【株式会社三木組】【大阪・十三】新築施工管理～資格保有者向け◆50～60代活躍中◆出張・転勤無◆年収650万円～◆【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/2/2(月)〜2026/4/26(日)


【大阪・十三】新築施工管理～資格保有者向け◆50～60代活躍中◆出張・転勤無◆年収650万円～◆


～50～60代の方も活躍中◆現場監督2名体制で安心の環境◆社員を思いやる社長の下、こだわりを持って街づくりに貢献したい方◎１００年続く信頼と技術力ある安定企業◆大手のと取引多数～

■業務概要：
マンション・福祉施設・事務所ビル等を中心とした建築物の新築工事施工管理業務をご担当いただきます。

■業務詳細：
作業がスムーズに行われるように各工種の職人さんと打ち合わせ／工事を進める工程管理・現場の安全書類整備・仮説設備の点検・安全管理・設計通りに仕様が進められているかの確認等を行って頂きます。
【受注元】約７０％が元請工事：約３０％が積水ハウス様からの下請工事です。
【施工対象物件】新築のマンションを中心に、事業用施設や福祉・教育施設、事業所などの案件がございます。
【工期】案件によりさまざまですが、平均すると１年程度になります。
【担当エリア】大半が大阪市内、阪神間がほとんどです。

■事業安定性
１００年以上続く企業であり、積み上げてきた信頼と技術力が強みです。
協力業者を大切に扱うゼネコンとの評価のことばをいただくことが度々あり、１００年以上お取引がある企業様や現在では積水ハウス株式会社、株式会社ダイヘン、王子製紙株式会社などの大手企業様と継続的なお取引がございます。

■組織構成
施工管理の方は現在22名（20代7名、30代9名、40代3名、50代3名）が在籍しております。
8～10の現場が同時進行し、各現場に施工管理が2～3名配置されます。
（経験浅い方は基本的に3人目の施工管理として配属）

■風土
上司が部下に丁寧に教えるといった文化が根付いております。若手でも着実に仕事を覚えることができる環境が弊社では整っております。「教える文化」こそが弊社が強みでもあり、離職率も低く、平均勤続年数も１６年になっております。

■社風：
結婚記念日に社長から花束が届けられたり、ご子息が小学校入学の際はお祝いが贈られたり、アットホームな会社です。
地元の花火大会の日には、会社の屋上に社員の家族も呼んで焼肉パーティーをして花火を観賞します。

■働き方：
（1）基本的に現場監督２名以上の体制で行うため、無理なく働ける環境が整っております。
（2）出張・転勤は発生いたしません。大阪に腰を据えて働くことができます。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】