正社員
掲載予定期間:2026/1/15(木)〜2026/4/8(水)
【愛知/一宮/転勤無し】『未経験OKのSNSマーケティング他』◇残業10H程/機械製品で固く成長企業
◎売上拡大に伴い会社が大きく成長中
(数年後まで受注も見込んでおり事業安定)
◎メリハリある働き方と綺麗なオフィス
◎中部地区最大級規模の制御盤メーカーで自信の自社製品
■概要
弊社で今後マーケティングを強化していきます。ご経験に合わせてできることから任せますのでご安心ください。最終的に下記がお願いできるように研修も考えています。
■仕事内容
・SNS・Web・広告物のクリエイティブ企画・制作
商品やサービスの魅力を伝えるため、ターゲット設定からコンセプト設計を行い、SNS投稿用画像・動画、Webページ用バナー、広告用クリエイティブの制作を担当します。
(画像編集、簡単な動画編集、コピーライティング 等)
・SNS公式アカウントの運用・改善
Instagram・Facebook等の公式アカウントにおいて、
投稿内容の企画立案、投稿スケジュール管理、コンテンツ制作を行います。
また、フォロワー数やエンゲージメントなどの数値をもとに、投稿内容や運用方法の改善を継続的に行います。
・Webサイトの集客・コンバージョン向上施策の企画・実行
問い合わせや資料請求などの成果向上を目的に、
ページ構成や導線の見直し、コンテンツ追加・修正、UI/UX改善を行います。社内関係部署や外部制作会社と連携しながら、施策を実行します。
・GA4を用いたWebアクセス解析・改善提案
GA4を活用してアクセス数、ユーザー行動、流入経路などを分析し、
課題を可視化したうえで、改善施策の立案・実行・効果検証を行います。
■キャリアステップ
希望に合わせて、マネジメントやスペシャリストなどキャリアアップを目指すことができます。定期的に上司や人事と面談が重ねられるため安心いただけます。
■働きやすさ
残業は10H程度で、毎週水曜日にはノー残業デーも実施しています。
さらに基本土日休みで福利厚生も充実しており、有給の取得も70%以上実績があります。マイカー通勤も可能です。
■組織構成
従業員数は262名で配属のマーケティング部は4名です。
分からないことはすぐに聞いて教えてもらえる、気さくなチームです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※雇用形態、給与は本採用時と同じです。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:25~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県一宮市大和町妙興寺字丹波12 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/妙興寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> ◇最寄駅:名鉄名古屋本線「妙興寺駅」南出口より徒歩8分 ◇車通勤可 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 345万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◇諸手当別途支給(会社規定による) ◇昇給年1回 ◇賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限額50,000円 家族手当:5,000~15,000円/世帯主に限る 住宅手当:5,000円/世帯主に限る 寮社宅:社宅制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金制度・確定拠出年金制度あり <定年> 60歳 再雇用制度あり(条件あり) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ◇階層別研修 ◇ハラスメント研修 ◇部長宿泊研修 ◇外部研修 ◇資格取得支援制度あり(資格取得費用負担、書籍購入支援) <その他補足> ◇社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◇運動ジム利用(FIT-EASY) ◇バーチャルゴルフの利用(本社併設) ◇福利厚生クラブ加入(商業施設、社員割引) ◇社内表彰制度 ◇慶弔見舞金 ◇互助会 ◇残業食補助 ◇生命保険、生活保障型保険 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ※月に一回程度土曜出勤あり(会社カレンダーによる) ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇GW休暇 ◇特別休暇/慶弔休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇介護休暇 ◇セルフケア休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■応募条件 ・グラフィックデザインのクリエイティブスキル ・広告宣伝物やWebコンテンツの企画・制作経験 ・Adobe Creative Suite(Photoshop、Illustrator等)の実務経験 ・マーケティング視点でクリエイティブ制作ができる ■歓迎条件 ・SNS運用の実務経験 ・動画編集 ・Webのコンバージョン向上の立案・実行経験 ・GA4を用いたWeb解析の経験 <業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎です> |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シーディアイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒491-0922 愛知県一宮市大和町妙興寺字丹波12 |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)FA事業…大手機械メーカー向けに電気制御装置をはじめとした産業機械の開発・販売を行っています。 (2)SR事業(スポーツ&レクリエーション)…産業機械の技術を活かしたスポーツアミューズメント機器やゴルフ練習場市場向け機械設備の開発・販売を行っています。 (3)パーキングシステム事業…新規事業を中心とし、様々な事業を開拓していく事業部で、駐輪設備・パーキングシステムなどオリジナル商品を提供しています。 (4)CNT事業(多層カーボンナノチューブ)…静岡大学と連携し研究開発を行っています。 (5)店舗運営事業…自社製品を使用した店舗運営を行っています。 ■当社について 当社は、二つの側面を持つメーカーです。 一つは、中部地区最大級の規模を誇る制御盤メーカーとして、物流や生産の自動化、省人化(ファクトリーオートメーション)に関わる企業から、主に電気制御盤の設計・製造、機械装置の組み付け事業を受注する顔。これは、いろいろな業種にわたるお客様のご要望に合わせて、必要なものを必要な期間でつくる下請としての側面で、初期の開発から設計、製造、設置工事、メンテナンスまで、幅広く対応しています。 もう一つが、培ってきた技術とノウハウを活かしたゴルフ関連設備機器やスポーツアミューズメント機器、駐輪設備など、世の中に役立つオリジナルの製品を開発し販売するメーカーとしての側面です。当社は電気・機械の技術を主体としていますが、多岐にわたるお客さまのご要望に応えるため、二つの側面をそれぞれ深化・発展させ、全ての「コト」をご提供できるスーパーサプライヤーを目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.cdi.jpn.com |
| 設立 | 年2001年6月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 270名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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