動産鑑定評価基準に則った価格/賃料の評価を行っていただきます。
(2)不動産鑑定業者としてのガバナンス体制構築
(3)不動産コンサルティング業務
・不動産の利活用に関するコンサルティングを行っていただきます。
(4)新サービスメニュー開発
・CRE(企業不動産)に関連する新規サービスメニューの開発を行っていただきます。
■取引先/プロジェクト例:
・J-REIT等の証券化不動産の資産運用会社
・不動産会社
・不動産売買の仲介会社
・不動産を所有する一般事業会社
・金融機関、M&A仲介会社、投資ファンドなど
■入社後の流れ:
・サポーター役を1名配置
・社内基礎研修(社内知識、社内ツール利用方法など)
・その後はOJTにて業務内容の理解を深めて頂くよう支援していきます。
■当ポジションの強みや魅力:
・長年のエンジニアリングレポート作成業務で獲得してきた、J-REITをはじめ不動産デューデリジェンスを必要としている多くの顧客を有しています。
また、SOMPOグループのネットワークを活用して「不動産+リスクマネジメント+保険」というあらたな不動産コンサルティングの開発に携わることができます。
■チームについて:
【【配属予定先】不動産リスクソリューション部建物調査グループ】
・現在6名のコンサルタントが在籍しています。うち、不動産鑑定士は1名です。メンバー全員がキャリア採用で、建築系の多様なバックボーンを持った人材が活躍しています。
■得られる経験/スキル:
【経験/スキル】
・ER作成者との距離が近いため、不動産鑑定評価のみならずERに関する幅広い知見を得ることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > デューデリジェンス(不動産) |
|---|---|
| 雇用形態 | その他
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 嘱託採用を想定しています。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分(11:45~12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル27F 勤務地最寄駅:JR線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■2026年6月頃、西新宿エリア内でオフィス移転予定 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 ■経験/能力を考慮し決定 ■年俸制(12分割または16分割を選択) <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~6,500,000円 固定残業手当/月:101,385円~131,760円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 413,885円~538,010円(16分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■記載の年収はあくまでも目安です。経験、年齢、能力等を考慮の上、同社規程により決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT有、各種研修有、資格補助有 <その他補足> ■特別連続休暇5日、時間単位休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 ■ビル内喫煙可能場所あり ■企業型確定拠出年金制度:無し |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、年次有給休暇(初年度4~15日、以降23日)、特別連続休暇、時間単位休暇、慶弔休暇、リフレッシュ長期休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■求める経験(必須): ・実際に現行の不動産鑑定評価基準に基づき業務を行ったことがある方 ■必須: ・不動産鑑定士資格(登録済) ・証券化対象不動産の鑑定評価業務の実務経験(3年以上) ・PCスキル(Word/Excel) ・大卒以上 ■求める経験(歓迎): ・不動産鑑定評価業務の受付からクロージングまで一気通貫で対応できる方 ■歓迎: ・不動産鑑定士協会連合会の証券化専門性研修プログラム修了者 ・証券化対象不動産以外(資産評価等)の不動産鑑定評価の経験をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:不動産鑑定士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | SOMPOリスクマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル27F |
| 事業内容 | ■事業概要 デジタル事業 お客様のビジネスを取り巻くリスクに対して、 SOMPOグループ各社と連携してデジタル技術を駆使したソリューションを提供します。 ・自然災害リスクの定量評価 ・ニューリスクに対する保険商品やリスクソリューションの開発 ・リスク起点でのビジネスモデルの構築 リスクマネジメント事業 リスクの洗い出し・評価・体制構築・運用チェックから監査支援まで全てのステップにおけるリスクコンサルティング・サービスを提供しています。 ・サステナビリティ、ESG、SDGsコンサルティング ・自然災害リスクソリューションサービス ・リスクマネジメント体制構築支援 ・事業継続計画(BCP)策定・見直し・訓練 ・医療・介護リスクマネジメント サイバーセキュリティ事業 サイバー攻撃に対し、脆弱性診断からインシデント対応までサービスを提供しています。 ・脆弱性診断 ・セキュリティ強化・対策 ・攻撃監視・検知/インシデント対応 |
| 代表者 | 代表取締役社長 桜井 淳一 |
| URL | https://sompo-rc.co.jp/ |
| 設立 | 年1997年11月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 3兆7700億(2017年) 3兆6430億(2018年) |
| 従業員数 | 560名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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