【中井商工株式会社】【大阪市/東成区/転勤無し】人事◆インフラメーカー／年休125(土日祝)残業月平均10時間【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/9(月)〜2026/5/10(日)


【大阪市/東成区/転勤無し】人事◆インフラメーカー／年休125(土日祝)残業月平均10時間


【国土交通省等の取引実績あり／トップクラスシェア製品あり／残業月平均10～15時間程度／土日祝休み／福利厚生充実／有給消化率100％】

＼オススメポイント／
◎自社ビル且つ新社屋できれいなオフィスで勤務可能！
◎7時間15分勤務でワークライフバランス◎
◎取り扱い商材は国内トップシェアの為、事業安定性◎
◎業界でも珍しい産育休取得実績も有り！
◎若手育成の為30歳未満10,000円、30歳以上35未満5,000円の手当を毎月支給致します！
◎健康促進の為にフィットネスジム等で利用できるポイントを全従業員に配布しております！

■お仕事内容：
採用業務（新卒、中途）をメインに、それに伴う広報活動（HP更新、SNS配信、イベント出展等）や総務業務をご担当いただきます。
当然全てを入社後に一気にお任せすることは想定しておらず、
採用活動のフォローやSNS配信等から少しづつお任せする予定です。
ゆくゆくは人事制度企画などにもチャレンジすることが可能です。

■組織構成：
既存メンバー（5名）は面倒見の良い方ばかりで、チームワーク良く業務を行っていただけます。

■事業の強み：
＜海外にも技術支援を行うほどの技術力の高さ＞
当社は弾性シール材“ハヤシールNS”などを開発する製造メーカー機能とその取り付けを行う建設業機能の両軸で成り立っています。そのため、自社で開発から携わっている点に強みに持ち、様々なニーズに応える提案力と高い技術力で広く支持されています。
＜業界シェア率＞
代表商品である伸縮装置は官公庁とも取引実績があり、新規参入の難しい事業のため競合もほぼ無く、国内トップクラスのシェアを誇っています。
＜将来性＞
国土交通省によると、設置から50年以上経過した道路橋は現在約130,000本あると言われています。2020年には約3倍に増えると想定されており、当社の商品や取り付け技術は年々引き合いが増えると考えられます。また、当社の伸縮装置はNEXCO東日本北海道支社が進めている「道央自動車札幌管内橋梁補修工事」にも使用され、新聞にも取り上げられています。また道路上からの積雪荷量への耐力、防塵層の凍結、凍結防止剤散布による母材の腐食などに対応する技術として高い評価を受けています。


変更の範囲：無

【チーム／組織構成】