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正社員
掲載予定期間：2026/2/12(木)〜2026/5/13(水)
15【東京×フルフレックス】データサイエンティスト◆トヨタG/生成AI活用/先端技術
◆◇トヨタG新規モビリティ事業×データサイエンス/生成AI・LLM活用/裁量大きい少数精鋭/事業貢献を実感できる分析ポジション◇◆
■募集背景
同社はトヨタグループが展開する新しいモビリティサービス「KINTO」の成長加速に向け、データを起点とした事業改善を強化中です。先端技術を活用し、より良い顧客体験を実現するため、データサイエンスを担う仲間を増員募集します。
■業務概要
トヨタグループ全体のビジネス課題に対し、データサイエンスを活用して解決へ導くポジションです。生成AIやLLMなど最先端技術に触れながら、実務を通じて分析スキルを高め、事業成長に貢献していただきます。
■職務詳細
・データ分析・可視化による課題整理・仮説構築
・SQL を用いたビッグデータ抽出・加工
・機械学習モデルの構築補助および評価支援
・分析結果まとめ、報告資料の作成支援
■組織体制
デジタル戦略部45名のうち、配属先はデータサイエンスG（2名）。少数精鋭のため裁量が大きく、分析プロデュースGやデータエンジニア、クリエイティブ職とも密接に連携しながら成長できる環境です。グループ会社との協業機会も豊富です。
■キャリアパス
経験に応じて、分析の実務担当からプロジェクト推進や上流設計へステップアップ可能。生成AI活用や機械学習モデル構築など専門性を磨きつつ、将来的には事業課題をリードするデータサイエンスのプロフェッショナルを目指せます。
■働き方
・コアタイムなしのフルフレックス
・平均残業10～20h程度
・リモートワーク可能（月8回までが目安）
■企業の特徴／魅力
同社はトヨタグループのデジタル戦略を支える組織として、モビリティ領域の最先端課題に挑戦できる環境です。新技術を積極的に取り入れ、学びながら成長できる文化が確立されており、社会インパクトの大きいプロダクトづくりに携われます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 室町オフィス 住所：東京都中央区日本橋室町2-3-1 室町古河三井ビルディング（COREDO室町2） 勤務地最寄駅：東京メトロ 半蔵門線・銀座線／三越前駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～389,000円 ＜月給＞ 340,000円～389,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：規定に準じて支給 住宅手当：家賃補助（単身赴任等一部対象者のみ） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職一時金・確定拠出年金 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■書籍費フリー：業務に必要な書籍は会社で購入。購入した書籍は会社の書棚に保管され借りることも可能。 ＜その他補足＞ ■家賃補助（単身赴任等一部対象者のみ）、家族手当（規定に準じて支給） ■投信積立てサービス ■食事代補助：月8,000円（一部等級のみ） ■育児休業：最長、子が2歳まで取得可能（男性社員も含め実績あり） ■KINTO補助金：社員本人名義で3年プランを契約すると、契約期間中、毎月10,000円を補助金として支給 ■選べる環境：PCはMacかWindowsのどちらかを選択可能。また各個人に28インチ相当のモニター／モニター台を配布。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■原則土・日・祝日 ■有給休暇： ・初年度…入社月に応じ付与 ・2年目以降…毎年1月に規定日数を付与 ■育児休業：最長、子が2歳まで取得可能（男性社員も含め実績あり） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Pythonを用いたデータ分析経験・機械学習モデル構築経験 ・SQLを用いたビッグデータからのデータ抽出・加工の経験 ■歓迎要件： ・G検定、統計検定2級以上 ・Kaggleなどでの実践経験 ・AWS環境の利用経験（SageMakerなど） ・チームでの業務経験または協働への意欲 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | KINTOテクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒451-0046 愛知県名古屋市西区牛島町6-1 |
| 事業内容 | トヨタ自動車がモビリティカンパニーに変革することを宣言し、KINTOはモビリティーの新しいサービスブランドになります。 KINTOテクノロジーズはトヨタグループのモビリティサービスの世界展開を実現する技術集団として、様々なプロジェクトに取り組んでいます。当社は世界中のモビリティサービスをテクノロジー面で支えるべく携わっています。 ■事業内容 デジタル分野における情報システムの設計、開発、運用管理および販売等の情報処理サービス、企業経営戦略、マーケティング戦略の企画、立案およびコンサルティングに関する業務 ■組織について ・プロジェクト推進グループ：複数のプロダクトの運営に加え、それらにまたがる複雑なプロジェクトの立ち上げや推進、「TOYOTA Wallet」への活動支援など、多岐にわたるKINTOテクノロジーズのプロジェクトマネジメントを担っています。 ・プラットフォームグループ：ユーザー向けサービスから、データ分析基盤・グローバルIDなどの業務システムなど全てのインフラを支えるグループ。AWSを中心とするインフラの設計・構築・運用の他に、DevOpsの機能やMSPの機能も担っています。 ・分析グループ：データを生み出す仕掛けづくりからデータを蓄積するための分析基盤の構築を手掛け、機械学習を活用したデータ分析によって KINTOが提供するサービスジタルマーケティングの推進と高度化を目指す組織。 ・共通開発グループ：KINTOやTFS（トヨタファイナンシャルサービス）が提供するWEBサービスやアプリで、共通的に使用されるシステムの構築に取り組むグループ。共通サービスを企画開発、ほぼ全てのサービスに関連する共通部分の開発を担うことで新規サービス開発のスピード向上に貢献します。 ■是非ご一読ください■ 会社説明資料：https://speakerdeck.com/ktc_creative/ktc-introduction 同社テックブログ：https://blog.kinto-technologies.com |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kinto-technologies.com/ |
| 設立 | 年2021年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 374名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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