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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社ABEJA】【東京:リモート】開発オペレーションリード(ツール化・自動化 ※年収700万円以上(正社員)

株式会社ABEJA 求人ID:39515591
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
システム開発部において、個別プロジェクトに閉じない形で再利用可能な共通機能・開発アセットを整備し、部門全体の生産性を高めるための開発オペレーションの設計・改善・定着をリードします。

【職務詳細】
・ドキュメントオペレーションの設計・標準化(生成AI/LLM活用を前提とした構造設計)
・部門間連携(営業・PM・データサイエンティスト等)のインターフェース設計
・開発・運用プロセス全体の可視化とリファクタリング(不要なルールの整理・廃止)
・共通機能・開発アセットの設計と循環(各プロジェクトのノウハウ抽出と横断展開)
・希望や状況に応じたプロジェクト現場への関与(課題抽出および組織への還元)

【ポジションの魅力】
・生成AI時代において「作る力」だけでなく「組織を機能させる力」を実践的に身につけられます。
・開発・組織・事業を横断し、特定の技術に閉じない、どの組織でも価値を発揮できるキャリアを築けます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区三田一丁目1番14号 Bizflex麻布十番2階
都営大江戸線「麻布十番」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 700万円~900万円
待遇・福利厚生 ■年収:700万~1000万円
 月給制:月額583333円
 賞与:年2回(2ヶ月分相当×年2回支給)
 昇給:あり

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
子ども手当、健康診断、成長支援制度(書籍・電子書籍・オンライン講座などを、事前承認なしで会社経費にて購入できる)、結婚出産祝い金、関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設利用

■勤務時間:10時00分~19時00分(フレックスタイム制度あり・コアタイム10:00~15:00・フレキシブルタイム7:00~10:00/15:00~19:00)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、ゴールデンウィーク休暇、年末年始休暇、子の看護休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・ソフトウェア開発における実務経験(3年以上目安)
・フロントエンド/バックエンド/インフラのいずれかを含む開発経験があり、フルスタック的にプロジェクトデリバリーに関与した経験
・実装・設計・運用を通じてプロジェクトを前に進めた経験
・要望や課題をヒアリング・整理し、仕組みや運用として形にしてきた経験
・生成AI(ChatGPT、Claude Code等)を業務に取り入れ、効率化・自動化に活用、または主体的に学んできた姿勢

【尚可】
・フルスタックエンジニアとしての実装経験
・SREまたはそれに準ずる運用・自動化の経験
・CI/CD、IaC、業務自動化の設計・改善経験
・ドキュメント基盤(Notion、Confluence、GitHub等)の設計・改善経験
・生成AI/LLMの応用的な活用経験
・部門横断での業務整理・調整・標準化の経験


45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ABEJA
所在地 〒108-0073
東京都港区三田1-1-14
Bizflex麻布十番 2F
事業内容 ABEJAは、「ゆたかな世界を、実装する」を経営理念とし、「ABEJA Platform」を基盤に顧客企業の基幹業務のプロセスを変革し、ビジネスの継続的な収益成長の実現に伴走する「デジタルプラットフォーム事業」を展開しているスタートアップです。

【事業領域】
トランスフォーメーション領域: コンサルティングやビジネスプロセスへのABEJA Platformの導入、人材育成の支援など個別顧客のニーズに対応したABEJA Platform導入支援とその周辺サービス提供を提供しています。

オペレーション領域:プラント設備の腐食検知や損害保険のアンダーライティング、オフィスの施錠管理、 医療・介護システムなど個別顧客のニーズに対応したABEJA Platform上で人とAIの協調による運用を提供しています。

プラットフォーム領域:ミッションクリティカル業務における堅年で安定した基盤システムとアプリケーション群を開発提供しています。生成AIをはじめとする最先端技術による運用を人とAIの協調により実装可能にしています。
代表者 代表取締役CEO 兼 創業者 岡田陽介
URL https://abejainc.com/ja/
設立 年2012年9月
資本金 775百万円
売上 1,978百万円
従業員数 125名
平均年齢 36.6歳
主要取引先 -
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