【株式会社アサヌマビジネスサポート】【足利】事務サポート(人事・労務)◆残業少・家族手当あり◆創業60年超で安定基盤/マイカー通勤可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)


【足利】事務サポート(人事・労務)◆残業少・家族手当あり◆創業60年超で安定基盤/マイカー通勤可


【OJTなどの研修制度充実◎/残業月15時間程度！/内勤メインの事務サポート！/マイカー通勤可能！/関東最大級の税理士法人「浅沼みらい税理士法人」のグループ会社】

■業務内容：
一般事務と人事・労務業務担当者のサポートをお任せいたします。人事・労務担当者が顧問先へ出掛けている間、内勤でサポートを行っていただく他、担当者と共に同行して顧問先へ出掛け、サポートを行います。

■具体的には：
・電話応対
・労務ソフトへの簡単な入力や帳票の作成
・帳票や決算申告書等の綴り
・資料作成など
・人事/労務業務担当者と同行し顧問先へ出掛け、その場でのサポート
※適性によっては内勤専門のサポートをお任せする可能性もあります。

■浅沼経営センターグループの特徴：
顧客の成長・発展・存続こそが同法人の喜びです。浅沼経営センターグループは、1960年に税理士事務所として開業し、「最も身近な経営者のサポーター」をモットーに、地域の「中堅中小企業の社長」「病医院の院長」「土地オーナー」など事業や資産の「経営者」の方へのトータルサポートを行ってきました。経営環境の変化は益々激しさを増し、固定概念が取り払われ、新しいビジネススタイルが次から次へと生まれています。キーワードは「好機」・「スピード」・「責任」といわれます。変化はリスクであると同時にチャンスです。組織はトップ次第です。人生も経営も運命を切り拓くのは、経営者自身であり、経営者自身との戦いともいえます。そのような経営者の方に幅広い視点から「判断・勇気・行動」のサポートができればと同社は考えています。浅沼経営センターグループは、顧客の成長・発展・存続をあらゆる角度から支援します。時代が求めている各分野の専門家を日々研鑽させ、常時スタンバイさせています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】