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正社員
掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)
【オープンポジション】IT法人営業◆AI/SaaS/業界TOPシェアの自社製品など＜フルフレックス＞
～SaaSアワード受賞の製品・生成AIプロダクト・自社開発IT製品など 全10のポジションから選考！※通過率UP/「働き方」にこだわった制度と社風～
●11期連続売上好調！スタンダード市場上場企業で働き方を整えたい方へ
●全10以上のポジションで選考！書類通過可能性UPのポジション
●裁量が高い環境で営業スキルのほかにも「販売戦略」「営業企画」も経験
●「残業13.7h×フルフレックス×リモート×優良健康法人2025認定」
★サイオステクノロジーについて★
国内で高い知名度を誇るOSSに強みを持つIT企業。プライムSIerとして独自に顧客を持ち、redHatLinux等、OSSを扱ったシステム開発や生成AI・SaaS
事業によって11期連続売上向上を誇るスタンダード上場企業です
裁量が豊富な環境でご自身のITや営業スキルを磨けます
◆選考ポジションの概要◆
・SaaSアワードにて大企業部門で大賞獲得のSaaS営業職
・生成AI関連のオープンソースを扱ったシステムインテグレーション営業
・業界TOPシェアの自社製品【LifeKeeper】の法人営業
・教育業界で高いシェアを誇るセキュリティ商材（システムインテグレーション営業）
どのポジションでも業界で高いシェアを誇っており、幅広いプロダクトに触れることが可能です
★企業の魅力ポイント★
新規開拓ではなく既存顧客営業がメインとなります。エンドユーザー直結のポジションや販売戦略立案に携われるポジションもあり、顧客と信頼関係を構築しながら高い裁量をもって働くことが可能です。
働き方も優れており、定年制も廃止しているため長期で活躍が見込めます
将来的に社内でのジョブチェンジや異動も可能な体制です
■取引企業例
・大手総合商社
・日本を代表する大手ユーザー系SIer
・世界規模の大手自動車メーカー
・全国の大学や教育機関
・国内大手のIT製品販売代理店（パートナーセールスとなります）
・SaaSサービス企業 など
■働く魅力
・営業職でありながら重いノルマはなし！私生活とのバランスを取りたい方へ
・フルフレックス制度（コアタイムなし）
・住宅手当あり（条件あり）
・月残業は13.7時間
・評価制度も完備。年収の上り幅は青天井
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 処遇は本採用時と同額 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南麻布2-12-3 サイオスビル 勤務地最寄駅：各線／白金高輪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※年俸制 = 月額給与×12（賞与なし） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～10,000,000円 固定残業手当/月：83,333円～208,333円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 583,333円～1,041,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月額給与には、固定払時間外(30時間)勤務手当を含みます。 ※残業手当あり（固定残業代制超過分 別途支給） ※スキル、経験、実績などに基づきます。 ■報酬更改 年１回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 社会保険：社会保険：関東IT健康保険組合加入 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、社外研修、e-learning等 ＜その他補足＞ ■育児休業、介護休業 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■確定拠出年金制度 ■ライフプラン手当 ■リモートワーク手当 ■健保保養施設、健保スポーツ施設他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇7日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、特別休暇、生理休暇、産前産後休暇、連続休暇（5日） ※半休使用可、初年度は7～12日付与（入社月により変動） ※最高付与日数20日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】 ・IT業界での法人営業職経験 【歓迎条件】 ・パートナーセールス経験（直販も可） ・スピード感をもって仕事を遂行できる方。 ・顧客の解決すべき課題を把握し、必要な営業活動を計画できる方。 ・顧客との良好な関係をつくることができる方。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | サイオステクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布2-12-3 サイオスビル |
| 事業内容 | ◆サイオスグループについて◆サイオスグループは現在、海外子会社含め従業員数連結550名、売上高157億円に達し、連結売上高は11期連続で最高値を更新しています。持株会社であるサイオス（株）は東証スタンダード市場上場。サイオステクノロジー（株）はグループの主力企業です。 ◆サイオステクノロジーの強み◆ 【1.グローバルな自社開発力】日本と米国の優秀なエンジニアにより、競争力のある製品を生み出す自社開発力がある。 【2.グローバルな製品展開】自社開発製品「LifeKeeper」やその他サービスは、米州/欧州/アジア/オセアニア全域で販売展開。 【3.業界TOPクラスの技術力】Linuxに代表されるオープンソースソフトウェア（OSS）に関わるビジネスを推進し、業界トップクラスの導入実績を築いてきた技術力がある。 【4.積極的な研究開発費への投資】「とにかく新しいものを求める」意思を有し、エンジニア個人のモチベーションが高い。 ◆働き方改革を積極的に推進。残業時間はIT企業界内において特筆できるほど少ない。自宅で勤務可能なリモートワークの利用は当たり前。カジュアルな風土の中、社内イベントも盛んで「エンジニアが働きやすい環境」を常に追求し続けている。 |
| 代表者 | 代表取締役社長：喜多 伸夫 |
| URL | https://www.sios.com/ |
| 設立 | 年2017年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 15,725百万円 |
| 従業員数 | 487名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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