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正社員
＜1＞1年間の新人研修あり
未経験の方は、まず基礎的な業務スキルをしっかり習得。
準備が整ってから案件に参画できるので、
「いきなり現場」はありません。
＜2＞わがままも大歓迎
「経験が浅めでも○○を使う案件に挑戦したい」
「上流工程を経験できる案件でスキルを磨きたい」
「自社内の落ち着いた環境で開発したい」
「残業を減らして、家族との時間を大切にしたい」など、
あなたの希望に合わせて案件を調整します。
営業担当はいつも同じフロアにいるので
気になることがあればいつでも相談してください！
★基本はチーム体制で参画
若手の教育・フォローを目的に、
自社メンバー複数名での参画を基本としています。
すぐそばの席で一緒に作業しているので、
分からないことがあればいつでも質問OK！
【具体的な仕事内容】
■JavaやC#、.NET、VB.NETなどを用いた各種システムの開発から運用
もしくは
■mcframe、SAPなどののERPパッケージの開発から導入
★拠点にもよりますが、受託案件も多数あります！「自社内の落ち着いた環境で開発したい」「自社のメンバーと開発したい」といった方も大歓迎です。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
★スマホアプリ構築（Swift, Kotlin）など案件の種類はさまざまです！
★大企業との直取引も多数あります！
・NTT株式会社
・株式会社NTTデータ
・富士通株式会社
・パナソニックシステムデザイン株式会社
・デロイト トーマツ コンサルティング合同会社
・PwCコンサルティング合同会社
・三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社
・アビームコンサルティング株式会社
・伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
・ヤマト運輸株式会社
・三井物産株式会社 など（敬称略/順不同）
※案件例の詳細を一部ご紹介※
【大手ビル管理会社向け開発案件（プライム案件）】
概要：設備（エレベーター、エスカレーター、エアコン関係）の監視システムの開発、それら設備の点検要員が使用するアプリ開発
期間：20年以上
フェーズ：基本設計～保守
言語：Java、VB.net、Python、React、Swift、Android Java
環境：Azure、AWS、Oracle、MySQL、PostgreSQL
開発スタイル：アジャイル
規模：10名
【医薬品会社向け保守開発案件（プライム案件）】
概要：基幹システム（mcframe）の開発、保守
期間：15年以上
フェーズ：基本設計～保守
言語：Java mcframe
環境：AWS、Oracle
開発スタイル：ウォーターフォール
規模：5名
【【案件豊富】案件獲得前から相談OK！納期も働き方も調整可能】
大手SIerとの取引をはじめ、
製造会社・医薬品会社などのプライム案件が豊富。
エンジニアが「やりたいこと」に
チャレンジできる環境が整っています。
技術領域・工程・働き方など、
一人ひとりの希望にとことん向き合いながら案件をアサイン。
希望に合う案件がなければ、
営業担当がゼロから案件を探してくることもあるほど、
エンジニアファーストな会社です◎
さらに、案件が決定する前の段階で必ず
納期や働き方について社内ですり合わせを行うため、
安心して案件にご参画いただけます。
【【社員:Tさん】働きやすさも大満足です◎】
完全週休2日で残業が少ないだけでなく
リモートワークを活用して柔軟に働き方を調整できます。
家庭の事情などで
急に出社が難しくなったケースでも
在宅勤務に切り替えられるので安心です！
ちなみに、当社のポイント制度では
有休の取得もポインの加算対象なので
お休みをとればとるほど良いという風土が根付いています。
おかげさまでプライベートと両立しながら
効率よく働けていますよ◎
【身につくスキル・キャリアパス】
｜あなたの希望に沿ったキャリアアップが可能｜
技術のスペシャリストはもちろん、上流スキルやコンサル力を身につけてゼネラリストとしてもキャリアを築ける環境です。決して強要はしませんので、あなたの描きたいキャリアを遠慮なく教えてくださいね！
【入社後の成長サポート】
｜書籍費用や資格取得費用などは会社負担｜
通信教育費用や外部研修受講費用など、スキルアップのために必要な費用をすべて会社が負担します！思う存分、スキルを習得し続けられる環境です。
ポイント1＼社員同士で感謝を送り合う【ありがとうポイント制度】／ 数字に表れない努力や優しさも独自の基準で報奨金に還元◎
仕事の成果って、数字で表れるものだけじゃない。
数字に繋がらない「ありがとう」も
立派な成果だと思うんです。
だから、「日々の頑張りすらも評価につながる」独自制度
「技術者インセンティブ制度」が生まれました！
