契約社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【実務未経験歓迎】ITエンジニア(提案~開発)◇年休125日/残業少なめ/リモート相談可
【AIやRPA等先進技術を駆使したハイパーオートメーション領域を展開/コンサルから開発まで一括して対応】
■業務概要:
企業の業務改善を担うITエンジニアとして、お客様の業務選定やツール策定などコンサルティング領域から、仕様設計・構築・運用・保守などの開発領域まで、一貫してご担当いただきます。
■業務詳細:
◇クライアントの業務課題に対する要件定義、設計、開発、導入支援
◇AI、RPA、Salesforce、Power Platform等を活用したソリューションの提供
◇業務プロセスの最適化・自動化に向けたコンサルティング
◇クライアント社員向けのAI,RPA研修や、運用保守体制の構築支援
◇プロセスマイニング、業務整理、BPR、マクロや各種スクリプト、ツール開発やデータベースの解析 など
■開発環境・業務範囲:
◇AI関連:⽣成AI、LLM、AIチャットボット、AIヘルプデスク等
◇LCAP:UiPath、Power Automate、Automation Anywhere、AWS、AZURE等
◇プラットフォーム:Salesforce、Power Platform等
◇その他:プロセスマイニング、業務整理、BPR、マクロ・スクリプト開発、DB解析
(何らかの業務システム開発経験がある方を歓迎します)
■プロジェクト例:
・大手エネルギー企業様…物件登録業務をRPAで自動化。紙ベースの資料をデータ化したことでで産性が向上し、業務効率化に貢献。
・大手アパレルメーカー様…これまで手作業で行っていた精算レポートの作成業務、与信管理業務における事務作業を自動化し、業務効率化に成功。
■当社の特徴:
(1)ハイパーオートメーションを基盤:
AI、RPA、プロセスマイニングなどの最先端技術を駆使した最先端のハイパーオートメーションソリューションは、業務効率化やイノベーションの実現を加速させるだけでなく、お客様の競争力を高めることにも貢献します。
(2)コンサルティングから開発まで一括サポート:
コンサルティングから導入、運用までの全プロセスを徹底的にサポートし、お客様のニーズに応じた最適なソリューションを提案します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※試用期間中は契約社員雇用となり、6か月後本人と面談等を通じて正社員転換します。 <試用期間> 6ヶ月 ※給与・待遇に差異はありません 契約の更新:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区虎ノ門3-5-1 虎ノ門37森ビル12F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※リモートOKのプロジェクトあり ・勤務地は本社、自宅、常駐先のいずれか/プロジェクトの都合により変動 ・全体プロジェクトの内100%常駐は1割程度/東京都以外で本人が希望する場合は社内で検討 <転勤> 有 ※可能性はありますが、最大限考慮します。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~420,000円 <月給> 210,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給(年2回) ※入社6カ月後に3%以上の昇給があります。その後、業績に合わせて適宜、昇給します。 ■業績によりボーナス支給(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 ※65歳までの継続も可 <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■健康診断費用補助(社員の健診費用を会社が全額補助) ■服装自由※案件による ■協会けんぽ加入 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇(12月29日~1月3日)、夏季休暇(7~9月の間に3日)、年次有給休暇(事業の進捗に合わせて自由に取得可能)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【業種未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎】 ■必須条件: ・なんらかのプログラミングを学習した人 ┗Python、Java、PHP、.NET、C#、VBAなど (実務経験は不問です!プログラミングスクールや職業訓練校、自己研鑽等でプログラミングをしたことある方歓迎です!) ※20~30代メンバー活躍中です。未経験でも先輩社員がサポートします。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ITSO |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-5-1 虎ノ門37森ビル12F |
| 事業内容 | ■事業内容: <私たちは、ハイパーオートメーションのプロ集団> 各業界を代表する企業の業務プロセスを効率化し、イノベーションを促進するためのさまざまな経験を通じて、どのようなソリューションがビジネスに適しているか、お客様のニーズや課題に対する深い理解を持ちました。それが私たちの強みの本質です。 |
| 代表者 | 代表取締役/深野靖浩 北川伸一 |
| URL | https://itso.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年5月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | ・大手通信キャリア ・大手商社 ・外資アパレルブランド ・大手アパレルブランド ・外資系ホテルグループ ・半導体メーカー ・清涼飲料水グループ ・マーケティング会社 ・エネルギー会社 ・製薬会社 など、多岐にわたる業種の企業とお取引をしています。 |
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