【株式会社ヴァンパッシオン】【英語活かせる】輸入ワインの仕入れ・PR ◆高級ワインの試飲勉強会など研修体制◇所定労働7.5時間【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)


【英語活かせる】輸入ワインの仕入れ・PR ◆高級ワインの試飲勉強会など研修体制◇所定労働7.5時間


【職種未経験歓迎】ワイン業界で芸術的価値を持つ世界屈指のファインワインを取り扱う正規代理店として日本に広めるお仕事

＊当社の想い＊
希少性の高いオールドヴィンテージワインで、熟成によって飲み頃を迎えたワインである”本物のファインワイン”のみを扱うという専門性を活かして、正規代理店として生産者様の想いと共にその芸術的ワインを世界に広め、サステナブルな農業に貢献し、お客様に「ありがとう」をいただくことを大切な経営理念の軸としています。

■主な業務内容
販売するワインの生産者（ブランド）ごとに「ブランドマネジャー」と呼ばれる専任担当者をおいており、年間販売数量の計画や担当するワインのプロモーション計画などを策定しております。

入社後はアシスタントからお任せし、ご本人の希望に応じて、将来的にブランドマネジャーを目指すことも可能です。
・ワインの商品プロモーションイベント企画（試飲会）・運営
・ワインの商品企画戦略立案
・海外生産者とのやり取り、ワインの買い付け
・販促ツール作成

■入社後の教育体制：
入社後はまず先輩社員のOJTにて業務を習得頂きます。試飲会などで使用する販促ツールの作成や案内書の作成をお手伝い頂きながらブランディングの基礎を学んでいただきます。
社内ではワインの勉強会や、ブランディングの基礎的な部分を教える研修会もございます。
※ワイン勉強会は2ヶ月に1回程度、試飲を含めて実施しています。（試飲するワインは50種類以上）

■組織構成：
仕入企画部は６名おり、平均年齢は20代後半の比較的若い組織です。
部長（代表兼任）１名、副部長１名、ブランドマネージャー２名、メンバー（アシスタント）２名が活躍中です。

■身に付くスキル：
自社ワインをプロのソムリエに説明できるレベルのワイン知識を身につけることができます。（そのための研修が充実しています）

■評価体制について：
半年に1回面談を行い、個人のキャリアをすり合わせた上で各カテゴリーに求められる役割と目標の達成度を評価します。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】