正社員
掲載予定期間：2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
地方公共団体向け業務システムのWebアプリケーションプログラマ
・地方公共団体向け業務システムでJava、PL/SQLでのコーディング、テストを担当
・同システムは地方自治体の職員が利用する業務システムで、開発期間は導入する地方自治体によりますが、１プロジェクト１年程度のイメージ
・開発環境はオンプレまたはOracleCloud(案件により異なります)
・当プロジェクトは当社から複数名参画します。
【変更の範囲：会社の定める業務】
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー9階 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 勤務地はプロジェクトにより異なりますが、当プロジェクトは千代田区となります。 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ＜転勤＞ 無 転居を伴う転勤はありません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,666円～317,714円 固定残業手当/月：83,334円～99,286円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～417,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定 ■昇給：年1回（7月） ■決算賞与：あり ■モデル年収： 年収600万円／50歳／入社2年目／グループリーダー 年収1000万円／52歳／入社4年目／部長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月40,000円まで 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 67歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・ビジネスマナー研修 ・IT業界研修 ・コンプライアンス研修 ・企業理解研修 ・自己啓発のためのセミナー受講 ・資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■福利厚生施設利用制度 ■定期健康診断 ■24時間オンライン医療相談サービス ■在宅勤務手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇（5日）、夏季休暇（3日）、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 入社時特別休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】 ・Oracleの基礎知識があり、Java、PL/SQLのコーディングが１人称で行える方 ・メンバ及びユーザーとのコミュニケーションが取れる方 【尚可】 地方公共団体の業務システム開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NXTech株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー17F |
| 事業内容 | ■事業内容： ■エンジニアリングサービス(SES) ■システムサービス事業(システム開発、ITサービス) ■デジタルサービス事業(IoT/AIサービス、組み込み製品) ■特色 「エンジニアリング」「ICTサービス」「プロダクトソリューション」の3つの事業領域で、オンサイトビジネスのサービスを通じて、技術革新・お客様のビジネス・快適な社会の仕組みづくりを支えている急成長企業です。 2022年からオンサイトから徐々に受託・自社開発に切り替え中。様々なキャリアで活躍できます。 ■当社のミッション： 最新のテクノロジーを活用した付加価値を提供し、豊かな社会の創造に貢献していきます。 進化し続けるICT・IoTの中では、単純な力（りょく）では、お客様とステークホルダーから満足を得ることはできません。 そんな中、我々が目指す“New Values Service”は、4つ ・技術力…高度な技術を有した即戦力人材 ・提案力…お客様の様々な課題に合わせたソリューション提案 ・組織力…連携プレイで様々なニーズに応える ・マネージメント力…豊富な経験を活かしたプロジェクト推進 私たちは、企業のICT活用を支援するプロフェッショナル集団として、新しい価値でお客様、従業員、ステークホルダーとの信頼関係を築き、ともに成長・発展を目指して参ります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 廣沢 利英 |
| URL | https://nxtech.co.jp/ |
| 設立 | 年2012年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 355名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | ・KDDIをはじめとした通信キャリア ・NTTグループ ・TISグループ ・CTCグループ ・NECグループ ・富士ソフト ・日鉄ソリューションズ ・東芝グループ ・日立グループ ・富士通グループ ・富士テクノロジー ・三菱グループ ・IHIエスキューブ 他、大手優良企業との取引実績多数 |
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