【株式会社ウエノフードテクノ】【東京】新製品開発（立ち上げ責任者＊課長）◇年休124日／残業月10H／安定性◎食の安全を守る企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)


【東京】新製品開発（立ち上げ責任者＊課長）◇年休124日／残業月10H／安定性◎食の安全を守る企業


【創業100年以上の老舗安定メーカーグループ ◆ 国内トップクラスシェアを誇る！年間休日124日／家族手当・住宅手当有り◎平均勤続年数15年以上】

当社にて、加工食品の品質保持に関する製品群（食品添加物、食品素材など）の立ち上げ責任者業務をお任せいたします。

≪ミッション／求める人物像≫
当社のさらなる発展につながる新規製品群の立ち上げと推進を担うキーポジションです。従来の延長線ではなく、新しい社会貢献の形を目指す挑戦の一環として、スピード感をもってプロジェクトを牽引できる方を求めています。

■職務内容
新規製品群の立ち上げ責任者（技術開発課の課?）として、営業・生産・企画など各部門と連携しながら、新製品開発の企画・推進をリードしていただきます。
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・開発テーマの選定・企画・推進
・チームビルディングおよび人材育成（初期メンバーは計3名を予定）
・市場・技術動向の分析
・社内外連携を通じた新技術導入・情報発信
・将来的な新拠点・設備計画の検討および立ち上げ
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※食品微生物の制御や食品ロス削減など、当社の技術領域と親和性の高いテーマにも発展可能。

■入社後のステップ
・入社後：新規製品群開発プロジェクトの推進リーダーとして着任
・入社半年～1年：チーム体制の確立、プロジェクトの軌道化
・以降：新規製品群の拡大、新規拠点立ち上げ、開発部門の責任者候補としての活躍を期待
・将来的に：新規事業領域全体を統括し、後任育成や事業戦略の策定にも携わっていただくことを期待

■働く環境
・中途入社の方でも、各部門との連携やサポート体制が整っており、孤立せずに活動できる安心の環境があります。
・「自ら事業を創り、仲間を集め、成果を出す」―その裁量と責任を、存分に発揮できるポジションです。社内外のネットワークを広げ、新しい技術や発想で社会に貢献したい方にとって、挑戦と成?を楽しめる環境です。

■会社について
上野製薬株式会社の食品事業部から2016年に分割設立された安定企業。
食品添加物や除菌アルコール、食べ物の安全性を確認する検査などのサービスを提供し、食の安全と日持ち向上に貢献。エタノール製剤、食品添加物、ソルビトールの加糖調製品など国内トップクラスのシェアを誇る製品を多数展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】