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正社員
掲載予定期間:2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【福岡市/未経験でも安心】SE/PG◇資格取得もキャリアアップも会社が全力でバックアップ◇転勤無◇
~未経験歓迎/IT業界デビューを応援!3ヶ月の研修で安心スタート!あなたの成長を全力でサポートします!/上流工程へのキャリアステップあり/社員一人一人の考えを尊重/資格取得支援制度◎~
■職務内容:
ユーザー系SIerのシステムエンジニア/プログラマとして金融機関のシステムや自治体のシステムを中心に開発していただきます。
課題を抱えているお客様の下で常駐しシステムを開発していただきます。
今回は、事業拡大に伴う増員です。当社で一緒にお客様の課題を本質的に一貫して解決したい方を募集しています。
■職種の特徴:
当社は提案/調査/分析/システム設計/開発/運用/保守と一貫したソリューションサービスを提供しているため、ご自身の開発したシステムが実際にお客様先でどのように動いているのか見ることができます。
「お客様の困りごとを解決できた!」という実感が得られる、やりがいのある仕事です◎
■入社後の研修体制:
~未経験でも安心して業務に取り組むことが可能です~
入社後3ヶ月間、外部研修に参加いただき、言語やプログラミングについて学んでいただきます。
その後は、当社社員のいる現場に参加いただき、社員の指示のもと、業務の流れを覚えていただき、徐々にお任せ可能な開発業務に取り組んでいただきます。
■常駐先:
福岡市内のお客様へ常駐していただきます。
■幅広いキャリア:
将来的には、システムエンジニアをまとめるリーダーや、プロジェクトマネージャーといったキャリアを描くことができます。
必要なスキルを満たした上で、異動の希望があれば上流工程への異動のチャンスがあります。
また、スキルアップを目指し資格取得などをされる方には、そのための教材費や受験料を会社で全額負担をしております。
■当社が大事にしていること:
お客様の課題を解決するためには、課題を適切にとらえるコミュニケーション能力が重要です。お客様のところへ直接出向き、会話をする中でお客様が一体何に困っているか、どんなものを提案するべきなのかが分かっていきます。
プログラミングだけではなく、本質的にお客様の課題を解決できる「話せる技術者」としてのシステムエンジニアを目指していただきます。
その結果、お客様から信頼を頂き、創業以来10年間の黒字経営を実現しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅東1-14-25 新幹線ビル2号館5F 勤務地最寄駅:JR線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 ◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:計2.45ヶ月分 ■貢献手当 ■生活手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:年2回(1月、7月に6ヶ月分支給) 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり:65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援・手当あり ※スキルアップを目指し資格取得などをされる方には、そのための教材費や受験料を会社で全額負担をしております。 ■UIターン支援あり <その他補足> ■健康診断(年2回) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始、有給休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> \業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎/ システムエンジニアやプログラマーにチャレンジしてみたい方は是非積極的にご応募ください! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ラドバリュー |
|---|---|
| 所在地 | 〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東1-14-25 新幹線ビル2号館5F |
| 事業内容 | ■事業概要: ・システム開発 ・システム運用 ・ネットワーク構築 ・プロジェクト運営コンサルティング ・ホームページ作成 ・パソコン導入 ■ビジョン: 当社は、提案/調査/分析/システム設計/開発/運用/保守と一環したソリューションサービスを提供いたします。 また、ICT機器全般の提案/コーディネート/構築/教育など、環境周りの支援も行っております。 お客様に親身になって接すること、お客様と一緒に造りあげていくことにより、信頼を頂き、同時に技術を向上させ成長を続ける会社を目指しています。 ■組織風土: 【「話せる技術者」の育成】 当社はお客様の課題を適切に聞き出し、最適なソリューションを一貫して提供することを大切にしています。 そのためにも技術者ながらもコミュニケーションを重視し「話せる技術者」の育成に力を入れています。 【社員一人一人の考えを尊重する風土】 社員が資格を取りたいと意思表示をすれば、そのための教材費は会社負担とする制度があります。 また、 社長が社員一人一人と直接会い、将来のビジョンから日ごろの悩みまでヒアリングしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.radvalu.com/ |
| 設立 | 年2009年3月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 38名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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