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正社員
掲載予定期間：2026/2/2(月)〜2026/4/26(日)
【東京本社】CSRD・ISSB対応のサステナ情報開示／世界最大級ガラスメーカー／家賃補助最大12万
【土日祝休・年126休日／世界最大級ガラスメーカー×サステナ情報開示の最前線／東証プライム上場／月6～12万円上限の家賃補助あり／平均勤続年数18.2年／売上高の95％が建築用ガラスと自動車用ガラス＊世界最大級のガラスメーカー】
■職務内容：
・主として、2026年以降本格化する情報開示義務化で要求される開示業務への対応。
・また急増している環境・サステナビリティ関連の各種課題（脱炭素、自然資本、法規制、人権、人的資本、サプライチェーン、顧客要求など）への対応。
■キャリアパス：
・まずはwebおよび統合報告書を中心に、開示対応実務に取り組んで頂き、それを通じて当社の環境・サステナビリティ活動の全体像を理解して頂きます。
・次のステップとして、本人の適正や経歴を考慮の上、環境・サステナビリティの中で特定のテーマを決めて、各種課題を扱うチーム活動の中で自らの専門性を高める、
・あるいは、外部評価やCSRD、ISSB/SSBJ等など、より高い専門性を要する開示業務に従事して頂くことを想定しています
（その場合は英語力が必要）。経験と専門性を広げるとともに、リーダーとしての育成も視野に入れていきます。
■働き方・福利厚生制度：
・残業平均14.9h（2023年度／全社平均）
・有給平均取得日数：15.4日（2023年度）
・平均勤続年数：18.2年（2023年度）
・女性の育休復帰率：100％（2023年度）
※「プラチナくるみん」の認定を取得
＜ライフステージに応じて、多彩な住宅関連の補助制度を用意＞
・家賃補助：月上限6～12万円を支給（社内規定あり）
・安価に入居できる社有寮や、社有物件がない地域では、借上社宅制度あり
（貸与要件あり）
・住宅融資利息補助制度あり
■本ポジションの魅力：
・世界的ガラスメーカーのサステナビリティ部門で、グローバルな情報開示の最前線の業務を担当して頂きます。
・当社は特に気候変動に力を入れており、脱炭素に関する世界初の取り組みを行っています。
・豊富なサステナビリティ知識を有する欧州メンバーとも緊密に連携を取りながら、ご自分の専門性を活かしたグローバルな活躍が期待できます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > IR（インベスターリレーションズ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 - |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京 住所：東京都港区三田3丁目5番27号 住友不動産東京三田サウスタワー 勤務地最寄駅：JR山手線／京浜東北線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～500,000円 ＜月給＞ 270,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）※約4ヶ月分支給 ※勤続年数が長くなるに従って、賞与額計算の基となる月給（基本給）の額も増加していきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：- 家族手当：管理職はなし 住宅手当：規定により上限6～12万円／月まで家賃補助あり 寮社宅：・借り上げ社宅、社有社宅。原則45歳まで。 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：・確定給付型。確定拠出型に変更となる可能性あり ＜定年＞ 60歳 ・65歳まで継続雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 有り ＜その他補足＞ ・住宅融資利息補助 ・財形貯蓄 ・持株会 ・企業年金 ・診療所など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ■年休内訳：年末年始、メーデー、夏季、創立記念日（11/22） 等 ■有給休暇：入社半年経過時点10日以上、入社直後4日～12日付与（入社月により変動） ■転任休暇、特別休暇制度あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・日本語および英語によるコミュニケーション能力（特に文章作成能力） ・英語についてはTOEIC(R)テスト700以上相当MUST ■歓迎要件： ・対外的な文書/資料を作成した経験 ・脱炭素、気候変動、生物多様性など、サステナビリティ分野を理解するための理系の基礎知識 ・サステナビリティ関連はもちろん、広報/IR／総務／経理／財務／購買等の業務経験者を幅広く歓迎します |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本板硝子株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-6321 東京都港区三田3-5-27 住友不動産三田ツインビル西館 |
| 事業内容 | ■ＮＳＧグループ：NSGグループは、建築用・自動車用ガラスおよびガラス加工製品において世界最大級のメーカーの一つで、NSGグループの成長戦略を担う組織としてクリエイティブ・テクノロジー事業部門をたちあげました。グループ従業員数は約25,000人。世界各地に主要な製造拠点を持ち、100ヵ国以上で製品の販売を行っています。 ■主要な3事業分野： ・建築用ガラス事業は、各種建築用ガラス、および太陽電池用ガラス等を製造・販売しています。当社のガラス製品は、エネルギー効率の向上やCO2排出量の削減に非常に重要な役割を果たしています。さらに、防火、防音、安全・防犯、プライバシー、装飾、セルフクリーニングなどの付加価値製品を提供しています。 ・自動車用ガラス事業は、新車用(OE)ガラス、補修用(AGR)ガラス、産業用輸送機材(ST)向けガラスの分野で事業を展開しています。世界最大の自動車用ガラスメーカーの一つであるNSGグループは、新車用(OE)ガラス、補修用(AGR)ガラス、産業用輸送機材(ST)向けガラスの分野で製品を供給しています。 ・クリエイティブ・テクノロジー事業部門は、NSGグループの成長戦略を担う組織として、地域・市場のニーズに即した新規ビジネスの開発を推進していきます。 ■業務内容：業界大手のガラスメーカー。日本板硝子は、1918年の創業以来、日常生活になくてはならない「ガラス」という素材にこだわり、様々な商品を社会に提供し続けています。快適空間の創造に貢献するガラス建材事業、自動車から航空機まで、最先端のガラスを生み出し続ける輸送機材事業、ＩＴ、エレクトロニクス分野のキーパーツで情報化社会を支える情報電子事業、ユニークでオリジナルな製品を世界規模の高シェアで供給するガラス繊維事業を展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nsg.co.jp |
| 設立 | 年1918年11月 |
| 資本金 | 116,853百万円 |
| 売上 | 832,537百万円 |
| 従業員数 | 25,300名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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