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正社員
掲載予定期間:2026/2/9(月)〜2026/5/10(日)
【成田】法人営業■年休125日(土日祝)/マイカー通勤可/プライム上場のワキタグループ
~業界未経験歓迎!/プライム上場企業(株式会社ワキタ)の100%子会社で安定/年間休日125日(土日祝)/公共事業などの影響で今後も市場の拡大が予測される業界◎~
建設機械のレンタル・販売・修理を手がける当社は、創業50年以上にわたり地域インフラを支えてきました。2007年に東証プライム上場の「株式会社ワキタ」グループ入りし、現在も拠点を拡大中。公共工事の増加も追い風となり、市場は今後も成長が見込まれています。
今回募集するのは、建設機械のレンタル・リース提案を担う法人営業。
既存顧客との関係構築を中心に、裁量を持ちながら営業活動を進められる環境です。
■仕事内容
建設会社や工務店など法人のお客様に対して、建設機械・重機のレンタル/リースを提案いただきます。
<具体的には>
・顧客への提案・打ち合わせ
・新規顧客へのアプローチ(訪問・電話)
・既存顧客のフォロー(利用状況確認・追加提案など)
・見積書作成(事務スタッフがサポート)
・現場ニーズに応じた機種提案、利用スケジュール調整など
★営業経験者が活躍しやすいポイント
・“売り込み”ではなく、お客様の工事計画を踏まえたコンサルティブ営業に近いスタイル
・裁量が大きく、顧客戦略の立案や提案方法はあなた次第
・活動量よりも「成果」と「関係構築」が評価される環境
・顧客との長期的な信頼関係が成果につながりやすい営業商材
■仕事の特徴
・取り扱うのはユンボ・ブルドーザー・発電機など大型建設機械
・既存顧客メイン
・新規営業も、まずは挨拶・関係構築からスタート
・拠点周辺が中心、案件により直行直帰OK
・個人目標に応じて賞与へインセンティブ反映
・資格取得支援(受験費用全額負担/資格手当あり)
◆企業情報
当社は東証プライム上場「株式会社ワキタ」の100%子会社。
グループの安定基盤と充実した福利厚生のもと、千葉・茨城で確かな実績と知名度を築いています。
今後も拠点拡大の計画があり、成長のフェーズにあります。
◆社風・働き方
・営業所間の連携が良く、相談しやすい環境
・チームワーク重視でフォロー体制も充実
・年間休日125日、土日祝休みでワークライフバランスも確保
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(自動車・輸送機器関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 成田営業所 住所:千葉県成田市川上245-193 勤務地最寄駅:JR成田線/空港第2ビル駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ■転勤範囲: ・千葉県(柏市・松戸市・成田市) ・茨城県(つくば市) 転勤はほとんどございませんが、転居を伴う異動は住宅補助を支給いたします。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 337万円~525万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~290,000円 固定残業手当/月:46,000円~68,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 241,000円~358,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでのご経験やご年齢で給与を決定させていただきます。 ■賞与:年2回 (初年度の支給平均:1,2か月分~) ■昇給:年1回 ■固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず30時間分を支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:限度:月5万円 家族手当:扶養家族がいる方:月額2万円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数5年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり/上限65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 先輩社員とのOJTとなります。 <その他補足> ■資格手当: ・受験費用全額支援/毎月の資格手当の支給(ICT建機の資格や中型免許等) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・土日祝休み(現在奇数週の土曜日も営業を行っており、交代で土曜日出勤が発生いたします。その場合は、該当週の平日に前代休を取得いただいております。) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験・第二新卒歓迎!~ ■必須条件: ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 千葉リース工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒277-0902 千葉県柏市大井1877-1 |
| 事業内容 | ■代表者メッセージ: 私たちがめざす未来 地域に密着した新しい価値への創造… ・弊社は地域に密着した企業として社会における存在意義を考え、さらに地域の街づくりの一端を担う企業として人と機械が造りだす未来が豊かな環境作りに結びつくことを喜びとしております。またメーカー・商社機能を活かし、お客様にきめ細やかな価値あるサービスをご提供しております。お客様が求める様々な事業計画にも迅速かつ的確に対応した、リース・レンタルシステムでお答えできる体制を整えており、みなさまのご要望をお待ちしております。 ■会社の特長: ・東証一部上場(株式会社ワキタ)の100%出資ですので安心して仕事ができます。 ■支店・営業所: 柏営業所/新柏営業所/松戸営業所/成田営業所/野田営業所/つくば営業所 ■主な事業内容: ・レンタル部門(建設機械・汎用機械・建設資材・一般機械工具・レンタカー・修理) ・販売部門(建設機械・車輌・建設資材・保安) ■各種登録: ・一般社団法人日本建設機械レンタル協会(東京支部) ・建設荷役車輌特定自主検査事業内検査実地事業(会員番号.60061) ・千葉レンタカー協会会員・可搬形発電機整備技術者登録 ・古物売買業・貨物利用運送事業 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.chibalease.co.jp/ |
| 設立 | 年1973年5月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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