【三菱電機株式会社】【東京本社】セールスエンジニア（水処理プラント向け電気設備）◆リモート・フレックス制度有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)


【東京本社】セールスエンジニア（水処理プラント向け電気設備）◆リモート・フレックス制度有


■職務内容：
上下水道プラント向け電気設備の技術提案業務に従事頂きます。

■職務詳細：
・上下水道プラント電気設備のシステム設計（監視制御、受変電、自家発、計装設備等）
・上下水道プラントの切替方案の検討
・コスト算出（各設計部門への見積り依頼）
・コンサル、顧客(自治体)への提案
・社外との共同研究業務
・受注前段階での技術取纏め（営業、工事部門、工場との連携）

■製品の強み：
・上下水向け電気設備の受注シェアは、毎年1～3位とトップレベルを維持しています。
・当社は上水より下水向けの規模/シェアともに大きい状況です。
　従来、上水事業は厚労省、下水事業は国交省所管でしたが、2024年度から上水事業の国交省への移管が決定しており、移管による業界動向を把握し事業戦略立案予定。
・監視制御システムは多数の納入実績があり、クラウドを活用したシステム構築により、社会課題解決へ向けたソリューションを提供。

■業務の魅力：
・社会的重要度の高いインフラである「上下水道」を支える仕事に携わることで社会へ貢献していることを実感できる。
・自分が設計したシステムが形となって世の中へでていく喜びを感じることができる。
・業界の最新技術、情報に触れることができるとともに、将来へ向けた創造性の高い業務に従事できる。

■職場環境：
・残業時間：月平均30時間
・出張有 (1回/週)
・転勤可能性有　(頻度：多い人では5～10年毎、少ない人はなし、期間は3～5年程度)
・リモートワーク：有　(1,2回/週、業務の状況による)

■募集背景：
「国内上下水道プラント向け電気設備事業」は、社会インフラを支える重要な事業であり今後も一定規模の需要が見込まれます。一方、人口減少、災害対策、脱炭素社会実現等の課題解決へ向けた新たなソリューション提供が求められています。当社はこの分野においてはトップシェアグループに位置付けられており、多くの納入実績で得られた経験を活かし、インフラを効率的に維持するとともに、新たな課題解決を目指しています。これらを実現するために、インフラ事業を通じ社会貢献を希望する人材を募集します。





変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】