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正社員
【職務概要】
既存顧客向けにご提案や打合せなどの対応をお任せします。
現在生産設備の専門の営業担当がおらず、技術（設計）の方が打合せなども担っております。
技術担当の先輩社員から徐々に営業対応の業務を引き継いでいただきます。
【職務詳細】
営業のスタイルとしては、完成したものを売る営業ではなく、顧客の悩みを聞いたうえで、現場と連携しながら顧客の要望する製品製造を実現させるという提案営業です。
営業経験がなくても図面を読める方や、業界未経験でも法人営業経験をお持ちの方は入社後先輩社員がフォローしていきますのでぜひご応募ください。
■ミッション
まずは既存顧客から新規設備導入のニーズを逃さないような関係構築をしていただきます。ゆくゆくは新規顧客の開拓もお任せしていきますが、開拓先など上司や先輩と相談の上リストなど作成して実施していきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 三重県四日市市茂福町8-9 JR関西本線「富田浜」駅徒歩6分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 月給制：月額200000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（最初の1ヶ月は月給の90%を支給）) ■福利厚生： 通勤手当／家族手当／住宅手当／退職金制度／家族手当補足／フィットネスクラブ優待／誕生月およびクリスマスにケーキ支給／育児休業（取得実績あり）／財形退職金共済加入／能率手当／奨学資金手当／労働組合 ■勤務時間：8：00～17：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数115日】有給休暇／週休2日制（土日）※土曜は平均月１回程度出勤有／GW／夏季休暇／年末年始休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかに当てはまる方 ・法人営業経験をお持ちの方 ・図面が読める方（学生時代に学んだなどでもOK） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東洋工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒760-0055 香川県高松市観光通1-2-14 |
| 事業内容 | ■事業内容： 住宅・公園・街並などのエクステリア製品、景観製品の製造販売 ■事業の特徴： 同社は、人々の庭での暮らしを提案する「エクステリア＆ガーデン」事業と、人々が暮らしやすい街づくりを提案する「ランドスケープ」事業の2つを中核事業として全国に展開する企業です。本社のある香川県をはじめ全国のネットワーク拠点を通じて、生活空間をコーディネイトする商品の企画開発、製造、販売を行っています。 ■同社の役割： 市場へ提供している商品の企画開発の起点は常に顧客です。すべてはそれぞれ顧客の暮らしを想い、暮らしを豊かに感じていただくための空間提案からスタートします。「エクステリア＆ガーデン」事業において、商品を提供する多くのケースは一般住宅です。例えば、住宅を一からフルオーダーで設計する場合においても、何もないところからこれからの暮らしをイメージすることは難しいものです。まずは、そこに住まう空間を想像することから始めると思います。庭も同じく、そこに住まう顧客の夢や憧れを形にしたような理想の空間や、家族との団らん、ホッと一息つけ安心を感じられるような空間をイメージするところから、すべて始まるのだろうと思っています。そのイメージされた空間を構成するために、同社は提案活動と商品開発を行っています。また、品質の高い商品を適正な価格で安定して提供することで、施主をはじめ、設計や建設に携わりその空間を創造する、すべての顧客の手伝いをしています。こういった空間提案活動を総称する事業コンセプトとして新たに生まれたのが「クリエイティブライフ」というキーワードです。時を経てさらに愛着が増す空間づくりが浸透していき、たくさんの方々に暮らしの豊かさを感じていただけるようになる、それが同社の願いです。「ランドスケープ」事業における空間提案活動においても同様と考えています。ランドスケープ事業では、さらにマクロの視点を持つこと、それと、地域・文化・自然と共生させる街づくりを構成する修景など全体を考慮しつつ、空間提案するための商品の企画・開発を行っています。時には産官学が一体となって、新たな価値を創出することもあります。それも人々の暮らしが今よりもさらに豊かに拡がるために手伝いをする、環境資材総合メーカーでもある同社の責務だと考えます。 |
| 代表者 | 河田 浩喜 |
| URL | http://www.toyo-kogyo.co.jp/ |
| 設立 | 年1953年4月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 7,600百万円 |
| 従業員数 | 330名 |
| 平均年齢 | 50歳 |
| 主要取引先 | - |
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