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正社員
掲載予定期間:2026/2/12(木)〜2026/5/13(水)
【浜松市】建築工事の施工管理◆年間休日125日/ワークライフバランス充実/安定企業/賞与8か月
■業務内容
建築技術者(施工管理)として、S造・RC造を中心とした建築工事の施工管理業務をお任せします。
担当エリアは浜松市を中心とした西部地域。案件規模に応じて、2~5名のチーム体制で、工期6か月~2年程度(工事金額1~20億円前後)のプロジェクトに携わっていただきます。
主な業務は、工程管理・原価管理・品質管理・安全管理。
資料作成などの事務業務は専属のサポートスタッフが在籍しているため、施工管理業務に専念できる環境です。
アクトシティ、サーラ音楽ホール、浜松いわた信用金庫本店など、
地域を代表する公共施設・大型建築物の施工実績も多数。
完成後も街に残り続ける建物に携われる、やりがいの大きな仕事です。
※施工実績
http://www.nakamura-gumi.co.jp/works/construction/
■組織構成
建築事業本部には約80名が在籍。
施工管理だけでなく、設計・営業・積算担当が連携し、プロジェクトを一体となって推進しています。
部署間の壁が低く、困ったときにすぐ相談できる風通しの良さが特長。
経験に応じたフォロー体制も整っており、無理なく現場を進められる環境です。
■当社の強み
・工場、物流センター、学校、病院などの建築工事から、道路・橋梁・造成工事まで、建築・土木を幅広く手がける総合建設会社として、長年にわたり地域に貢献
・115年にわたる豊富な施工実績を背景に、地元大手企業を中心とした安定した取引基盤を確立
・ICT・DX化を積極的に推進し、クラウド化により外出先からの業務も可能
・施工管理の負担を軽減するため、事務作業は専属スタッフがサポート
「施工管理=忙しすぎる」というイメージを変え、
長く安心して働ける環境づくりに本気で取り組んでいます。
■当社の特徴
中村組は、浜松市の発展とともに歩み、地域の「ものづくり」を支えてきた企業です。
私たちは常に「中村組が果たすべき役割」を考え、顧客目線で価値ある建築を提供することを大切にしています。
その姿勢が信頼につながり、安定した経営基盤を築いてきました。腰を据えて、地域に根ざした建設に携わりたい方に最適な環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市中央区住吉5-22-1 勤務地最寄駅:遠州鉄道鉄道線/曳馬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ・JR「浜松駅」より 車で約10分 ・遠州鉄道「曳馬駅」より 車で約5分 or 徒歩で約15分 ・「三方原スマートIC」より 車で約10分 ・「浜松IC」より 車で約15分 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえ決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績8か月分 ■年収モデル 年収650万円 / 30歳 建築施工管理職 5年 年収800万円 / 35歳 建築施工管理職 8年 年収850万円 / 40歳 建築施工管理職 12年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 定年後再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得サポート(受験・講習会費用負担、社内勉強会、取得奨励金制度) ■フォローアップ研修、PC研修、階層別研修、安全研修 他 <その他補足> ■管理職手当 ■こども手当 ■車両業務使用手当 ■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■再雇用制度 ■時短勤務制度 ■スポーツクラブ法人会員 ■Jリーグチケット ■リゾートホテル会員 ■ゴルフクラブ割引券 ■社有船の貸出 ■社員旅行 ■マイカー通勤OK(駐車場完備) ■定期健康診断 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜日、日曜日、祝日、会社指定日 有給休暇、年末年始休暇、慶弔特別休暇、リフレッシュ休暇他 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~幅広い世代歓迎~ ■必須条件: ・建築施工管理の経験者 ~以下いずれかの資格をお持ちの方(歓迎)~ ・2級建築施工管理技士、2級建築士 ・1級建築施工管理技士、1級建築士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社中村組 |
|---|---|
| 所在地 | 〒520-0833 滋賀県大津市晴嵐1-11-16 |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)プラント事業:重量物運搬、仮設工事、配管工事等/プラント設備の新設やメンテナンス、機器解体工事などを施工管理しております。自社だけではなく、協力会社とのネットワークで、幅広い経験と技術を活かしつつ、新工法を取り入れ施工しており、お客様のあらゆるご要望に対応可能な体制で取り組んでおります。 |
| 代表者 | 中村嘉宏 |
| URL | http://www.nakamuragumi.jp/ |
| 設立 | 年1962年1月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 2,200百万円 |
| 従業員数 | 82名 |
| 平均年齢 | 51歳 |
| 主要取引先 | - |
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