正社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
NOKグループ製品の技術営業◆国内トップクラスオイルシールメーカー/東証プライム上場/フレックス制
【営業経験もしくは製造業での設計または品質管理の経験のある方へ/フォロー体制◎/英語力も活かせる/各種手当あり/勤務地相談可】
■業務内容:
グローバル連携を含めた国内顧客への技術営業をご担当いただきます。
■業務詳細:
お客様の技術的な課題やニーズを理解し、最適な製品・ソリューションを提案する仕事です。NOKグループの事業部・工場と連携しながら、技術面のサポートや仕様調整を行い、受注につなげていきます。理系の知識を活かし、製品開発から納品まで一貫して関わることができるポジションです。
※入社後は先輩社員が丁寧にサポートしますので、技術営業未経験の方も安心してスタートできます。
1)技術的な提案支援
・営業担当と一緒にお客様を訪問し、技術的な視点から課題やニーズを把握
・製品や技術の説明、ソリューション提案、技術資料の作成などを通じて最適な提案を実施
2)製品・サービスの技術サポート
・開発段階から寄せられる技術的な問い合わせへの対応
・製品仕様や導入方法の説明、トライアルの支援など、導入までの技術フォローを担当
3)社内連携・調整業務
・開発・製造部門と連携し、仕様調整や技術的な課題解決を推進
・顧客要望に基づくカスタマイズ検討
・営業担当との情報共有や技術面でのサポート
■勤務地候補:
・茨城県水戸市(水戸支店)
・栃木県宇都宮市(宇都宮支店)
・埼玉県熊谷市(熊谷支店)
・神奈川県海老名市(神奈川支店)
・静岡県富士市(富士支店)
・静岡県浜松市(浜松支店)
・愛知県安城市(安城支店)
・大阪府大阪市(大阪支店)
・広島県広島市(広島支店)
※勤務地は応相談
■当社について:
独自の技術力と垂直統合体制による高品質な製品の安定供給が強みです。具体的には、オイルシールで世界トップクラスのシェアを持つこと、5500種類もの原料を安定調達できる調達力、そして材料開発から製品設計、製造、品質保証までを一貫して行う「技術の垂直統合」体制が挙げられます。また、グループ全体での安定性や、社員を大切にする社風もございます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > セールスエンジニア(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:15 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 神奈川支店 住所:神奈川県海老名市めぐみ町2-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 全国の営業各支店 住所:茨城県水戸 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 将来的な転勤の可能性はあります。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):251,000円~494,900円 <月給> 251,000円~494,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により優遇します。 ※年収額はいずれも、基本給+残業代(20時間/月)+賞与(年2回)を想定した試算額です。 ※別途諸手当あり ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:勤務地(首都圏~地方)や配偶者の有無などにより変動 寮社宅:独身寮、社宅有 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上より支給対象。再雇用制度有 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 新人社員研修、自己申告制度、オールNOK国際化人材育成制度、国内語学研修制度、国内外大学・大学院・研究室への派遣制度、自己申告制度、他。 <その他補足> ・独身寮社宅、持家制度、社員持株制度、社内預金制度、貸付金制度、海外研修制度 、諸手当(育児・配偶者介護支援手当、住宅手当、事業所調整手当、通勤手当など) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■休日:年末年始、夏季休暇、GW、慶弔休暇、特別休暇、他 ■休暇:半日休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇(10・20・30年勤務者)、他 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 以下のいずれかに該当する方 ・営業経験者(1年以上) ・製造業での設計または品質管理業務経験者 ■歓迎条件: ・製造業での営業経験者 ・TOEIC(R)テスト(R)テスト650以上 ・海外勤務経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NOK株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-8585 東京都港区芝大門1-12-15 |
| 事業内容 | ■概要: シール製品・工業用機能部品・油空圧機器・プラント機器・原子力機器・合成化学製品・エレクトロニクス製品・その他の製造・仕入・輸入・販売並びに機械器具設置工事等上記に付帯する業務 ■事業詳細、会社の強み、社風: (1)当社の社名にもなっている「オイルシール」とは、機械のオイル漏れを防ぎ、内部に埃や水などが侵入するのを防ぐ機能部品で自動車、船舶、鉄道車両、産業用機械など幅広く用いられている。当社はオイルシールのリーディングカンパニーとして世界トップクラスのシェアを誇っています。 (2)電子部品の回路基板「フレキシブルプリント基板」は業界最大手。スマートフォンなどの電子機器の小型軽量化・高性能化に寄与し、さらなる電子化が進む自動車にも搭載され、活躍のフィールドが広がっている。 (3)「愛情と信頼」という人間尊重の考えに基づき、「入社から定年後まで、そして従業員とその家族が充実した人生を送れるよう、継続・安定性ある綜合的生涯労働条件の実現」を基本理念に掲げています。 (4)アイデアや意見は社歴に関係なく提案できる風通しの良い環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nok.co.jp/ |
| 設立 | 年1939年12月 |
| 資本金 | 23,335百万円 |
| 売上 | 750,502百万円 |
| 従業員数 | 3,337名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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