NEW
正社員
【職務概要】
同社の主力サービスであるAI人材育成プラットフォーム等の安定稼働と、社内IT環境の整備、業務プロセス自動化の推進を担っていただきます。
【職務詳細】
1. 自社サービスの運用・保守プロセス管理
・Webアプリケーションの運用、監視（AWS／GCPコンソール等）
・障害発生時の一次切り分け、開発チームへのエスカレーション、恒久対応の推進
・リリース作業のスケジュール調整、実施、各種データバックアップ管理
・運用マニュアルやドキュメントの整備
2. 社内IT環境の整備・自動化（SaaS／NoCode）
・Salesforce、Zapier、Google Workspace等の管理、運用
・社内メンバーからの技術的な問い合わせ対応（データ抽出依頼、仕様確認など）
・GAS (Google Apps Script) やSalesforceフローを用いた業務自動化ツールの作成
3. IT管理・統制業務
・社内ITツールのアカウント管理、権限棚卸し
・部門のITコスト管理、予実管理のサポート
・ISMSや内部監査に関わるIT統制対応、セキュリティチェック
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田神保町2丁目40－5 東久ビル7F 三田線「神保町」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 年棒制：月額416666円 賞与：年俸制のためなし 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 講座無料受講、資格取得制度（G検定、E資格、統計検定など）、書籍購入制度、海外カンファレンス参加制度、外部研修費用補助、自家焙煎コーヒー、プロテイン、お菓子など無料 ■勤務時間：フレックスタイム制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休二日制、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休、育休、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Webサービスや業務システムの運用、または開発プロセスに関わった経験 ・SQLやツールを用いたデータ抽出、集計の実務経験 ・社内外のステークホルダーと円滑に調整ができるコミュニケーション能力 【尚可】 ・Salesforceの運用、設定（フロー作成など）の経験 ・Google Apps Script (GAS) や Zapier を用いた業務改善経験 ・IT資産管理、コスト管理、または情報セキュリティ／監査対応の経験 ・新しいツール（AIツール等）を試行錯誤しながら活用できる方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スキルアップNeXt |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-40-5 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・AI/DXを中心としたデジタル人材育成事業 ・データ分析・AI開発に関わるコンサルティング、システム開発事業 ・GX（Green Transformation）人材育成事業 ・DX・AIを中心としたデジタル人材特化型 採用支援事業 ・Webサービス開発事業 ・中高生向けAI教育事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://skillup-next.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年5月 |
| 資本金 | 123百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 90名 |
| 平均年齢 | 33.26歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
