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【株式会社原田】【湘南台/未経験歓迎】飲食店向け消耗資材の提案営業 ◆既存メイン/マイカー通勤可・完全週休2日◆【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社原田 求人更新日:2026年4月8日 求人ID:39473064
求人の特徴
  • 週休2日
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/2/2(月)〜2026/4/26(日)


【湘南台/未経験歓迎】飲食店向け消耗資材の提案営業 ◆既存メイン/マイカー通勤可・完全週休2日◆


~安定したキャリアを、湘南でじっくり築きたいあなたへ~

「腰を据えて働きたい」「営業として、日々の積み重ねを大切にしたい」
もし今、そんな想いをお持ちでしたら、ぜひ当社の仕事を知ってください。
当社は創業75年。湘南エリアに根ざし、地域社会とともに歩んできました。全国規模の大手外食チェーンから、地元藤沢の繁盛店まで、多くのお客様に選ばれ続けている安定企業です。

■私たちの事業について
当社が扱うのは、各会社様が事業所の運営に必要不可欠な「消耗品」です。包装資材や洗剤など、事業所運営に欠かせない品であり、数万点におよぶ商品ラインナップを強みに、「衣・食・住」の中でも特に「食(外食・食品加工)」や「住(介護・福祉)」分野を支えています。人口増減が穏やかな湘南エリアにおいて、地域インフラの一端を担う存在として、堅実な成長を続けています。

■仕事について:信頼を積み重ねる提案営業
お任せするのは、既存顧客を中心としたルート営業です。新商品のご案内や商品に関するご相談、納期調整などを通じて、事業所運営をトータルにサポートします。1人あたり数社の大手クライアントを担当することもあり、短期的な数字よりも、長く続く信頼関係を大切にしています。コスト改善や業界動向の情報提供など、寄り添う提案が求められます。

■未経験・第二新卒も安心のフォロー体制
「いきなり一人で」なんてことはありません。
最初の数ヶ月間は先輩社員との同行からスタートします。商品知識を学びながら、OJTを通して、じっくりと弊社業務の基礎を身につけて頂けます。

■営業に集中できる環境と、続けやすさ
事務作業は販売事務課、配送は物流課が担当。営業は「提案」に集中できる分業体制です。「急なお願いに助かった」「ありがとう」と直接感謝される場面も多く、やりがいを実感できます。

■「営業経験」を日々「積み上げる」働き方
長く活躍してほしいからこそ、ワークライフバランスを重視しています。
・平均勤続年数は18年(11名)です。
・駐車場の用意があるためマイカーで通勤いただけます。
・年間休日108日(土日休み・バースデー・年末年始)。
・残業少なめ(月平均は25h程度。効率重視の社風です)。
・高い有休休暇取得率。
・育休への理解(育休からの復職実績有り)。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:2085時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県藤沢市石川6-18-6
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
■マイカー通勤可(駐車場あり/月500円)
■*バイク・自転車通勤可(駐輪場無料)

<転勤>

原則転勤はございません。場合によって藤沢市内の別場所に異動の可能性がございます。
給与 <予定年収>
390万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):219,600円~224,880円
固定残業手当/月:39,497円~40,447円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
259,097円~265,327円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回 ※6月分(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:会社規定に基づき支給

<定年>
60歳
再雇用制度65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

※国民の祝日は出社となります。
・107日(2026年度、年末年始12/31~1/3間に土日有無により年度毎で数日変動)
・完全週休二日制、土曜、日曜、年末年始4日、誕生日1日

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
~業種未経験 職種未経験 第二新卒歓迎~
■必須条件:
・顧客折衝経験をお持ちの方
(異業界からご入社されて、ご活躍実績も多数ございます)

■歓迎条件:
・飲食店等の外食産業でのご経験がある方(アルバイトでも可)
※業界未経験者に関しても、先輩社員によるOJTを数ヶ月行います。

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社原田
所在地 〒252-0815
神奈川県藤沢市石川6-18-6
事業内容 【弊社のビジネスについて】
■多種多様な商品を国内外より調達し、お取引先様のもとへお届けしてまいります。
・レストランやカフェなど各種飲食店様が必要とする調理器具・備品・消耗品など、
・お弁当やお惣菜などの食品加工事業者様が必要とする業務用洗剤・衛生用品など、
・病院や老人ホームなどの介護福祉事業者様が必要とする介護用品・清掃用品など、
『食文化』の業界で長年培ってきた実績と情報を結集し、皆様のご商売の繁栄のお役に立ちたいと考えております。時代のニーズに対応し、最新のシステムとサービス体制をもって、お客様のご期待にお応えする、私たちは、トータルサポート企業です。

【代表取締役社長 原田明典】
■『割り箸』販売から弊社の歴史は始まりました。安定的な成長が見込まれる外食産業において、必要不可欠な商品に着目し、地域に根差した事業を展開してまいりました。昭和58年、外食・食品業界向け消耗品卸売事業の拡大に伴い、『株式会社原田箸店』から『株式会社原田』に商号を改称。創業当時の思いを受け継ぎながら、業界の発展に貢献すべく、現在も進化し続けています。これからも得意分野のラインナップを拡充し、地域のお客様に密着したサービスを展開し、環境問題やCSR活動への取り組みを行いながら、お客様のニーズや満足度に合わせたサービスを提供すべく、成長を続けてまいります。
代表者 -
URL https://www.harada-kk.co.jp/
設立 年1954年3月
資本金 20百万円
売上 -
従業員数 62名
平均年齢 49歳
主要取引先 -
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