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正社員
掲載予定期間：2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【西宮】販売統括責任者◆経営戦略参画／複数ブランド統括／百貨店・直販・通販など多チャネル展開
【経営戦略参画／複数ブランド統括／販売計画管理／PL管理／百貨店ビジネス／新業態開発】
経営幹部候補として、販売統括責任者を募集します。百貨店を中心に展開する「アンリ・シャルパンティエ」「シーキューブ」など複数ブランドを統括し、経営戦略の立案・実行に深く関与できるポジションです。事業成長を支える中核人材として、スケール感ある挑戦に取り組みませんか。
■業務内容
社長の補佐役として、販売統括責任者を担います。経営方針の策定に参画し、承認された計画に基づき所轄部門を統括。具体的には、百貨店系列を中心に展開する「アンリ・シャルパンティエ」約102店舗、「シーキューブ」約47店舗、委託販売部門、外販営業、通信販売など複数チャネルを管理します。短期・中期の販売計画を策定し、日別・月別・年別の売上・利益目標を達成するため、PL管理（固定費・変動費含む）を徹底。社員配置や育成、販売推進部門の研修・採用も統括します。さらに、経営会議や企画会議で提案・報告を行い、取引先との交渉や新業態開発にも関与。現場視察を通じて課題を把握し、改善策を実行するなど、戦略的思考と現場実行力を発揮する役割です。
■業務の魅力
経営戦略に直接関与し、複数ブランド・チャネルを統括するスケール感を味わえます。新業態開発や事業拡大に挑戦できる環境で、経営幹部候補として意思決定に携わる醍醐味があります。
■働く環境
販売部門・外販・通販・新業態など多様な部署と連携し、経営陣との距離も近い組織です。現場と本部をつなぐハブとして、幅広いステークホルダーを巻き込む経験が積めます。
■働き方
・経営戦略策定に参画できる裁量
・複数ブランドを統括する責任あるポジション
・新業態や新チャネルへの挑戦機会
■キャリアパス
経営幹部候補として、事業成長を牽引するポジションです。将来的には役員クラスとして経営全体に関与するキャリアも描けます。
■企業魅力
同社は洋菓子ブランド「アンリ・シャルパンティエ」「シーキューブ」を中心に、百貨店・外販・通販など多様なチャネルで事業を展開。新業態開発にも積極的で、挑戦を後押しする風土があります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:40 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ハーバースタジオ43 住所：兵庫県西宮市久保町5-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 1,380万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：13,800,000円～15,000,000円 ＜月額＞ 1,150,000円～1,250,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※提示は経験に応ずる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、職位・職域に合わせた研修（階層別に学べる研修を用意、それぞれの階層に必要な経験や能力、昇格要件を明確にし、キャリアアップまでの道筋がわかるようになっています） ＜その他補足＞ ■深夜勤務手当 ■社員表彰制度 ■育児休業制度・介護休業制度 ■復職支援制度 ■社員割引制度 ■カフェテリアプラン（ポイント制の福利厚生） ■連続休日制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 週休二日制（月8～10日） ※連続休暇制度あり（5連続休暇取得を推奨しています） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・小売り業界での店舗販売経験 ・売り上げ規模100億円以上の管理経験（売り上げと利益の管理だけでなく固定費・変動費など細かい管理をしてきたご経験） ・マネジメント人数100人以上 【歓迎】 ・菓子・飲食業界での販売部長以上経験 ・百貨店ビジネス経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社 シュゼット |
|---|---|
| 所在地 | 〒659-0065 兵庫県芦屋市公光町7-10-101 ハーバースタジオ43南館 |
| 事業内容 | ◇事業内容 1969年兵庫県にて創業し、現在は百貨店を中心に４つの高級洋菓子・パンブランドで国内外155店舗を展開。商品企画・開発・製造・販売まで一貫して自社プロデュースを行う体制で、12期連続黒字経営。「ロイター」「Newsweek日本版WEB」掲載実績あり。SDGs・サスティナブルへの取組み事例として東日本への循環型支援商品にて「ソーシャルプロダクトアワード」、「企業フィランソロフィー賞」受賞。航空会社とのフードロス削減商品開発。 2023年「クープデュモンド・ドュ・ラ・パティスリー」日本代表選手・監督として当社パティシエ2名が出場し優勝。16年振りに日本を世界一に導く。 兵庫県より日本・世界の製菓技術向上・製菓ビジネス活性化の一翼を担うべく、様々な事業へ挑戦し領域を拡大中。2014年より海外進出済み。 ◇ブランド シュゼットでは【アンリ・シャルパンティエ】【シーキューブ】という2つの洋菓子ブランドを展開しております。 ■アンリ・シャルパンティエ 兵庫県芦屋市の喫茶店に起源をもつ、シュゼットの原点であり基盤となるブランドです。 大切な日の大切な人への贈りものに選ばれるブランドとして百貨店のほか、喫茶を中心とした路面店、法人向けサービス、海外展開など幅広い販売チャネルで展開しています。 ■シーキューブ 1987年に誕生した「C3（シーキューブ）」。 その名前は、代表商品でもあるティラミスを創る、コーヒー（Coffee）、チーズ（Cheese）、カカオ（Cacao）の3つのCに由来しています。 人々をハッピーにできるお菓子づくりを目指しています。 ■CASANEO (カサネオ) 1988年、日本生まれのミルクレープ。 CASANEOのシェフが、麻布のレストランで発明したのがそのはじまり。 「重ねる」を意味するCASANEと、「新しさ」をこめたNEO。 CASANEOはミルクレープ専門店として、まだ見ぬ新しいミルクレープをお届けします。 https://www.suzette-shop.jp/shop/c/ccasaneo/ |
| 代表者 | 代表取締役社長 蟻田 剛毅 |
| URL | http://www.suzette.co.jp/ |
| 設立 | 年1969年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 20,900百万円 |
| 従業員数 | 458名 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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株式会社神戸製鋼所
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株式会社ザ・ビッグスポーツ
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