正社員
掲載予定期間:2026/1/15(木)〜2026/4/8(水)
【プライム案件中心】品質保証エンジニア※Web・SaaS企業向け◆SCSKグループ/在宅可_461■
~プライム案件中心×単独アサインなし・最先端のQAやAI技術が学べるAI活用推進の主力事業部(事業部内にラボ組織を設置)~
●SCSKグループ×第三者検証のリーディングカンパニー・フレックス活用×住宅手当有
■業務内容:
・仕様確認/受入条件の整理、テスト観点整理(顧客・開発者と連携して推進)
・テスト計画・テスト設計(テストケース作成、リスクベースの観点整理など)
・不具合内容の整理、原因傾向の分析、再発防止に向けた改善提案
・品質指標(バグ件数、進捗、カバレッジ等)の可視化/レポート、リリース判断支援
・一部案件における脆弱性診断および結果に基づく改善提案
※テスト実行は「主業務」ではなく、ドメイン理解・検証目的で一部行う場合があります。
上記業務のほかに経験に応じて、テスト自動化の推進やQAリード(品質改善)、品質保証コンサル業務もお任せしていきます。
■AI推進に関して:
当事業部では、AIを単に“試す”のではなく、品質保証の成果(品質・スピード・再現性)につなげる形でAI活用を仕組み化しています。
1.QA業務にAIを取り入れて効率化・高度化(AI4QA)
2.AI機能(生成AI含む)を組み込んだプロダクトの品質保証(QA4AI)
3.AIを使った開発そのものの品質づくり(QA4AI駆動開発)
■経験に応じてお任せする領域
・テスト自動化推進:回帰/E2E/API等の自動化設計・実装・運用、CI/CD連携、効率化
・QAリード/品質改善:品質基準・プロセス整備、品質指標設計、横展開、体制づくり
・顧客折衝・品質保証コンサル:品質課題の整理、推進計画、体制運営(QAリード/マネジメントへのステップ)
■キャリアパス:
◎プロフェッショナル:品質戦略/品質分析/テスト設計高度化/AI活用による品質向上推進
◎ PM(SU長):顧客と課題整理~体制づくり/複数リーダーの統括/予算・人員計画含む運営
■案件事例:
・LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社様:テスト設計/実行/自動化
https://www.veriserve.co.jp/asset/achievement/interview05.html
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理(ソフトウェア・ネットワーク) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 西新宿テクニカルセンター 住所:東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビル14階 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 江戸川橋テクニカルセンター 住所:東京都文京区音羽1-26-1 音羽江戸川橋ビル5階 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/江戸川橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※昨年度転勤実績:全体の2.7% ※面談を通じて家庭事情等も考慮の上で打診します。 ※引越し費用負担、社宅手当、単身赴任時は住宅手当・転勤別居手当、帰省交通費支給(年48回、実費×1.4倍)有 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~860万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,000円~384,788円 <月給> 217,000円~384,788円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 2024年度の実績:5.8ヶ月(夏季:3.0ヶ月、冬季:2.8ヶ月 夏冬合計月 数) ※考課結果により社内基準にて支給 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:住宅手当:26,000円/月~(条件に応じ変動) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得報奨金制度(10,000~250,000円) ■英語学習支援制度 ■ベリサーブITスキルアップ支援制度(VIT) ■その他年間115回以上の研修を実施 <その他補足> 確定拠出年金・確定給付年金制度、産前産後休業制度、育児休業制度、 介護休暇制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度は入社月に応じて4~14日、入社月から取得可能/次年度15日付与※以降、勤続1年ごとに1日増加、最大20日まで) ※平均有給休暇取得:13.4日/年 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: (※以下いずれか必須) ・テスト設計経験 ・Web・組み込み系開発の実務経験(言語不問) ■案件例: 《大手SNS・コミュニケーションアプリ、広告サービスの運営・品質維持》 アジャイル環境でのQA体制を共同構築。生成AIによるテスト自動化の高度化、ODC分析による品質改善提案 《人材ビジネス向けクラウドサービスの開発・品質保証》 テスト自動化のコンサルティング・設計・実装(MagicPod活用)を支援し、テスト実行期間を3ヶ月→2週間へ大幅短縮 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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