さまざまな評価項目をもとに加算方式でポイントを貯め、
報奨金や豪華副賞として還元する仕組みです。
（◎ノルマは一切ありません！）
評価項目は、
資格の取得／有給休暇の取得／ボランティア活動／
会議への毎月参加など、業務の枠を超えて多岐にわたります。
さらに、社員同士が感謝をポイントで送り合う
「ありがとうポイント」も加算対象。
「相談に乗ってくれて助かった」
「忙しいときに手伝ってくれてありがとう」
――数字では見えにくい行動やプロセスも、きちんと評価します。
お互いを自然と助け合い、褒めあうあたたかい雰囲気の当社で
モチベーション高く働きませんか？
【東京・大阪・福岡で積極採用中！】
#残業は月10h程度
#土日祝休み／1週間の連休取得OK
#リモート案件約8割
#賞与年2回
#服装・髪型・ネイル自由
#資格取得後は祝金支給あり
ポイント2技術者に優しい環境で家族との時間も大切にできています！
当社を選んだ理由は、技術者としての働きやすさと家庭生活の両立が可能な環境が整っているからです。営業と技術者間で意見を言い合える風通しの良さも魅力に感じています。また、無理な納期はないのでスケジュールを調整しやすく、残業は月10時間以内。18時15分にはオフィスを出ることが多いです！そのため、家族と一緒に夕食を食べられたり、子どもを寝かしつけできたりと、家族との時間も大切できています。基本的に有給も希望した日に取れるので、子どもたちの授業参観や運動会にも参加できるのも嬉しいですね！2人目の子どもがうまれたとき、代表自ら「育休を取ったら？」と声をかけてくれたことは印象的でした。ライフイベントを迎えても、安心して働き続けられる環境があります。（入社12年目：Oさん）
ポイント3失敗も前向きにフォローしてくれるのが嬉しいです！
前職は警備会社(ALSOK)でハードウェア技術職をしていましたが、ソフトウェア開発への興味と、頑張りが還元される評価制度に惹かれて入社しました。実は入社後、初めてのプロジェクトで大きな失敗をしてしまったんです…。でも会社は叱責するのではなく、「なぜ間違えたのか」「次はどう設計すればいいか」を丁寧に聞きながら整理し、フォローしてくれました。そのサポートのおかげで、今では先輩から「本当に成長したな!」と褒めてもらえるほどに。入社2年目ですが、ベテランのサポートを受けながら基本設計などの上流工程を任されています。分からないことがあれば、すぐ近くの席のメンバーに相談できる環境なので、安心して挑戦できています！(入社2年目:Tさん）
ポイント4取材担当者より
1990年の設立以来、SAPやmcframeなどのERPパッケージ開発を強みに、大手企業と20年以上の信頼関係を築いてきた同社。今回の取材で最も印象的だったのは、職種の垣根を超えた「人間関係の温かさ」だ。 社内では、営業とエンジニアが対等なパートナーとして活躍。技術出身の代表が、社員一人ひとりにフランクに声をかける光景もごく自然な日常の一コマだという。「営業だから」「エンジニアだから」という壁は一切なく、互いをリスペクトし合う風土が根付いている。 独自の評価制度や充実した福利厚生も魅力的だが、何よりこの「居心地の良さ」こそが、同社の高い定着率を支えている理由なのだろう。「孤独な働き方はしたくない」「互いに支え合える仲間と働きたい」。そんな想いを持つ全ての方に、自信を持っておすすめしたい企業だ。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はございません |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ★残業は月10hほどですので、仕事終わりの時間はジムに通ったり家族と過ごしたりと、プライベートを満喫できます◎ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ★リモート8割！フルリモート案件もあり ★東京・大阪・福岡で同時募集！転勤なし ★各拠点またはお客様先へ直行直帰で勤務 【東京本社】 東京都墨田区江東橋2-14-7 錦糸町サンライズビル6階 【関西支社】 大阪府大阪市淀川区西中島5-2-5 中島第2ビル2階 【福岡支社】 福岡県福岡市博多区博多駅前2-12-15 BMBインターシティ5階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ・東京本社 JR総武本線／JR総武線／東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩3分 ・関西支社 JR東海道本線／JR東海道線／JRおおさか東線／OsakaMetro御堂筋線「新大阪駅」より徒歩5分 ・福岡支社 JR博多南線／JR鹿児島本線／JR篠栗線／福岡市地下鉄七隈線／福岡市地下鉄空港線「博多駅」より徒歩8分 ※その他、客先により異なる |
