正社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【恵比寿】経営企画◆財務・経理経験者歓迎/IPO準備中の急成長ベンチャー・ゴルフ事業展開/裁量◎
~30代活躍/ウェルネスライフを提案する教育×スポーツ事業~
■業務内容
ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。幅広く記載していますが、ご自身の得意分野やお持ちのスキルを活かせる環境です。店舗運営・開発や自身で事業をしたことがある方、財務経理等幅広く募集をお待ちしております。共に2030年IPOに向けて前進して頂ける方を歓迎します。
◇中期経営計画の策定および管理(経験スキルに応じてお任せします)
・経営目標と計画策定:経営層との連携を通じて、会社全体の目標を踏まえた3~5年スパンの中計を設計。各部門との目標設定。
・進捗管理と計画修正:中計の進行状況を定期的にモニタリングし、外部環境や内部状況の変化を踏まえた計画の修正提案。
・財務シナリオ分析:複数の財務シナリオを作成し、それに基づく戦略を検討。事業の可能性を最大化するための提案。
・経営層とのディスカッション:分析結果や計画提案を経営層にプレゼンと意思決定の支援。
◇予算統制
・予算策定および調整:各部門と連携し、年間予算を作成。事業目標や現状を踏まえた計画の立案。
・進捗モニタリング:月次・四半期ごとに予算実績をモニタリング、目標達成状況をチェック。課題や原因の分析。
・改善提案:予実差異に基づき、組織全体のコスト削減策や収益向上のための改善
・フォーキャスティング:定期的な財務予測を行い、将来的なキャッシュフローや事業見通しの報告。
◇特命案件のプロジェクト推進
◇その他
・店舗運営組織、人事、総務、経理、財務、販促、システム、店舗開発の組織における付帯業務
■魅力
◎創業2年で目標店舗数50店舗(直営47店舗、FC3店舗)を達成、売上20億円突破の急成長フェーズに突入。
◎CEO直下組織配属、且つレポートラインも役員と経営層との近くで業務することができます。
◎ゴルフ場の買収やシミュレーター、モジュール、アプリの自社開発など、ゴルフを軸に様々な分野で顧客満足度の追求ならびに競合との差別化を図っています。
■今後の計画
・2030年目標(100店舗50億)やM&A
・自社所有のゴルフ場数の拡大
・オリジナルシミュレーター、アプリ、打席ブースの開発・販売
・企業の成長を反映した評価制度の再構築
■組織構成
経営企画部2名
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区三田1-4-2恵比寿ガーデンテラス 壱番館2F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 ※本給与には時間外・休日勤務に対する手当を含みます。 深夜勤務に対する割増手当は別途支給します。 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~650,000円 <月給> 450,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与:年1回(12月) ■昇給:年2回査定(5月、11月) ※執行役員以上は評価制度対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> <その他補足> |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 完全週休二日(土日) / 産休育児休暇:制度あり・実績あり、年末年始休暇 ※今後土日祝休になる可能性あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎・職種未経験歓迎~ ■必須条件: ・数字やデータを扱った業務経験(職種不問) ※財務経理経者歓迎! ■歓迎条件: ・店舗(リテール)事業経験 ・経営企画・経理財務経験 ・事業会社での企画/推進経験 ・財務・会計領域での実務経験(決算、予算管理、資金繰りなど) ・マーケティング、システム企画、営業企画など、特定分野での専門性 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ツリーベル |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0002 東京都新宿区四谷坂町9-6 坂町Mビル |
| 事業内容 | 当社は、ソリューションカンパニーとして、さまざまな事業展開を行っています。最新のテクノロジーと高度な業務ノウハウを取り入れ、お客様の成長と繁栄に貢献していきたいと考えております。 ■事業内容: ・システム設計・開発 ・システムソリューション ・制御システム設計・開発 ・インフラ設計 ・インフラ構築 ・インフラ運用設計 ・システム運用保守 ・サポート・ヘルプデスク ■企業理念: 【社員と社会に還元する経営】 社是の考え方:社員と会社は相互に円満な関係でよい結果を出し、社会へ還元することです。当社では常に個人・会社・社会の発展を目指し、変化やリスクを恐れず果敢に力を発揮し、社会へ還元いたします。技術力のみならず、人間力を重視し、この二つを兼ね備えた技術集団を目指しております。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田村 省二 |
| URL | http://www.treebell.co.jp/ |
| 設立 | 年1988年7月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 5,900百万円 |
| 従業員数 | 800名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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経理・総務・営業事務◆基礎的な業務からスタート/未経験歓迎/学歴不問/東京都港区浜松町◆
株式会社大和田組
オープンポジション
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