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正社員
掲載予定期間:2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)
【愛知/一宮】『未経験歓迎の施工管理』◇駐輪やパーキングシステムで拡大/残業25Hでメリハリ就業
◎売上拡大に伴い会社が大きく成長中
(数年後まで受注も見込んでおり事業安定)
◎メリハリある働き方と綺麗なオフィス
◎中部地区では最大級規模の制御盤メーカーで自信の自社製品
■仕事内容
・自社製品(駐輪ラック、駐車場システム、LEDビジョンなど)の施工業務
・社内メンバーや協力会社と連携し作業責任者として、据付工事、点検、メンテナンス業務を監督
■働きかた
未経験者でも先輩社員が同行からスタートするので安心ください。
一部出張もあり、幅広いエリアでご活躍が可能で気分転換にもなります。
残業は25時間ほどと他社と比べても少ないことが特徴です。
■キャリア
管理職候補としてキャリアアップが可能。施工だけでなく、チームをまとめるポジションも目指せます
■こんな方におすすめ!
・未経験者歓迎。新しいことにチャレンジしたい!身体を動かすのが得意な方。
・モノづくりが好きな方。駐輪場、駐車場の完成まで関われるやりがいあります。
・将来は管理職を目指したい方。評価制度もありキャリアアップが可能。
・施工経験者は優遇。土木、配管、電気工事の経験が活かせます。
■ポジションの魅力
社内や協力業者と共に工事を最後まで担当でき完成させていくことを実感出来ます。保守やメンテナンスに関わる場面も多く、自社製品に愛着を持ち誇りをもって業務に取り組むことが出来ます。
■入社後の流れ
最初からすべての業務をお任せすることはなく、入社後しばらくは先輩社員と一緒に業務を行いスキルを身に付けていただきます。未経験からでも活躍可能なお仕事ですので安心です。
■組織構成
・従業員数:262名
■同社の魅力
中部地区を中心に数多くの企業と協業し、産業用機械、電気制御装置等の自動化・省人化システムの企画・開発提案、製造から施工、アフターメンテナンスまで 一貫したFAに関する業務を主幹事業としています。長年培ってきたFA技術を応用して、スポーツアミューズメント機器をはじめとし、ゴルフ関連機器や駐輪機器、また、その製品開発から派生した店舗運営事業、大学発ベンチャーとの新規事業など、幅広い分野でイノベーションを生み出している企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※雇用形態、給与は本採用時と同じです。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:25~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県一宮市大和町妙興寺字丹波12 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/妙興寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 最寄駅:名鉄名古屋本線「妙興寺駅」南出口より徒歩8分 <転勤> 有 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 <月給> 210,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◇諸手当別途支給(会社規定による) ◇昇給年1回 ◇賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限額50,000円 家族手当:5,000~15,000円/世帯主に限る 住宅手当:5,000円/世帯主に限る 寮社宅:社宅制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金制度・確定拠出年金制度あり <定年> 60歳 再雇用制度あり(条件あり) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ◇階層別研修 ◇ハラスメント研修 ◇部長宿泊研修 ◇外部研修 ◇資格取得支援制度あり(資格取得費用負担、書籍購入支援) <その他補足> ◇社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◇運動ジム利用(FIT-EASY) ◇バーチャルゴルフの利用(本社併設) ◇福利厚生クラブ加入(商業施設、社員割引) ◇社内表彰制度 ◇慶弔見舞金 ◇互助会 ◇残業食補助 ◇生命保険、生活保障型保険 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ※月に一回程度土曜出勤あり(会社規定による) ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇GW休暇 ◇特別休暇/慶弔休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇介護休暇 ◇セルフケア休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <学歴不問・業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎です> ■応募条件 ・施工管理職に興味がある方 ・施工管理にまつわる資格を取っていきたい方 ■歓迎条件 ・第2種電気工事士免許者 ・作業責任者のご経験 ・保全業務のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シーディアイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒491-0922 愛知県一宮市大和町妙興寺字丹波12 |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)FA事業…大手機械メーカー向けに電気制御装置をはじめとした産業機械の開発・販売を行っています。 (2)SR事業(スポーツ&レクリエーション)…産業機械の技術を活かしたスポーツアミューズメント機器やゴルフ練習場市場向け機械設備の開発・販売を行っています。 (3)パーキングシステム事業…新規事業を中心とし、様々な事業を開拓していく事業部で、駐輪設備・パーキングシステムなどオリジナル商品を提供しています。 (4)CNT事業(多層カーボンナノチューブ)…静岡大学と連携し研究開発を行っています。 (5)店舗運営事業…自社製品を使用した店舗運営を行っています。 ■当社について 当社は、二つの側面を持つメーカーです。 一つは、中部地区最大級の規模を誇る制御盤メーカーとして、物流や生産の自動化、省人化(ファクトリーオートメーション)に関わる企業から、主に電気制御盤の設計・製造、機械装置の組み付け事業を受注する顔。これは、いろいろな業種にわたるお客様のご要望に合わせて、必要なものを必要な期間でつくる下請としての側面で、初期の開発から設計、製造、設置工事、メンテナンスまで、幅広く対応しています。 もう一つが、培ってきた技術とノウハウを活かしたゴルフ関連設備機器やスポーツアミューズメント機器、駐輪設備など、世の中に役立つオリジナルの製品を開発し販売するメーカーとしての側面です。当社は電気・機械の技術を主体としていますが、多岐にわたるお客さまのご要望に応えるため、二つの側面をそれぞれ深化・発展させ、全ての「コト」をご提供できるスーパーサプライヤーを目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.cdi.jpn.com |
| 設立 | 年2001年6月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 270名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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