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【住友理工株式会社】【愛知/小牧】海外拠点の生産技術支援(プレス金具/工程設計・量産立上等)◆将来的に海外駐在の可能性有【転職支援サービス求人】(正社員)

住友理工株式会社 求人更新日:2026年2月9日 求人ID:39523330
求人の特徴
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/2/9(月)〜2026/5/10(日)


【愛知/小牧】海外拠点の生産技術支援(プレス金具/工程設計・量産立上等)◆将来的に海外駐在の可能性有


◇◆世界トップ級シェアの自動車部品(防振ゴム、ホース)を持ち、アジアを中心とした海外20か国に工場や子会社を持つグローバル企業◆◇

■業務内容
防振ゴム製品に使われる金具プレス部品(E/Mt ブラケット等)の生産・加工に当たっての工程設計や設備仕様決定、量産立上準備などの生産技術・製造技術を支援をお任せします。

<業務内容例>
・海外工場で量産するプレス金型、アーク溶接治具の立ち上げに関する生産準備業務
・海外金具仕入先の技術評価、指導、および生産プロセス改善活動
・防振ゴム金具の設計段階から参画し、生産プロセスを検討することで原材料費や加工費の低減を目指すコスト削減活動
・知見を活かして国内外の仕入先の生産プロセスを改善する指導業務
・敷地内プレス加工子会社での生産技術業務の実践(生産プロセス・ラインの整備、生産性向上と品質安定化)

■業務補足
・北米をメインとした海外工場の立ち上げ支援のため、年に数回の海外出張、将来的に海外勤務の可能性がございます。積極的に海外駐在に挑戦されたい方は特に歓迎します。
※駐在期間:3~5年程度/時期:早ければ入社2~3年後
・英語でのメールでのやりとり・Web会議が発生します(全体の1割程度)。
※駐在先の候補である北米については当社からの駐在員も一定数いるため、現地でも日本語可の場面も多いです。

■期待する役割
・金具部品を内製している海外拠点にて、責任者として工程設計や生産準備対応、改善指導などを指導をいただくこと
・金具部品を外部購入している国内外拠点での金具仕入先(サプライヤー)の監査・指導をいただくこと

■組織構成
課長以下20代~50代まで9名が在職。中途入社者も活躍しており、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成された風通しの良い環境です。

■当社について
1929年12月創業し、創業以来培ってきたコアコンピタンス「高分子材料技術」「総合評価技術」をベースに、先進的なモノづくりを行ってきた当社。常にあたらしい価値を創造し続け「自動車(モビリティ)」「インフラ・住環境」「エレクトロニクス」「ヘルスケア」のフィールドで安全・安心・快適で環境にやさしい社会づくりに貢献しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他)
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細>
小牧本社
住所:愛知県小牧市東3-1
勤務地最寄駅:名鉄小牧線/間内駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
小牧本社は、2026年度より敷地内全面禁煙予定です。

<転勤>
当面なし
※将来的な国内外拠点への転勤可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
850万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円

<月給>
300,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は実務経験を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:支給
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:※現在空きがないため住居手当を支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■階層別研修、中堅社員研修、初級管理職研修、部長課長研修
■グローバル人材育成プログラム 等

<その他補足>
■扶養手当:1人目:17,500円 2~6人目:9,000円 ※配偶者を除く
■住居手当:本人契約の賃貸住宅(本人名義)に住む場合は、~30,000円支給。※40歳まで
■その他:カフェテリア制度(年間最大3万ポイント)、住宅積立、財形貯蓄、各種教育制度、企業年金、社員持株会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇3日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

GW、夏期休暇、年末年始休暇等。特別休暇として誕生日休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等あり。※会社カレンダーに準ずる
※有給について、2年目以降、4/1を起算日として会社規定に基づき最高20日付与

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・プレス加工プロセスに関する知識・経験
・プレス金型に関する知識
・プレス加工における不具合・トラブル対応経験

■歓迎条件
・プレス設備に関する知識・経験
・プレス加工に関する生産技術の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 住友理工株式会社
所在地 〒485-8550
愛知県小牧市東3-1
事業内容 ■事業内容:
自動車用および産業用各種防振ゴム・ホース、IT関連用精密樹脂製品、各種産業用資材などの開発・製造・販売。
※2014年10月1日付で、社名を「住友理工株式会社」に変更致しました。

■事業部門:
住友理工の事業領域は、自動車からIT関連機器、車両、工作機器、建築、住宅など生活に関わる幅広い分野に渡ります。また自動車メーカーの海外進出に合わせ、北米、アジア、ヨーロッパに生産拠点を設立。日本を中心とする世界四極生産体制を確立しています。
1).自動車用品部門:
「防振ゴム」「自動車用ホース」「制遮音、内装品」と大きく3つに分類。中でもエンジンや路面から伝わる振動を抑え、快適な乗り心地を実現する自動車用防振ゴムは世界、国内ともにトップシェアレベル。自動車用ホースにおいても国内トップシェアレベルを誇ります。(いずれも自社調べ)
2).一般産業用部品部門:
・[IT関連分野]:高度情報化社会にもとめられるOA・情報・通信機器の機能部品を扱っています。エラストマーの豊富な開発経験と固有技術、先進の独自生産設備と品質管理、さらに新技術への飽くなき挑戦により、高品位な製品をスピーディーかつタイムリーに開発・供給しています。
・[産業資材・その他分野]:工業製品のコア部分「伝える」「搬送する」「振動を抑える」ことを担当しています。これらの技術の蓄積に、新たな強い研究開発力を付加することにより、確かな製品づくりに取り組んでおります。

■事業優位性/特長 等:
・自動車用防振ゴム・ホースをはじめとして、複写機等多彩な用途を持つラミネート基材など、世界トップクラスの売上高シェアを持つ製品が多数あります。
・創立80周年記念事業の一環として竣工した技術研究所「テクノピア」における新商品・新事業の研究開発などを通じて、社会との接点は広がりを見せています。

■「住友理工 事業早わかり」
https://www.sumitomoriko.co.jp/company/at-a-glance/
■「住友理工 YouTubeチャンネル」
https://www.youtube.com/@sumitomoriko2608/videos
代表者 代表取締役 執行役員社長 清水 和志
URL http://www.sumitomoriko.co.jp/
設立 年1929年12月
資本金 12,145百万円
売上 633,331百万円
従業員数 25,617名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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