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契約社員
掲載予定期間：2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【麻布十番】音楽事業（レーベル）／プランナー（グローバル）※在宅勤務可・フレックス／プライム上場
【「ヒットコンテンツ創出」に尽力／フレックス・在宅と出社のハイブリッド勤務可能／東証プライム上場／日本有数のエンターテインメント企業】
■業務内容：
・グローバルアーティスト（PJT）における音楽コンテンツ（楽曲）を中心としたプランニング業務
・多方面のビジネスに関するプロデュース
・担当PJTのグローバル戦略企画・立案・スケジュール管理
・アーティストの個性や魅力を最大限に引き出すメディア戦略の立案（オウンドメディア・外部メディア含め）
・データ分析に基づいた効果測定・改善
・アーティストや関係各所との連携
・最新トレンドの調査・分析
▼ 扱うサービス・コンテンツの説明
・音楽コンテンツに関わるメディア媒体
・TikTok、Instagram、Facebook、Xなどの主要SNSプラットフォーム
・音楽ストリーミングサービス
・各種動画配信サービス
・その他、音楽ファンとの接点となる各種サービス
■業務のやりがい・魅力：
・グローバル展開を視野に入れたPJTの牽引者であり、プライオリティの高い位置付けの業務
・音楽業界で活躍したいという夢を実現できる
・アーティストの成長に貢献できる
・最新のソーシャルメディア技術やトレンドに触れられる
・データ分析に基づいて戦略を立て、効果測定を行いながら改善を繰り返せる
■出向先について
・エイベックス・ミュージック・クリエティヴ(株)
音楽レーベル事業として幅広い音楽コンテンツを企画・制作および販売しております。
また音楽に関連する様々なビジネスインフラを集約し、様々な事業展開を行っております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 【契約の更新：有（勤務実績等に応じて更新）、更新上限：無】正社員採用の可能性あり／正社員登用制度あり ＜試用期間＞ 3ヶ月 契約の更新：あり（業務習熟度・勤務実績等に応じて更新）/1年ごとの契約更新 更新上限：なし 契約の更新：有（本文参照） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ エイベックス・ミュージック・クリエティヴ株式会社 住所：東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 勤務地最寄駅：南北線・都営大江戸線／麻布十番駅 受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（専用喫煙室あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 原則、転勤はありませんが、部署異動となった場合転勤を伴う可能性があります。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～885万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,320,000円～7,656,000円 固定残業手当/月：57,000円～100,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 417,000円～738,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※金額は経験、能力を考慮の上、当社規定により決定 ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※業績により期末賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給※上限10万円/月（片道上限2,500円） 住宅手当：転勤の場合のみ住宅補助あり 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にはOJTとなります ＜その他補足＞ ■定期健康診断 ■配偶者健康診断 ■時短勤務制度 ■定年再雇用制度 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■個人型確定拠出年金(iDeCo) ■互助会（慶弔・入院時など） ■総合型福利厚生サービス導入済み ■カフェテリアスペース(ワンコインお弁当など各種販売あり) ■保養所 ■海外旅行補助 ■各種社員割引あり ■ハイブリッド勤務(リモートワークは週1日まで) ■フリーアドレス制(部署ごとのグループアドレス) ■私服勤務可 ■在宅ワーク手当（1,500円／月） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 有給休暇、慶弔、お盆、リフレッシュ休暇、年末年始など 休日出勤時の代休取得制度あり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・音楽業界での経験（プロジェクトマネジメント経験） ・音楽への情熱と深い知識 ・3年以上のコンテンツプロモーション及びソーシャルメディアマーケティングの経験 ・各SNSプラットフォームの運用経験 ・データ分析スキル ・優れた企画力・実行力 ・コミュニケーション能力 ・ストラテジックな思考力と企画力 ・最新トレンドへのアンテナ ■歓迎条件： ・ビジネスレベルの英語力がある方（韓国語も活用できるとなお良し） ・動画編集スキル ・デザインスキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エイベックス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル |
| 事業内容 | ■概要： 1988年、エイベックス・ディー・ディー（株）を設立し、レコード輸入卸販売業を始める。 1993年、邦楽第一弾アーティストTRFがデビュー。 以降、浜崎あゆみ、倖田來未、AAA、ピコ太郎らが所属し、安室奈美恵、EXILEほか数々のアーティストの音楽制作および販売も手掛ける。 1999年、東証一部上場後は音楽以外の事業も積極的に展開。 現在は、タグライン「Really! Mad+Pure」のもと、 「avex group成長戦略2020～未来志向型エンタテインメント企業へ～」を推進。 音楽、アニメ、デジタルの3つに事業ドメインを集約し、新たなヒット創出を目指しています。 ■グループ事業内容： （1）音楽事業：音楽関連のビジネスインフラを集約し、圧倒的な成長を目指しています。 （レーベル、ライヴ、マネジメント、スクール、マーチャンダイジング、ファンクラブ、音楽出版、海外展開など） （2）アニメ事業：アニメ版360度ビジネスを展開して売上の最大化を目指すとともに、新たなIPの取得・拡大を図っています。 （アニメコンテンツの企画・制作・販売、ライヴ、マーチャンダイジング、マネジメント、海外展開など） （3）デジタル事業：既存事業の選択と集中を行うとともに、新たなサービス・事業の開発に取り組んでいます。 （dTV、AWA、LINE MUSICなど） 詳細はこちら https://avex.com/ |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 黒岩克巳 |
| URL | https://avex.com |
| 設立 | 年1988年4月 |
| 資本金 | 4,599百万円 |
| 売上 | 121,561百万円 |
| 従業員数 | 1,514名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | - |
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