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【カコムス株式会社】【大阪】ITコンサルタント◆DX推進・業務課題解決/資格取得支援制度◎/豊富なキャリアパス【転職支援サービス求人】(正社員)

カコムス株式会社 求人更新日:2026年1月26日 求人ID:39444925
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)


【大阪】ITコンサルタント◆DX推進・業務課題解決/資格取得支援制度◎/豊富なキャリアパス


~ボトムアップの社風/技術向上を支援する制度あり/はたらきやすさ抜群の老舗独立系SIer~

■業務内容:
顧客の経営課題解決を目的に、IT戦略立案からシステム化構想/導入まで支援するコンサルタント業務をお任せします。顧客の業務効率化や収益向上目指して伴走しながら最適なソリューションを提供していただきます。

<具体的には>
・IT戦略の立案
・業務改革のコンサルティング
・RFP作成/ベンダー選定支援
・業務プロセス改善
・現場ヒアリングによる課題抽出等

スタンスとしては、当社のシステム開発案件やインフラ部隊に繋げないといけないわけではなく、あくまで「コンサル業務」としてのマネタイズを大切にしています。
案件規模としては、1000万円~2000万円程度が多く、顧客の情報システム部門や企画部門の方との折衝・ヒアリングがメインとなります。

■当ポジションの魅力:
◎部門立ち上げから6年で売り上げ5倍実現した部門であり、一人ひとりの裁量が大きく、挑戦できる環境が整っています。
◎社内に開発エンジニア/インフラエンジニアがいるため、技術の込みいった話をするフェーズでは協業が出来る体制です。そのため、ベースのIT知識+顧客の業務理解+課題定義力がポイントになる業務です。

■キャリアパス:
リーダー/マネージャー/幹部としてのキャリア形成の他、技術力を磨きより上流のコンサルティング等のキャリア形成を行っていく道もございます。

変更の範囲:当社業務全般(配属決定時のポジションにより異なる)

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職(その他)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~14:45
フレキシブルタイム:6:00~10:00、14:45~18:45
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
勤務地 <勤務地詳細>
大阪オフィス
住所:大阪市北区堂島浜 1-2-1 新ダイビル26F
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/淀屋橋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:各希望地域にある本社または支社または客先常駐(リモート含む)
交通 <勤務地補足>
<アクセス>
JR北新地駅 徒歩7分、京阪/御堂筋線 淀屋橋駅 徒歩8分、中之島線 大江橋駅 徒歩3分

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~1,100万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円~490,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:115,000円~215,000円

<想定月額>
455,000円~705,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は残業20時間/月と想定した場合となります。
※給与詳細は前職の年収・経験を考慮し決定します。
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(賞与実績3.8ヶ月分)
■その他固定手当:地域手当15,000円+諸手当100,000~200,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者8,000円、子供15,000円/人
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:確定給付企業年金、確定拠出企業年金
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
雇用延長制度有

<育休取得実績>
有(育休後復帰率92.3%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(専門技能手当、自己啓発支援金 等)
■教育制度
・中堅社員:リーダーシップ研修
・管理職・専門職:プロジェクトマネジメント研修
・その他 社外/社内で様々な研修あり

<その他補足>
■私服勤務可
■地域手当、リーダ手当、専門技能手当、ITコンサルタント認定制度等
■在宅勤務可(配属部門によるため要相談)
■時間年休制度、傷病積立休暇
■表彰制度
■メンタルヘルスセミナー及び提携カウンセラーによるカウンセリングを受講可能
■財形貯蓄制度
■社内懇親会支援制度、家族旅行補助金制度
■育児休業、介護休業制度、育児短時間勤務制度
■ベネフィットステーション加入、ITS健保加入
■人間ドック受診費用補助(本人・配偶者)、インフルエンザ予防接種補助
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

※特別休暇含め年間休日127日(124日+特別休暇3日)
年末年始休暇、夏季休暇、記念日休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後・育児・介護休暇(取得実績有)など

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇システム開発プロジェクトにおけるPMとしての案件リード経験(3年以上)

■歓迎条件:
◇コミュニケーション能力に長け、多様なステークホルダーとの調整経験をお持ちの方
◇以下いずれかの業務経験/専門知見/資格をお持ちの方
・業務システム構築/運用
・DX推進/デジタル戦略立案
・中小企業診断士/PMP/高度情報処理技術者資格(ST/PM/SA/SM等)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 カコムス株式会社
所在地 〒530-0004
大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1
新ダイビル26F
事業内容 ■企業理念:
~カコムスは努力する者が報われる会社である~
カコムスは、社員一人一人が主役です。仲間の考え方や意見、そして行動を尊重し、その上で創出した成果を賞賛・評価します。
■経営理念:
私たちカコムスは、高品質かつ最善、最適なITソリューションサービスの提供をもってお客様の繁栄に貢献します。
■経営目的:
1.すべてのお客様の発展に寄与します。
2.社会活性化の一役を長期的に実現します。
3.雇用の創出と納税をもって、企業の社会的責任を果たします。
4.人を育てることで、笑顔を増やし、日本を元気にします。
5.やりがいのある仕事に挑戦し続け、社員の人生を充実させます。
■ビジョン:
100年先を超えて成長し活躍し続ける、お客様の真のビジネスパートナーを目指します。
■企業概要:
設立55年の独立系SIerです。システム運用管理サポートから事業をスタートし、大手メーカーとの関係性を深めてきました。特に、パナソニック株式会社とは30年来の取引があり、年々取引が増加しています。また2013年1月には東京本社を開設、JR西日本や製薬業界との新たな取引も始まり事業拡大中です。
■事業内容:
大手家電メーカーを中心とした、システムコンサルテーション、システムエンジニアリングサービス、業務システム受託開発、ネットワーク運用サービス、自動車関連の制御/組込みソフトウェア開発、ERPパッケージの開発/導入。
代表者 代表取締役社長 清水 卓
URL http://www.kacoms.co.jp/
設立 年1971年7月
資本金 95百万円
売上 5,346百万円
従業員数 380名
平均年齢 36歳
主要取引先 -
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