正社員
掲載予定期間:2026/1/15(木)〜2026/4/8(水)
【事業企画(アライアンス)】法人営業経験歓迎/立ち上げ期で企画から実行◎/週2,3日リモート可
◎経営に踏み込んだコンサルティングサービスのアライアンス事業企画
◎立ち上げ期に伴い上流から一貫して経験できる
スタートアップから東証プライム上場企業までの成長企業に対して経営管理や人材支援を実施する同社にて、ハンズオン型で伴走するコンサルティングサービス「Co-WARC」の事業企画をお任せします。
■業務内容:
・パートナーアライアンス強化に向けた戦略立案
・大手金融機関やVCなどの注力パートナー企業とのリレーション構築
∟現状、関係値のあるアライアンス先は複数あるため、より強固なリレーションの基盤構築をお任せします
・注力パートナー企業との共同施策の企画及び実行
・パートナーセールスの最適化に向けた仕組みづくり
・リード獲得に向けたセミナー企画立案など
■組織構成:
4名の組織となります(正社員2名/業務委託2名)
正社員のメンバーと、PM的に動いている業務委託の方の間に入り、リーダー的な働きかけを期待しています。
【正社員の経歴】
・WARCでCA経験を積み、本ポジションへ異動
・前職、現職にて人材(CA)経験を積み、本ポジションへ異動
■Co-WARCについて:
これまで300社以上のコーポレート課題解決を支援してきたハンズオン型コンサルティングサービスです。公認会計士を中心に経験豊富なプロフェッショナル人材が多数在籍し、バックグラウンドを活かして企業支援を実施。
【支援企業例】
東芝・明治安田生命・フリー・マネーフォワードetc
■同社について:
「想いをカタチにできる世の中を創る」をビジョンに2017年に立ち上がったスタートアップ企業です。スタートアップから東証プライム上場企業までの成長企業に対して、経営管理部門支援サービス(ハンズオン支援サービス「Co-WARC」・ハイクラス人材紹介「WARC AGENT」・管理部門特化のダイレクトリクルーティングサービス「SYNCA」)、イノベーション支援サービス(資金調達支援サービス・M&Aアドバイザリーサービス)等を展開し、2024年3月には内部統制SaaS【smoove J-SOX】をローンチしました。創業9期目ながらも複数事業を展開しており、他事業でマネタイズできると確信したのちに新事業立ち上げとし、安定した経営で昨年比120%の成長をしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル 9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 会社として出社・リモート勤務の規則は定めていませんが、訪問が発生します。 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週4日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):346,352円~519,528円 固定残業手当/月:153,648円~230,472円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力と経験により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費負担/月5万円まで 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■補足なし <その他補足> ■全社会(月に1回の社内交流) ■MVP表彰制度 ■シャッフルランチ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、結婚休暇、産前産後・育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験2年以上(商材不問) <業界未経験歓迎> ■歓迎条件: ・ソリューション営業やコンサルティング営業のご経験をお持ちの方 ・クライアント向けのドキュメントや資料作成経験をお持ちの方 ・金融機関での勤務経験を3年以上お持ちの方 ・事業企画/営業企画のご経験をお持ちの方 ・金融/財務/会計に関する基礎的な知識をお持ちの方(弊社商材理解の観点から必要なスキルとなります。) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社WARC |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル 9F |
| 事業内容 | ■事業内容: ・経営管理部門のハンズオン支援サービス「Co-WARC」 ・ハイクラス人材紹介サービス「WARC AGENT」 ・内部統制業務DX SaaS「smoove J-SOX」 ・経営管理部門特化の転職サービス「SYNCA」 ・M&Aアドバイザリーサービス ・イノベーション支援サービス ■同社の特徴: 近年、スタートアップ企業の資金調達額・社数は共に大きく増加しており、それに伴い数多くの会社が大きなチャレンジをする環境が整ってきました。また、テクノロジーの進化により、企業の成長源泉は「モノ・カネ」ではなく、「モノ・ヒト」の重要性が高くなっています。同社は、今後、企業成長していく上で最も重要なファクターは、ビジョンを実現する「人財と組織」であると確信しています。 企業や起業家のビジョンに共感し、「ヒト」が集まり、熱狂が産まれ、ビジョンを形にしたプロダクトが、世の中にインパクトを与え、更なるイノベーションが産まれる。より多くのヒトがイノベーションを起こす社会、より多くのヒトがビジョンに人生を賭けてチャレンジする社会、より多くの人がワクワクして働く社会。同社は、このような社会が実現されるインフラとなり、世の中にインパクトを与えられるよう、全力で取り組んでいきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://corp.warc.jp/ |
| 設立 | 年2017年5月 |
| 資本金 | 800百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 109名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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