| 給与 | ★前職給与を考慮！賞与年2回あり★ 【東京】月給33万円～64万8,000円＋賞与年2回 【関西】月給30万円～62万1,000円＋賞与年2回 【福岡】月給27万円～58万4,000円＋賞与年2回 ※上記金額はあくまで下限です。経験やスキルを考慮して決定します ※残業代は別途全額支給します ※試用期間6ヶ月あり（期間中の雇用形態・給与・待遇に差異はありません） 【実際の給与例】 ・年収712万円（35歳・SE・経験8年／月給50万円＋賞与） ・年収535万円（32歳・SE・経験5年／月給35万円＋賞与） 【賞与について】 賞与年2回あり（7月・12月） |
| 待遇・福利厚生 | ＜ポイントを貯めてインセンティブをGET＞ ★資格の取得 ★有給休暇の消化 ★営業への支援 ★ボランティア活動 ★美化活動 など さまざまな評価項目を設けています。加算方式ですので、ポイントを重ねていくことで表彰され、インセンティブが支給されます！ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■地域手当 ■職能給手当 ■残業手当 ■確定拠出年金（401k）※基本給の5％を会社が毎月拠出 ■当社加入健康保険組合の保養施設等の利用可能 ■社員旅行（毎年社員全員で海外旅行に！5年に1度は家族も参加OK） ■社内融資制度 ■通信教育費用を全額会社負担 ■外部研修費用を全額会社負担 ■資格取得後祝金支給 ■従業員持株会 ■技術職インセンティブ制度あり ■HISベネフィット法人会員 ■服装・髪色・ネイル自由 ■副業可 ■屋内禁煙（客先に準ずる） |
| 休日・休暇 | ＜年休122日！1週間の連休取得OK＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（男性社員の取得実績もあり） ■時間休制度 ■生理休暇 ◎休暇理由を詳しく報告する必要はなく、状況に応じて柔軟にお休みが取得できる環境です |
募集背景
★実務未経験の方も歓迎！東京・大阪・福岡で積極採用中★
1990年の設立以来、SAPやmcframeといったERPパッケージの導入や各種システム開発を軸として、実績を積み重ねてきた当社。現在では全国に拠点を拡大し、さらに業績を伸ばし続けています。今回は、事業拡大に伴い新たなメンバーを募集します！
| 応募資格 | ★経験1年未満の方も歓迎です！★ 【いずれかに該当する方】 ・エンジニアとしての経験をお持ちの方 └フェーズ・言語・年数不問 └ハード→ソフト、インフラ→開発、といった挑戦も歓迎！ ・テスターや運用保守経験がある方 ・ITスクールや独学でITについて学んでいる方 ※学歴不問 かたくるしい志望理由は問いません。 「働きやすい環境がいい」 「エンジニアデビューしたい」など、 面接ではざっくばらんにお話ししましょう！ ＼こんな方も大歓迎！／ ・仕事とプライベートを両立したい ・上流から参画してスキルを磨きたい ・受託案件の開発環境がいい ・家族との時間を大切にしたい 【歓迎する経験・スキル】 何かしらの開発経験（言語・年数不問）がある方も、大歓迎！ テストや運用・保守経験のみの方もお待ちしています◎ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 日本エクサシステム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都墨田区江東橋2-14-7 錦糸町サンライズビル6階 |
| 事業内容 | ＼設立35年の安定基盤で腰を据えて働ける／ ★残業月10時間ほど ★東京・大阪・福岡の各拠点で募集 ★20代～30代活躍中 ★男性の育休取得実績あり 【事業内容】 ・コンピューターシステムの開発・設計・管理保守及びコンサルティング ・コンピューターのハードウェア・ソフトウェアの開発・設計・売買・管理 ・情報処理サービス情報通信サービス並びに情報提供サービス ・上記に付帯する一切の業務 |
| 代表者 | 代表取締役 佐々木 正博 |
| URL | https://www.j-exa.co.jp/ |
| 設立 | 1990年7月9日 |
| 資本金 | 10,000千円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 115名（2024年3月時点） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | 三井物産株式会社／三菱商事アグリサービス株式会社／三井倉庫株式会社／昭和倉庫株式会社／ヤマト運輸株式会社／株式会社日立ビルシステム／協和キリン株式会社／アクセンチュア株式会社／アビームコンサルティング株式会社／キヤノンITソリュ－ションズ株式会社／大日本印刷株式会社／株式会社テクノスジャパン／東芝通信インフラシステムズ株式会社／株式会社日立ソリューションズ／株式会社NTTデータ（順不同・敬称略） |
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