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正社員
掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)
【東海市】鍛造部品開発リーダー候補◆トヨタグループ／プライム上場／工程設計～試作・量産立ち上げ
■概要
自動車用鍛造部品（https://www.aichi-steel.co.jp/virtual/forgings/）の工程・金型設計から施策・評価、量産立ち上げまでを一貫して担当いただきます。
開発スピード・コスト・品質の最適化を実現する、現場起点のモノづくりを推進します。
鍛造だけでなく、プレス加工経験者も歓迎します。
■業務詳細例
※１製品の開発サイクルは、約1~3ヶ月です
・製品工程設計・金型設計・CADによる図面設計（製造用図面や工程図を含む）
・試作準備～試作トライ・評価～量産条件の設定、フィードバック反映
・顧客との技術打ち合わせ：図面・要求仕様の確認、製造性に関する提案
・社内に対しては、加工、品質、生産技術等との連携を通じた試作・量産準備の調整
■こんな方におすすめ
・図面をもとにものづくりの最上流から携わりたい方
・チームでの製品開発を楽しめる方
・柔軟な思考と周囲との連携力が重視されるため、関係各所と積極的にコミュニケーションが取れる方
■魅力
・プロセス全体に関わることができます。
・将来的には製品開発チームの統合・強化にも貢献でき、キャリアアップも目指せます。
■配属先
先行技術開発室 製品技術チーム
20代1名、30代6名、40代4名、50代4名
■当社について
豊田自動織機社から1940年に独立した当社は、トヨタグループの中でも3番目に歴史の長い企業のため、親密な関係を築いておりますが、当社の売り上げ比率の約4割はトヨタグループ以外のお客様であり、ほぼすべての自動車メーカーに製品を提供しています。
またステンレス鋼を中心とした、建築分野、「MIセンサ」や「マグファイン」などオンリーワン商品で新産業領域へ挑戦を続ける電磁品分野など、自動車分野以外への事業拡大を積極的に実施しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 金型設計 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（家電・AV・コンピュータ関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県東海市荒尾町ワノ割1 勤務地最寄駅：名古屋鉄道常滑線／聚楽園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：国内外問わず会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 名古屋鉄道常滑線「聚楽園」駅より徒歩1分 家庭のネットワークが整っていれば在宅勤務可能。頻度は、フル在宅勤務は原則週1日まで。部分在宅は可能。※子育て等による各種事情は考慮あり。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 537万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～411,600円 ＜月給＞ 285,000円～411,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月額(基本給)：285,000円～411,600円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（6月・12月）※総合職賞与平均274万円／年（2024年夏実績） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ＜その他補足＞ ■在宅勤務 ■リモートワーク可 ■カフェテリアプラン ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■U・Iターン支援 ■社員食堂・食事補助 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■住宅資金貸付制度（最高2000万円） ■中途採用者への引越支援制度（生活必需品に限り、指定業者での引越を当社負担） など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年次有給休暇：入社時期に応じて設定（4月入社の場合、1年目から20日付与）。過去2年分含め最高60日分まで積立可。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・鍛造またはプレス部品の工程設計・金型設計・量産立上げいずれかに関する経験（目安：5年以上） ・塑性加工・材料評価・プレス構造などの基礎知識 ・図面作成が可能なCADスキル ・基本的なPCスキル ■歓迎要件： ・鋼材･機械加工に関する業務 ・自動車用のギヤ・シャフト部品に関する知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 愛知製鋼株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒476-8666 愛知県東海市荒尾町ワノ割1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 鋼材、鍛造品、電磁品の製造と販売 ■同社の製品： （1）特殊鋼条鋼…半世紀以上にわたる特殊鋼製造の経験と技術をベースに、No.1品質を追求し、進化し続けています。 （2）ステンレス鋼・チタン…鉄の弱点とされる錆に強いステンレス鋼は、ダムや水門、船舶等の水に関わる分野や科学、原子力プラントなど、様々な分野でその耐久性を発揮しています。また、意匠性にも優れるため、近年では建築分野でも多く使用されるようになっています。 （3）鍛造品…鋼材から鍛造品までの一貫生産を行っており、その強みを活かし、車の軽量化・高性能化に貢献しています。幅広い鍛造品を生産していますが、特にクランクシャフト、リンクギア、シャフトでは高い競争力を誇っています。 （4）電磁品…ステンレス鋼から波及した「材料技術」「磁気技術」と「表面処理技術」を組み合わせて「センサ」「磁石」「デンタル」「電子部品」という新規事業を展開しています。 ■事業展開： 同社は鉄だけではなく、長年にわたる鉄の研究で培った技術をもとに、新産業領域へも積極的に進出しています。車の進化に応えるナンバーワン製品のみならず、新時代が求めるオンリーワン製品として、ボンド磁石で世界トップクラスの磁力を誇り、自動車用のモータの小型化を実現し、車の軽量化に大きく貢献する「マグファイン」（重量を50％削減。車1台あたり約100個搭載）や、鉄イオンの働きにより植物の光合成を活発化させ、将来的には砂漠の緑化などにも活用が期待される「鉄力あぐり」、入れ歯の固定に使用される歯科用アタッチメント「マグフィット」等、同社独自の技術から生まれた世界初のオンリーワン商品を次々と市場に投入をし、更なる収益拡大を図っています。産業機械、エレクトロニクス、建設、医療、農業など暮らしの中で利用される高品質の製品を生み出しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.aichi-steel.co.jp/ |
| 設立 | 年1940年3月 |
| 資本金 | 25,016百万円 |
| 売上 | 285,141百万円 |
| 従業員数 | 2,707名 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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